經營管理

Gogoro營運現金流創新高！上半年推2款新車，首代電池正式退役

Gogoro經聚焦與重整後再出發，上半年將推出兩款新車，布局越南市場也將開花結果。Gogoro 執行長姜家煒表示，已準備好迎接下一階段的成長，將持續往三大中長期財務目標前進。此外，他也宣布第一代電池全面退役，未來將持續投資新電池，並預計新增逾100座GoStation。2025年台灣機車市場總銷量7

員工年後離職潮怎麼防？日本「代理辭職」現象急增的省思

編按：年後不僅離職潮升溫，在日本，甚至連「代理辭職」都成了熱搜話題。面對長假後轉職念頭暴增，甚至委託業者代辦離職，瞬間引發企業的留才危機。究竟，假期為何成為離職引爆點？主管又該如何提前因應、降低衝擊？今年年初以來，在日本職場最熱門的關鍵字之一，就是「代理辭職」（日文稱「退職代行」），也就是請專門業者

雅方羊肉爐千金為何成功？富養最需要上一代的「勇氣」

最近在社群平台上，雅方羊肉爐千金林暄穎打造了一系列話題超夯的社群短影音，像是讓人不敢恭維的「香菜冰棒」「羊肉爐冰棒」、到董事長父親和她超絕的親子對話系列，這不但讓她秒變有34.9萬粉絲的網紅，也讓許多人包括我重新認識雅方這個老品牌。當然，有不少網路酸民笑說家底好，很容易打造出這樣的成績。真的該這樣下

為何蘋果實現AI布局，通用汽車卻卡關？

同樣投入AI，蘋果把技術轉化為產品競爭力，通用汽車卻困在既有的製造與供應鏈中。這兩家企業巨擘運用AI的結果大不同，問題不是出在演算法，而在於價值鏈控制力與組織策略是否到位。2018年，通用汽車（GM）運用生成式AI，設計更輕、更強的座椅腳架，重量減少40％、強度提升20％，卻因既有供應鏈與製造系統無

突破流量幻覺，別讓品牌爆紅後轉瞬消失

編按：社群時代，人人追求流量。但，流量暴漲不等於品牌成功，爆紅往往只是演算法給的一次短暫獎勵。當企業沉迷聲量與話題操作，忽略產品體驗與用戶留存，熱度退去後，品牌價值也可能瞬間歸零。我自己過去10多年都在網路創業，追求服務的爆紅，是每天絞盡腦汁都在想的事。創業初期，我每天從天亮到天黑，想的都是怎麼讓自

百年家族企業「優雅分家」！挺過併購威脅，妮維雅延續品牌價值

從家族內鬥到外資併購威脅，妮維雅母公司拜爾斯道夫揭示家族企業，在治理、接班與分家抉擇上的關鍵課題，說明家族企業如何在團結與分家之間取得平衡，並以「優雅分手」延續品牌與家族價值。大眾熟知的妮維雅（NIVEA），公司名為拜爾斯道夫（Beiersdorf），有坎坷的發展史。1882年，藥劑師拜爾斯道夫（P

矽谷傳真》投資家看《黑白大廚》，解析黃仁勳、賈伯斯成功關鍵

編按：《黑白大廚》不只是料理競賽，更像一場創業家與企業投資的縮影；的確，企業競爭宛如廚房對決，投資看重的不只天分，而是長期價值與調整能力。從白湯匙到黑湯匙，看初心、蛻變與信任，最後，誰能撐過市場考驗，就能成為最後被投資的贏家。《黑白大廚》第一季讓很多人心留遺憾，因為許多觀眾欣賞的資深大廚白湯匙愛德華