名家專欄

大學讀資通訊科系優勢不再？AI時代理工人請掌握「升級5要素」

人工智慧（AI）似乎對哺育它成長的科技產業帶來最直截的衝擊。例如，在AI生成程式碼能力持續進展時，花上數年取得電腦科學學位對年輕學子的吸引力大幅減損。在AI時代，理工訓練的真正優勢何在？想成為企業爭搶的AI人才，又有哪些必須升級的關鍵技能？長期以來，理工學歷被視為進入職場的保證書，尤其是在資訊科學與

AI浪潮不僅是技術革新，更是教學革命

編按：AI正加速重塑教育現場，從ChatGPT協助備課，到個別化學習設計，改變已經無所不在。教師該如何重新定位角色？教育又該如何轉型？本文帶你掌握AI時代教育現場的挑戰與機會。隨著ChatGPT等人工智慧工具迅速滲透教育現場，一場教學革命正悄然展開。從小學到高等教育，教師們紛紛開始接觸並應用AI，不

AI時代資安戰開打，機密運算上場！

編按：AI發展日新月異，資安防護也變得防不勝防，「機密運算」應運而生。不僅科技巨頭如輝達、英特爾、超微等，已全面支援機密運算的技術；微軟、Google、亞馬遜等雲端服務，更推出對應解決方案。面對這波趨勢，台灣企業應及早布局。隨著AI與雲端技術的快速發展，企業每天在雲端上處理的數據量不斷攀升，從客戶資

AI幫你制定KPI，績效可望提升30％！

過往，經理人在制定KPI時經常受到阻礙，不過，生成式AI工具提供了新契機，經理人可以透過「3A」方法──關聯性挖掘、特徵排序、異常偵測，讓AI協助挖掘傳統KPI的盲點，加速制定全新的關鍵指標，顯著提升績效。過往，經理人在制定KPI時經常受到阻礙，不過，生成式AI工具提供了新契機，經理人可以透過「3A

充滿變革也富含機會，AI時代的職涯生存指南

快速進化的人工智慧（AI）改變的不只是個別工作任務內容，更是產業結構及人機關係。AI獨角獸Appier透過實務經驗歸納三大觀察及職涯建議。無論科技業或傳產都可以應用的秘訣？為何跟隨熱情依然是不變真理？我們正站在一個新時代的開端。人工智慧不僅僅是一個流行詞或是技術話題，它更是一股重塑產業、經濟以及工作

AI不斷進階，你的職場競爭力更要進化

編按：當AI能完成繁瑣任務，甚至部分創意與策略時，人類真正不可取代的，是那些來自經驗、同理、價值判斷與倫理思辨的能力。在未來的職場中，判斷何時該用AI、何時不該用，如何權衡效率與責任，才是人類領導者真正的價值所在。當前人類正站在AI變革的關鍵門檻上，這場變革不僅關係到技術的演進，更深刻改寫了職場角色

輝達不僅設台灣總部，黃仁勳更規劃AI Next

編按：輝達執行長黃仁勳日前宣布，台灣總部「星群」將落在北士科。這不僅是喧騰一時的新聞，更代表台灣供應鏈將是輝達最重要的核心關鍵軍火庫，未來將在全球AI供應鏈中，扮演不可或缺的核心角色。繼COMPUTEX之後，市場重新點燃對於AI相關供應鏈與AI市場題材的熱情，而輝達（NVIDIA）依舊扮演重要的火車