讓長輩安心養老!
如何打造健康老年新生活
大同傳出新董總雙雙請辭的傳聞，人事風波再起。事實上，受大股東「多顧茅廬」才答允接任大同總經理的何春盛，上任之後展開改革，採行了經營管理學上赫赫有名的「阿米巴經營術」，100天內奇招奏效，大同衍生出41個「阿米巴單位」。大同集團昨（12月8日）公布2021年11月營收數字，260億72萬元，若和上個月
一棟房子買賣成交以後，仲介所提供的服務就此中斷了嗎？答案是否定的。國內房仲龍頭信義房屋創立40年，不斷開創業界之先，提供客戶、社區民眾、公司同仁新興的數位工具，包括DiNDON智能賞屋、AI講房等；啟動數位轉型計畫以來，更在信義APP內，針對成交客戶規劃「會員制」功能，提供會員專屬服務，如社區服務、
薛長興公司於運動產業深耕五十餘年，為全球水類運動衣著製造巨擘。堅信「員工」是企業最珍貴的資產，公司重視員工身心健康並強調工作與生活的平衡。集團創辦人薛丕拱總裁本身亦熱愛運動，致力推廣公司多項運動活動，鼓勵員工參與，以強健體魄。提供設備與場所 打造員工專屬運動空間薛長興公司因長年經營運動市場，公司內部
首先，勞資的問題是這兩年來非常爭議的話題，這篇文章不是要告訴大家有多少慣老闆壓榨員工，也不是要幫老闆抱怨成本有多高，單純就客觀角度讓大家知道，薪資條上面的工資數字背後的隱藏成本有哪些。快速切入話題，一般來說，中大型企業的用人成本基本上會以「薪水的1.6倍」開始計算，有的企業甚至抓到2.8倍（根據某些
一場新冠肺炎，影響人們的工作模式、生活型態，原本所有產業已在推動的數位轉型，也開始加速，並從「應然」成為「必然」。在這個轉型過程中，數位型態的公司，將衝擊傳統型態公司的生存。 2021第19屆遠見高峰會第九場專題論壇就以「數位轉型 智慧同行」為題，由台大電機系講座教授，也是前科技部長陳良基
「2021遠見高峰會」特地邀請《哈佛商業評論》（HBR）英文版總編輯殷阿笛（Adi Ignatius）7日發表《疫情下的管理新常態》的主題演說，勾勒管理工作的新樣貌。《哈佛商業評論》（HBR）英文版總編輯殷阿笛（Adi Ignatius）在主題演說中，討論了資本主義的進化、對新產業的期待、CEO角色
「2021第19屆遠見高峰會」再度邀請到國際頂尖危機處理大師、「零錯誤」專家邱強博士，跨海進行一場線上專題演講，針對新冠肺炎疫情衝擊之下的企業危機管理進行深度剖析。25歲就拿到美國麻省理工學院（MIT）機械及核能工程博士學位的邱強，是擅長國際危機處理的「零錯誤大師」。他曾主導過美國三哩島核能災變、太
百年一遇的新冠疫情重創全球，為產業帶來巨大衝擊，改變了供應鏈的生態。但低谷，往往也是新的轉折點。疫情同時帶來消費者習慣的改變，企業得以開創許多新需求、新商機，是轉型升級的好時機，加速全球的商業模式及科技創新的應用。我們該如何掌握疫後新趨勢，走在最前端，大破大立？2021第19屆遠見高峰會（以下簡稱2
2025年，台灣將迎向超高齡社會，平均每五個人，就有一位65歲以上的高齡人口。面對老化人口帶來的沉重醫療負擔，台灣醫界又該如何整合科技、社區的力量，打造零失能的高齡社會？針對如何因應超高齡社會到來，2021第19屆遠見高峰會特邀高齡醫學權威、現任台北市立關渡醫院院長陳亮恭，以「打造『零失能』的超高齡
編按：對於一般企業來說，戰略有三個層次，即整體戰略、業務單元戰略和職能戰略。三個層次的戰略，各有不同的內容和地位。有了戰略目標之後，並不意味著就能輕鬆實現，還必須在執行面努力打拚，將其落實到位，這就涉及具體的策略。（本文摘自《不會表達，你的努力一文不值》一書，作者為李文勇，以下為摘文。）戰略出錯，滿
對台灣而言，迎向超高齡社會，不再是遙遠的未來，而是迫在眉睫的現在進行式。面對人口結構的衝擊，沒有人是局外人。如何落實醫療革新，打造高齡友善社會，已是華人社會的未來挑戰。2021第19屆遠見高峰會，首日的壓軸論壇就以「迎向超高齡社會的醫療革新」為題，由遠見．天下文化事業群發行人王力行擔任主持，邀請國家
2021第19屆遠見高峰會的第四場專題論壇，針對台灣的地方創生，以「地方創生 讓偏鄉永續發展」為主題，由台灣地方創生基金會董事長陳美伶擔任主持，邀集信義企業集團創辦人周俊吉、京城銀行董事長戴誠志，馬祖小柒咖啡創辦人邱思奇，共同分享地方創生的經驗與期許。本場主持人陳美伶在擔任國發會主委期間，正是地方創
過去一年多，家族企業經營權之爭屢見不鮮，也令接班傳承成為企業不得不面對的重要課題。「2021遠見高峰會」邀集三位重量級講者，揭祕家族企業的永續之道。近年，許多企業的創業第一代紛紛邁入交棒之齡，然而，二代卻常因利益糾紛、經營權之爭，鬧出各種醜聞風波。不光使企業名譽受損，更令公司治理、家族傳承，都危在旦
Omicron新型變異株（B.1.1.529）在全球多國現蹤，從非洲一路蔓延至歐洲、香港、日本與韓國等亞洲國家，就連美國也出現首例本土確診病例。但究竟感染Omicron變種病毒會有哪些症狀，是否真的會讓疫苗效力下降呢？《健康遠見》為你彙整國內外專家學者最新說法。Omicron來勢洶洶，截至12月1日
集結國際創業趨勢、資源、社群等元素，也是亞洲最大的「2021 Meet Taipei創新創業嘉年華」11月18日在南港展覽館二館正式開幕，號召全國創新創業的產業聚集於此，總計超過50個展區，其中四大城市展區中，宜蘭新創館安排了多達24家亮點代表品牌參與盛會，其中不乏青創品牌，以在地文化力量與科技的結
一項本是硬梆梆的專業醫療技術展，透過高明的品牌規劃及行銷，轉化為接地氣、全民皆感興趣的健康展，一年一度的台灣醫療科技展，以「全國最大健康派對」為關鍵字進行廣告投放，成功吸引民眾蜂擁而來。12月2日早上10點不到，台北南港展覽館一號出口，已被人潮擠得水洩不通。超過30公尺的人龍，從南港展覽館一館的入館
菲律賓快樂蜂餐飲集團宣布，收購台灣手搖飲品牌迷客夏國際公司51％股權，無疑有助於迷客夏打國際盃，也為目前台灣一線手搖品牌邁向全球，注入強心針，迷客夏搶攻海外市場有何利基？對台灣手搖飲來說帶來哪些啟示？11月初，菲律賓快樂蜂餐飲集團（Jollibee Foods Corp）宣布以1280萬美元（約3.
一起走才能走得更遠，第一銀行用愛灌溉台灣，用暖心走遍全台！今年鳳梨產量大爆發，農民正迫切尋求銷售管道之時，在地百年的第一銀行第一時間挽袖團購鳳梨，不僅採購鳳梨、花蓮義診，更走遍全臺落實各項公益行動，善行社會的背後，是什麼讓第一銀行能持續邁向公益之路？從「心」出發 推動社會善的循環成立逾百
這兩年新冠疫情影響國內觀光及消費買氣，再加上外銷局勢變化，造成農產品面臨滯銷窘境，衝擊農民生計。尤其頗具臺灣味代表的臺灣金磚「鳳梨酥」主成分-鳳梨，更是在元宵節過後，一躍成為網路熱搜關鍵字。企業大量採購掀起搶購潮，買鳳梨、吃鳳梨，用實際行動慷慨解囊。彰銀董事長凌忠嫄表示，農委會年初發起「國人一起吃鳳
一場疫情改變了全球的生活型態，作為台灣房仲領導品牌，信義房屋早在疫情前便搶先布局數位化，不僅賞屋零接觸、零距離，更擴大數位服務，舉凡「住」的問題都可以透過手機App一次解決。過去，傳統房仲業賣出房屋後交易便結束，鮮少關心消費者買房後住得是否舒適，信義企業集團創辦人周俊吉卻要做「與生意不一樣的事情」。
Covid-19病毒仍持續變種，與病毒長期抗戰、和平共存已不可避免。麗臺科技除了鼓勵員工在遵守防疫SOP下保持運動習慣，進一步就疫情後的職場需求，聚焦易造成重症的心血管問題，透過醫療級心電圖記錄器 HRV Guard、血氧儀及心電圖穿戴手錶 H2 Plus長期關懷員工整體的身心狀況，打造後疫情時代的
編按：你也是天氣越冷越想吃冰淇淋的人嗎？近日（2021年）比利時人氣巧克力品牌「GODIVA」驚喜推出限時「買1送1」優惠，12月2日至5日限定4天「杯裝冰淇淋買1送1」，且口味任選，全台25門市開吃，數量有限、售完為止。 世界排名前五名的冰淇淋 Ben & Jerry’s 在 2
台灣鋁業龍頭啟翔輕金屬科技董事長陳百欽攜手EMBA同學劉學橋，創立全鋁家具品牌「emoono 伊莫諾家居」，以「為地球多留一棵樹」品牌精神，將技術導向創新工藝，期盼為消費者帶來健康、循環、永續的居家環境。創立鋁製家具品牌「emoono 伊莫諾家居」，可說是董事長陳百欽帶領啟翔輕金屬科技向品牌之路邁進
十年來，位於苗栗中央的獅潭鄉，有高達1279天的日子，當地衛生所沒有任何一位常駐的醫師，也沒有診所或醫院。獅潭鄉民同樣繳健保費，卻淪為「要挑對日子生病」的窘境。想在苗栗縣獅潭鄉看醫師？那你可能需要點「好運氣」。不誇張，要在獅潭鄉生病，還需選對日子。因為除了週一、週四上午外，獅潭鄉衛生所的診間內，沒有
超音波設備是現代醫院不可或缺的醫療設備，然而現在超音波設備的體積龐大，只能在醫療院所內使用，奔騰智慧生醫的「阿帕契手持式超音波設備」不僅縮小體積，讓使用者可透過手持方式操作，強大的通訊能力與簡單易用的操作介面，更可大幅延伸應用領域，總經理劉建宏指出，此產品目前已有包括偏鄉遠距醫療在內的多起應用案例，
消費者來到購物中心，他們所為何來？消費喜好為何？透過哪些管道得知購物訊息？Global Mall環球購物中心想要知道消費族群的清晰面貌，藉以提供更好的購物服務體驗、打造更精準的行銷訴求，以及為合作品牌業者提供顧問服務，從營運到行銷互動更為精準化，創造雙贏。透過與工業局合作開發的「OMO數位新零售智慧
如何用一個數據，了解一個國家地區的實力？是國民生產毛額（GDP）、家庭可支配所得，還是總人口數？這些都是外顯於世界的數字，但其實有個內含於社會的數字，就是保險滲透度。此數字指保費收入占全國GDP的比率，數字愈高，代表保險在金融體系的重要性愈高，同時代表著對國家、社會、家庭抑或是民眾等，提供一股堅實且
雙獎殊榮！台灣大車隊獲頒2021金輪獎首獎「特優」以及旗下聯合車隊包含城市泛亞衛星車隊、大愛衛星車隊、城市衛星車隊、婦協衛星車隊獲頒「優等」殊榮，同一時間再獲頒1111人力銀行2021幸福企業民生服務業中的「金獎」與「特別獎」雙項榮耀。臺北市政府公共運輸處「計程車服務品質評鑑」今年共審查24家業者，
我注意到一名行政員工，意識到他是一位值得培養的潛力股，我毫不猶豫將他提拔為HRBP，同時安排每雙週一次的一對一教練支持。我再三考量後，決定以類似特助的角色，讓他參與各個商業團隊的會議，幫他跨出受困多年的行政小框框。不料，三個月後，我從另一名人資口中得知他提離職的消息。發現優秀員工，激發潛能前陣子跳槽
台灣造紙龍頭集團永豐餘，今年展開接班大變局，「永豐何家」宣告全面退出董事會，更將董座交棒專業經理人劉慧瑾。如今上任六個月，這位新女董喊出激烈的「減煤50％」。毫無傳產背景的她，在專訪中揭露自己引領百年集團轉型的意外之旅。才接下永豐餘投控董事長半年，一頭俐落短髮，身著典雅低調灰西裝的劉慧瑾，初次接受媒
