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比爾蓋茲2024冬季假期書單推薦:《失控的焦慮世代》孩子成長要面對何等壓力?
比爾蓋茲2024冬季假期書單推薦:從1980年代開始,美國、英國和加拿大設法清除孩子生活可能面臨的壓力和挫折。許多家長和學校禁止一切有風險的活動、禁止沒有大人監督的活動,不僅包括可能造成身體傷害的風險,也包括引起心理痛苦的風險,因為這些活動可能會導致身體受傷和情緒受挫。(本文節錄自《失控的焦慮世代》
效益是做了對的事,效率則是將事情做對:不要有效率地完成錯誤的目標
編按:效益是做了對的事,效率則是將事情做對。因此,只專注在其中一方是沒有意義的,這兩者同等重要,關鍵在於前後順序,應該是:先效益,後效率。(本文摘自《倉鼠累了嗎?》一書,作者為阿克瑟.貝格等,以下為摘文。)古希臘人非常明白,只有柯羅諾斯與凱洛斯之間處於平衡狀態時,才有可能達到期待的目標,因為如果我們
還有機會升遷嗎?「6個關鍵指標」看出未來職涯發展機會
評估職位發展機會時,不能只看自己,而要拉高一個層級,從公司經營的視角切入;甚至要嘗試思考同一產業、不同公司之間的經營狀況。搞不好你會發現:你的角色雖然在這間公司不重要,但可能會在同一產業的其他公司發光發熱,進而找到能夠真正定位自己的地方。(本文節錄自《大人學破局思考》一書,作者:姚詩豪,張國洋,以下
致職場新鮮人:高起薪沒那麼重要
編按:職場之路充滿挑戰,但這些挑戰正是讓我們成長的養分。因此,作者提供給職場新鮮人三個建議,鼓勵初入職場的人,保持學習心態、勇於嘗試,以及擁抱變化,如此一來,就能在職場上有所表現,並走得更長遠。回顧我自己在職場中跌跌撞撞的20年,犯過許多錯,也繞過不少路。最近一位剛踏入職場的年輕人,請我分享一些建議
台大寒假時間?這5所大學創「最早放假紀錄」假期長達58天
目前已有8所大學採16週授課,因此包含國立台灣大學在內,本學期較早開學且實施16週課程的5所大專校院,將創下最早放寒假紀錄,12月23日就可以開始放寒假,寒假若再加計前後例假日將高達58天。根據教育部資料,目前台灣大學、國立台北大學、國立台灣師範大學、國立清華大學、國立陽明交通大學、國立中興大學、國
讀張忠謀自傳,讓Y世代如我發現好主管的3特質
台積電創辦人張忠謀的新書《張忠謀自傳》(下冊)最近問世。可能因為網上討論相當熱,即便是像我這樣的Y世代、甚至Z世代小朋友,都開始對他的管理學產生好奇。最近讀過後,必須說最吸引我的是下冊第三章「總經理的學習」中,張忠謀回憶自己在德州儀器帶領團隊的經驗談。這裡讓我想起以往的好主管與壞主管相處經驗。原來,
台大竹北校區最快2025動工!新校地將有哪些規劃?
國立台灣大學今天啟動竹北校區新型創新創業計畫,規劃設置前瞻聯合研發與智慧醫療等大樓。台大校長陳文章致詞指出,部分建築已與企業談妥捐贈,最快明年動工。台灣大學竹北校區今天啟動新型創新創業計畫,陳文章、新竹縣長楊文科、國家發展委員會主委劉鏡清等人出席。陳文章在會中表示,未來竹北校區規劃包含次世代智慧立體
大學科系怎麼選?高齡化趨勢下,這些醫事國考科系成升學新寵
升學季將於明年初開跑,升學輔導平台大學問根據網站數據統計,具國考證照、就業穩定的醫藥衛生學群科系,如藥學、食品營養、物理治療、醫學檢驗、醫學放射等醫事專業,都是高中生選填志願關注焦點。醫藥衛生國考科系中,不少科大、私立大學關注度不俗,如嘉南藥理、元培醫事科大、台北護理健康大學等對考取證照要求高,均備
Z世代拒絕升遷!調查:2025將迎中階主管崩潰潮
40 與 50 歲想退休前再奮力一搏,憑藉累積 20 多年豐富經驗,希望企業珍惜經驗智慧,但這個時代,企業恐怕不需要中階主管了,可能是不認為他們的經驗那麼有價值,或為了效率考量,對主管級人才來說,現在換工作尤其不是時候。外媒梳理政府數據,訪問企業雇主與經濟學家發現,所謂「X 世代專業人士的
留下來,還是往前走?60年專業經理人教你問自己「這個問題」
編按:走上「專業經理人」這條路,跟自己創業有許多不同,其中之一就是專業經理人可以換公司、換工作,但如果是自己創業,除非創業失敗,否則是無法自由自在地換公司的。但專業經理人的路又該怎麼選擇呢?(本文摘自《創客創業導師程天縱的職場力》一書,作者為程天縱,以下為摘文。)暢銷書《小,是我故意的》(Small
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