職場職涯

因為導演是麥克．李， 顧問團推薦《又一年》

日本宮城大地震、海嘯與核災危機的境遇，除了督促人們採取行動防患未然，是否也讓你暫停腳步，思索如何面對無常的大自然？ 4月份，《遠見》雜誌七位電影顧問不約而同大力推薦的《又一年》（Another Year）與《最後的美麗》（Biutiful），恰巧都是關於珍惜生活與告別的故事。 由於兩部片的可看度勢均

台灣版《達文西密碼》 邀你一同為國家解密

「一樁46年前的懸案，一盤象棋殘局，一闕李清照的詞，竟埋藏著動搖國本的重大祕密。」 建國百年，作品被政大名譽教授吳靜吉譽為對台灣上班族最有影響力的屏風表演班，將在4月9日到6月12日在全台七個城市巡演，推出舞台劇史上空前未有的現代武俠劇《王國密碼》。 這回，屏風不僅邀民眾看戲，敏感又懸疑的舞台劇文案

節能巡邏員，不花錢也能賺錢

節能巡邏員，這是一個不給薪的工作，為中小型規模的企業，以「不花錢」的方法，有效減少用電。節約能源這個口號，其實已經不是新玩意，無論是基於社會責任而推動的環保節能，或是甚至推出二次回收再製造的環保產品，對於大企業而言，有系統地執行「節約能源」政策，並非難事，然而對於許多中小型製造業工廠，要執行「節能」

7個DNA 重塑服務領導力

80 後的領導與服務業管理是現在最夯的話題。就企業而言，當前最急迫的是面對接班的80後（台灣30 世代），如何領導這群自由主義者？對產業來說，服務業對人才的需求迅速成長，因為轉型成運用創新服務增加價值，才能跳脫微利的魔咒。問題來了！只做自己的80 後，碰上抗壓性要高的服務業，就像白雪公主碰上7 個小

思考瓷娃娃的教養難題

100% 無私的愛、100%希望激發孩子最大潛能，這樣的父母心就會有100% 相同的教養方式嗎？答案：未必。教養要尊重，但會不會成放任？教養要紀律，但會不會成壓抑？這都是現在父母困難的教養課題。林富元，美國矽谷創投家；蔡美兒（虎媽），耶魯大學法學教授，兩人都是美國社會中的白領菁英，擁有豐厚的學識與優

Family式領導 讓年輕人替別人著想

為什麼歡迎光臨的『臨』這個字，尾音要上揚，而且一定要飆到So？」「為什麼無論你腰多胖，衣服一定要紮到褲子裡？」每一家速食連鎖品牌，都有標準作業程序SOP，但是80 後一定會挑戰你，「我就是覺得衣服放出來比較有型」；「 為什麼歡迎光臨的臨不能是Mi？」對連鎖品牌的80 後店長來說，在沒有個人風格，只有

遊戲式領導 用虛擬錢為自己加薪

在遊戲世界裡，狠角色聚集。在現實世界裡，每天早上9 點，阿Ben 上班後一打開電腦，桌面跳出來的視窗，就像線上遊戲一樣，這裡清清楚楚顯示阿Ben 現在職位目前所累積的點數，今天工作完，他又可以再拿到的點數；如果他還想快速晉升，他可以到任務系統上尋找額外的工作任務，就可以再增加更多點數。遊戲式管理，這