遠見好讀

職場、教養都適用：讓對方擁有自主感，為何比「微觀管理」有效？

為何主管經常以惹怒他人的方式施力？因為乍看之下似乎能達標，但實際效果往往是曇花一現。哥倫比亞商學院教授賈林斯基認為領導力並非天生，而是透過後天學習和培養而成。領導者要如何做到啟發人心？我們可以從給予他人選擇開始。提供選項不只在身為領導者時有效，也是成為啟發型父母的關鍵。（本文節錄自《不施壓的領導力》

一生懸命從不倦怠？心理學家分析：壽司之神小野二郎的「內在富裕」

壽司職人的世界一如日本任何工藝專業，必定經過漫長嚴格的訓練期，為何小野二郎60多年來每天做同樣的事情，卻不會心力交瘁？達到心理豐富的一種方法，就是獻身給一種職業，如果你所選擇的職業深奧到足以花一輩子去探索。（本文節錄自《內在富裕》一書，作者：大石繁宏，時報出版，以下為摘文。）《壽司之神》是大衛．賈伯

跳脫舒適圈並非人生必須！「心靈雞湯」沒說出的真相：每人際遇不同

編按：我曾看過有人分享他在台灣工作幾年後決定出走，窩在美國朋友家幾個月後，拿到大公司的OFFER，過著人生勝利組的生活。但他沒告訴大家的是，從小他就念國際學校，擁美國學歷，最重要的是他有綠卡，美國公司根本不需要贊助他的簽證，所以他的履歷從一開始就不會被放在那疊會直接被篩掉的外國人裡。（本文摘自《勇闖

小資族學存股還能節稅！長期持有、持續複利，比定存更好且抗通膨

編按：對於小資存股族來說，買進存股除了可以賺取股利之外，每年參與除權息，還能抵扣所得稅，真的是很棒的一種理財方式。（本文摘自《存股輕鬆學》一書，作者為孫悟天，以下為摘文。） 小資族們存股更有利小資族存股還能節稅，報稅更有利。以一個月薪40000元的上班族來說，若存入年配息率6％的商品，分別

你的人生常出現「墨菲定律」嗎？當心，這是一種警訊

編按：「墨菲定律」誕生在20世紀中葉，正是歐美國家經濟迅速增長、科技爆炸的時代，西方世界充滿了一種自信、樂觀的精神，相信人類終將克服所有困難。而「墨菲定律」則給當時的人們敲了一記警鐘。（本文摘自《墨菲定律》一書，作者為張文成，以下為摘文。）「墨菲定律」的起源1949年，美國愛德華茲空軍基地的工程師愛

為何有人「愈看愈順眼」？想在團體中贏得大多人的好感，關鍵就在這裡

編按：問卷中的4名女性整學期都假扮成學生，跟大家一起上課。她們會在上課前提早幾分鐘到教室，慢慢走到前排，也就是最多同學能看到的位置。結果學期末學生填寫的問卷裡問到這四個女生誰比較有魅力？大多數人竟然都選「她」……（本文摘自《看不見的影響力》一書，作者為約拿．博格Jonah Berger，以下為摘文。

「黃金」是最保值資產！4種黃金理財商品：要課稅嗎？規定有哪些？

黃金常被視為是很好的資產保值工具，因為大眾對其保值的印象，每當國際局勢動盪，民眾對國家的經濟體系不信任時，便會將資金投入黃金作為避險工具。與黃金相關的理財商品最常見的有4種：（1）實體黃金、（2）黃金存摺、（3）黃金基金、（4）黃金期貨及選擇權，其分別有不同的課稅規定。（本文節錄自《艾蜜莉會計師教你

戒除你的「囤物症」：整理的重點不在丟，而是「為什麼想留？」

整理的重點不在於「該不該丟」，而是你「為什麼想留」。根據自己舒服或不舒服的情緒，將東西擺放整齊，並減少不需要的物品，這些原則當然都很重要；但更重要的是，不要壓抑自己感性的一面，讓身邊都圍繞著最適合自己的「舒服物品」，並學會與珍貴的物品好好相處。（本文節錄自《阿德勒勇氣整理術》一書，丸山郁美著，時報出

幸福的金錢門檻：年收達「這數字」後，幸福感就不再增加？

從兩位諾貝爾經濟學獎得獎人的分析結果得知「年收介於6萬～9萬美元，幸福度會持續上升，但超過這個數字後，幸福度就不會再上升」。然而，這個研究結果日後被推翻。根據2023年最新的研究，愈有錢，幸福度也愈高：年收達7萬5千美元以上，幸福度仍會繼續提升。（本文節錄自《錢買得到幸福嗎？》一書，作者：佐藤一磨，

爸媽只是不想承認自己老了！父母年逾花甲後，怎麼幫助他們活得更好？

老說這裡痛、那裡痛，卻又不願意去醫院？即使看了醫生、拿了藥，又不肯乖乖吃藥？明明體力不濟、辦不到的事情卻硬說辦得到？和兒女出現一點摩擦，就把「不想活了」之類的話掛在嘴邊……你一定對這些場景很有感。和爸媽溝通絕非易事，請你現在先停下來，看看、想想爸媽的樣子，你會突然明白，一直以為不會老的爸媽，竟然在一