職場職涯

流行×環保×創新×設計 領台灣時裝力向上

代表台灣「紡織界」與「時尚界」兩大年度盛會的展覽：台北紡織展（TITAS）與台北魅力國際時裝展（TIS），你跟上了嗎？今年邁入第16屆的TITAS與第7屆的TIS，兩展聯袂在南港展覽館展出，18日已圓滿落幕。在全球景氣陷入低潮之際，TITAS邀請重量級的國際買家進行採購，委辦單位紡拓會預估本屆展覽將

我是螢火蟲

人生和職場中有太多的尷尬與衝突，也有太多的理性與意氣之爭，但是在重要關鍵點上， 關鍵的話究竟該怎麼說，既能化解尷尬，解決爭端，當然非幽默不可。你可能不知道，每天在辦公室你可能說了不下千句話，但是為什麼常常提出好建議，老闆卻聽不進去？明明很優秀，卻總是升不了官？認真參與每個專案，部屬卻不願意合作？只想

這句話到底怎麼說？

不管喜歡或排斥，只要身在職場，就得和周遭人產生關聯，從長官、部屬到同事，都將與你形成複雜多元的人際網絡。妥善處理辦公室龐雜的競合關係，將有助你順利完成工作，長保職涯安全。學過know how 篇裡的十八般武藝，就讓我們下山演練，到職場江湖走一遭！ Part1如何與老闆共舞1.當你背了黑鍋，老闆要你

測測你的職場三條槓

對的時間說對話，說得簡單，做起來卻很難。我們總以為時時說好聽話，就能在辦公室人見人愛，做起事情來也事半功倍，但是想當一個真正的職場花蝴蝶，除了要會說話，更要會觀人。古人說，「見人說人話、見鬼說鬼話」，要說什麼話，得先分辨是人還是鬼，職場上更是如此。見同事說好話、見老闆說貼心話，站在別人的位置想事情，

抄襲是可恥行為？

在一次訪問中被問到他的視窗介面有向全錄實驗室「借鏡」的嫌疑時，蘋果創辦人賈伯斯非常巧妙的用藝術大師畢卡索的名言來回答：「好的藝術家抄襲，偉大的藝術家偷竊。」（Good artistscopy, great artists steal.）畢卡索是不是真的說過這句話已經不可考，但這短短的幾個字，倒是點破

從搖籃到搖籃，學策略聚焦

如何在20 年間，從原本排名20 名的位置，進步推升到業界的第1 名，如何制定策略就是關鍵。輝瑞大藥廠於1962 年進入台灣，隨著台灣西藥市場成長，輝瑞也積極從國外引進藥物在台上市，漸漸打開市占率，攻上了第1 名。中間關鍵策略，重點在問題思考點上的轉變，一如HBR 提醒的。 我們該做什麼?→我們可

30年後 台灣「創二代」帶著創意闖全球

今年文化部精選26家設計廠商遠赴法國，規模、展品、人數都是破紀錄。，還有一群人也特別引人注意，他們是台灣的「創二代」，也是台灣將來能否走向文創立國的生力軍。最活躍的是筌美術一家人。人稱「廖老闆」的筌美術負責人廖述昌，打從2007年就積極找機會，打進巴黎家飾展。代理、外銷台灣藝術文創品已有20多年經驗