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主管喜怒無常?這樣回話才對
瑪麗莎剛進檔案部門時,她的主管非常友善。「很高興你加入我們。你叫我卡莉就好。我們正需要有你這樣背景的人。如果你有任何需要或問題,歡迎隨時問我,或讓我知道你的需求。這裡就像一個大家庭,彼此會互相照顧。」瑪麗莎覺得受寵若驚。這正是她夢寐以求的工作,有個關懷部屬的上司、能夠勝任的工作、同事又友善。她希望未
教長到底有沒有開公司? 7步驟全民一起當柯南
聯合報日前獨家披露教育部長吳茂昆在美國開公司、赴大陸申請專利後,吳茂昆第一時間在立法院說,「我的認知沒問題」,又說,「假如我被發現違法,就會下台」,接著又發8點聲明稿自清。到底吳茂昆是不是美國師沛恩公司的一份子?記者教大家如何上美國加州政府公司登記資料查詢網站查詢,你可以下載美國師沛恩登記公司的3份
沒有天賦,你該怎麼辦?
在電影《哈利.波特:神秘的魔法石》中,石內卜教授說過一段很耐人尋味的話:「我並不期待大多數人能理解製作魔藥的精密科學與正確技術,不過那些出類拔萃、擁有特殊天賦的少數人,我可以教你們⋯⋯」這個情節傳達了英美國家的教育理念。英美主流教育理念認為,知識是一種人腦的內在機能,無需被傳授,只需被激發出來。這種
給大學生的建議:最大限度利用暑假
暑假沒有課業壓力,是探索興趣的大好時機,但我不得不先澄清:認真探索你的興趣,和大白天穿睡衣坐在電視前啃麥片是兩回事。想在大學脫穎而出就必須認清事實,暑假並不是放假。你應該把它當成每年一次的寬限期,這兩個月你可以將課業放到一邊,致力於你課堂外的野心與經歷。放完寒假就開始計畫暑假,你可能覺得太早,但有很
學會放棄
除非你是電影《洛基》(Rocky) 的男主角, 否則請謹記一句話:放棄並不是懦弱,是戰略技巧。當你面前擺著可能會吞噬你一生的報告或工作,就放棄吧。是的,你沒聽錯,請你放棄。當然,對所有堅信意志力與決斷力的優秀學生而言, 這聽起來可能有點奇(荒)怪(唐),但儘管努力不懈確實是令人尊敬的優點,它在大學卻
政院留空間 軍人年改最高俸率恐下修
立法院明天將針對軍人年改舉行公聽會,並於周四外交及國防委員會中進行詢答,然而反軍人年改團體集結,不但有八百壯士的成員將出席公聽會,相關團體也計畫於立法院外舉行大型抗議活動。公聽會還沒開始,國會已有風雨欲來之勢。然而行政院步步為營,早在院會通過法案時就設下機關,提出軍官最高俸率90%,一方面看似優惠軍
跨世代合作:老少聯手創造新世界
看到全世界青年能夠一起努力,將全球經濟改造成人類迫切需要的樣子,讓我非常興奮。但是,這當然不表示像我這樣有了年紀的人,在這個計畫中就毫無用武之地。相反地,我認為,不同世代形成強有力的合作聯盟之後,將能發揮驚人的潛力。年輕人和年長者也能結合力量創造一個新文明,為人類的需求而努力。因為我已經七十幾歲了,
與小學六年級孩子在家自學:自我訓練
自從不必去學校上學之後,小福的睡眠整個放鬆,沒有起床的憂慮感,也沒有作業壓力,兩個月後胖了三公斤。一直以來我兒子的體重都在成長曲線的百分之十以下。六下的自學生活,睡飽飽、吃太好,瘦子小福長肉了。腿、臀整個粗壯起來,大家都說他臉變圓,他發現自己腰部的肉也長出來了。「媽媽,我不要吃第二碗,我怕胖。」「不
職場的基本心態
我從幼稚園起至得到博士學位,一共過了二十四年的學校生活,接著進入職場立刻面對相當大的改變。雖然從學校的研究室進入業界的研發中心,應該有很多相同的考量,可是心態上有很大的差異。在學校的時候要爭分數,要名列前茅。在職場固然要爭貢獻,加薪和升級也要爭排名。但是最大不同的是,這些排名和貢獻,和你跟別人合作發
台大傅鐘綁黃絲帶:還我校長 別再卡了
台大校長當選人管中閔,至今未被教育部核定,造成台大內部行政延宕,國際攬才不力。今天一早,台大校園內的傅鐘及周邊,被綁上了黃絲帶。台大師生發聲:「還我校長,不要再卡了!」台灣大學校長遴選委員會1月5日選出中央研究院院士管中閔為新校長,原預訂2月1日上任,卻遭質疑擔任企業獨立董事、論文案、赴中兼職等爭議
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