職場

超商店員第6！20大最危險常見職業，過勞、憂鬱還怕恐怖客上門

雖說社會上360行，有的賺大錢、有的沒沒無聞，但不論是什麼工作，都有別人不知道的職業傷害或是危險性。有的容易受到肉眼可見的傷害，或是工作環境的危險，有的則是內心承受壓力和負擔，像是近日更有超商店員勸導戴口罩，客人不爽就殺死人的新聞，引發社會撻伐。今天《DailyView網路溫度計》透過《KEYPO大

底氣來自於充分的準備！房仲女王：玻璃心來自於你的世界不夠寬廣

大家都知道佳馨是台灣的房仲女王，無論是購屋、租屋、投資，佳馨總能給到我們很中肯的觀點。今天我們就請徐佳馨來聊聊她精彩的職涯故事，也請她與我們分享要怎麼在職場上「說出影響力」，以及關於買房的重要知識。談職涯：設定目標，盤點技能「招牌是三寶加滷蛋好嗎？」每當有人說佳馨是住商不動產（住商）的招牌時，超謙虛

你期待今天的工作嗎？

東京品川車站，每天聚集了成千上萬趕著去工作的人們。 日本人工作時的穿著往往是西裝或套裝，看起來拘謹嚴肅，多半的時候都是面無表情的，他們戲稱這個擠滿人群的車站通道為「社畜走廊」。這一天，在走廊上懸起了一張張的廣告看板，上面寫著：「你期待今天的工作嗎？」這其實是一個人力仲介公司的創意廣告，用意

失業率連4降！就業明顯改善，10月失業人數創半年最低

主計總處今天公布的10月失業率為3.83%，較9月續降0.13個百分點，不只連續4個月下降，也是近半年最低水準，顯見國內經濟活動回溫，勞動市場相關指標也持續改善。今年5月中旬，國內疫情急速升溫，全國進入疫情第三級警戒，由於管制升級，連帶衝擊內需型產業表現，5、6月失業率迅速竄高。不過隨著疫情逐步趨緩

讓老闆又愛又恨！當「草莓族」成社會中堅，工作模式將徹底改變？

工作雖然讓人疲乏，但很多人仍能從工作找到人生意義與成就感，並不斷追求精進，又以稱為草莓族的千禧世代最能找到工作成就感。美國矽谷背景調查技術GoodHire最新報告發現，比其他三個世代，千禧世代更能找到工作意義，但由於特殊經歷，他們也是最渴望離職的一群，同時也是最勇於挑戰傳統工作模式的一群人。調查找來

別一窩蜂在紅海中競爭！困難的、缺乏魅力的事物，反而是最好的選擇

編按：就像聰明的投資者會選擇「明明有價值，價格卻不高」的股票。如果是自己有信心的本業，我會選擇「困難的事物」；如果不是自己熟悉的領域，我會選擇「缺乏魅力的事物」。（本文摘自《一流的人，都懂得如何做選擇》一書，作者為土井英司，以下為摘文。） 前言土井英司擅長挑選暢銷的作品與作者，以嶄新行銷手

為何美國辭職人數連月創新高？經濟學家列舉許多原因

美國勞工部今天說，9月有440萬人辭職，約占全美勞動力3%，高於8月430萬人，連續兩個月創新高。許多人為了賺更多而跳槽，且職缺數接近歷史高點，企業紛紛加薪搶人。美聯社報導，9月辭職數遠高於疫情前的水準360萬人。9月有1040萬個職缺，比8月上修後的數據1060萬個職缺少一點。這些數字顯示，就業市

全球掀大離職潮、工作消失中！為何台灣職缺逆勢創新高？

疫情之後，歐美日最熱門的職場議題之一，就是「大離職潮」和「正職消失」現象。企業為了更彈性應變疫情可能再來，加上加速數位轉型，紛紛裁撤正職；民眾經歷居家上班、遠距工作，開始脫離職場，發展斜槓職涯。然而104最新公布的求職資料，這些國外的熱門職場變化，在台灣竟然都沒發生？疫情之後，台灣職缺反而創下新高，

疫情後，工作更彈性！10個方法增加跨國遠距的職場力，加分你的斜槓人生

經歷超過一年多的疫情攻防戰，也催生了各行各業也轉舵朝向「遠距工作模式」發展。現今，全球勞動模式已經改變，隨著疫苗的普及率提高、人們的自由度逐漸恢復，但「遠距工作」模式不會隨著傳染病的消弭而退去，反而有越來越多不同形式的工作模式出現，像是除了100%全「遠距」之外，更多新型態的工作模式也被許多企業所採

台灣科技業風光背後有多薪酸？日媒：近25%勞工拿基本工資度日

《日經亞洲》2日報導，台灣的科技產業一片欣欣向榮，台積電（2330）在內的公司讓經濟快速成長，卻掩蓋了多數勞動階層薪資偏低、撙節度日的甘苦。日經描述一位22歲的廖姓女大生，靠著時薪160元的薪資過活，所以要想辦法把每天的餐費支出控制在200元以內。雖然台灣能找到便宜餐食的地方不少，還是大學生的她說，