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台大「傑出校友」都是男人的天下,女性近四年都掛蛋!
每年各大專校院遴選各校的傑出校友,並公開表揚。台灣大學至今選出14屆110名傑出校友中,卻只有九名女性,占總人數8%;近四年32名傑出校友的女性人數掛零。而成功、清華、交通、台灣師範大學等校的女性傑出校友比例,也都在一成左右。台大每年針對人文藝術、學術、工商、社會服務等類別,遴選出對學校與社會有貢獻
明明是所愛,卻做得好心累…如何克服工作倦怠?
在經過多次的錯誤嘗試後,你非常滿意目前的工作。這樣是否就不需要再進行職涯規畫了呢?當然不是。職涯規畫是一種生活態度,一輩子都需要積極持續進行,無論對象是誰都一樣。即使工作轉換跑道時,順利找到想要的工作,進入夢寐以求的公司,過了一兩年後,也一樣會遇到職業倦怠期。這時候必須不斷問自己:「我想要什麼?」重
「志氣」不曾消失過,除非你放棄了自己!
「老闆,這次我真的不行了,您就當我沒志氣吧,我想我這輩子大概最高就到這個位置了吧,我願意接受別人在我上面⋯⋯」看著垂頭喪氣的 Claire,可以理解她為什麼說出這番話來,但從人性的觀點,我知道這只是她一時的喪志。才53歲的她,真的會讓一個她帶過兩年,現才39歲的人成為她老闆嗎?就算她嘴巴過得去,別人
不要再寫「Merry Christmas」了!8句職場大加分的聖誕節祝福
除了「聖誕節快樂!」,歲末聯絡一下好友和關係密切的工作伙伴,拿起卡片,打開email,除了老掉牙的方式,要如何寫出大方貼心的Christmas wishes(耶誕祝福)呢?尤其聖誕節是現在東西方都熱鬧的節日,每到Christmas有收不完的卡片、拆不完的禮物、聽不完的好話,有些人還有放不完的長假!快
致親愛的孩子:人生是場馬拉松,跑到終點才是贏家!
一天,一位國文老師給我看她學生寫的作文〈千金難買早知道〉。她出這個題目的意思是想讓學生了解光陰一去不回頭,少壯不努力,老大徒傷悲。她沒有想到有個學生寫他想像他自殺後,父母如何在葬禮上痛哭,後悔當時不該逼他讀書;班上霸凌他的同學如何來祭拜他,跟他道歉;老師如何後悔某件事冤枉了他……他在空中看到他們哭泣
看書一定要看暢銷書?電子書總經理不追逐排行榜,也不勉強讀完整本書
樂天Kobo營運部長周立涵,身為台灣兩大電子書龍頭之一的最高負責人,居然一年只讀完20本書?並不是他偷懶或不是愛書人,而是他明確知道自己「不需要工作術書籍」「需要生活與教養知識」「需要歷史書帶自己看大趨勢」,不盲從排行榜,讓自己有限的空檔有最大閱讀效益。每年12月,都是各大書籍零售平台公布一整年暢銷
不要瞎扯「學歷無用論」!研究所年薪中位數94.1萬、大專53.2萬、高中職43.6萬
青年低薪問題嚴峻,根據主計總處2018年薪資中位數統計,未滿25歲的受僱員工全年薪資中位數只有33.7萬元,而還有超過一半的25歲以下青年就業者,連這樣的薪資水準都拿不到。主計總處說,因為青年初入職場年資較淺且包含打工族群,薪資普遍較低。主計總處昨日指出,觀察各年齡層受僱員工薪資中位數,以未滿25歲
我們都問錯問題了!你真的知道自己的個性傾向嗎?
如果有人問:「你是什麼個性的人?」大部分的人會回答自己喜歡什麼、不喜歡什麼。「我不喜歡交際應酬」、「我喜歡果斷乾脆」、「我的個性不喜歡輸」,或是刻意迎合別人的期待來回答,甚至也有人根本回答不出來。明明我們應該是最了解自己的人,為什麼有些人卻連自己是什麼個性的人都不清楚?原因很可能是因為問錯問題了。當
別讓你的「善意」,成為彼此溝通的地獄!
「妹妹!最近過得好嗎?」今天看到Amy心情不錯地走了進來,很放鬆地讓自己掉進沙發裡,斜躺了下來,我也被她愉悅的心情所感染,輕鬆地用她允許我使用的暱稱叫她。不知道為什麼,我蠻喜歡這樣叫的,感覺很親切,又有一點寵愛的味道。而且這還不能照傳統發音,要用:「ㄇㄟ ㄇㄟ」,有機會不妨試試看,生氣或罵人的時候很
心智的第一道防線!讓自己「笨」一些,就是遲到的聰明
著有《鈍感力》一書的日本作家渡邊淳一說:「在人際關係方面,人最為重要的就是鈍感力。」我的理解是,鈍感力是一種遲到的聰明,卻也是真正的澈悟。說白了,就是要學會讓自己對外界的反應慢一點,別像受驚的鳥兒一樣神經過敏。比如,當你受到主管的批評,或者與朋友意見不合時,不能因為這些小事就鬱鬱寡歡,做出過激的反應
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