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70年只賣一種口味!一中豐仁冰的美味祕訣
炎炎夏日,來碗透心涼的冰品,不僅能消暑,還能為悶熱的思緒增添沁涼的喜悅,冰清玉潔的刨冰,灑上琳瑯滿目的紅豆、芋頭、粉圓等配料,再淋上烏黑、香氣逼人的蔗糖與濃郁煉乳,勾勒出許多甜蜜誘人的想像。每到夏天,刨冰就像是傳統文化中最單純又甜美的回憶,在許多人的家鄉,幾乎都有這麼一間老店,在世代的傳承與沿續下,
靠行動與經驗闖出一片天!企管系教你怎麼創業當老闆
分享人:大葉大學企管系畢/林瑋浩照片提供:林瑋浩Urschool責任編輯:丘一廷Urschool核稿編輯:黃倚靈個人簡介:Max Lin麥克斯。運動健身人X餐廳負責人大家好,我是林瑋浩,大家都叫我Max,畢業於大葉大學企業管理學系。從小活潑喜歡運動,最後打入職業籃球宏國幼隊、中聯信託甲組籃球隊。球隊
跳槽網路前,先觀察創辦人
前陣子參加了一場由政大學生舉辦的「與業界人士交流」活動,大概是感受到數位經濟蒸蒸日上,這群即將踏入社會的青年學子,都非常好奇如何選擇一家最具潛力的網路、電商公司加入,又如何能讓自己成為這個領域炙手可熱的人才。《30》的讀者,多半應該已在業界服務。但如果你服務的公司業務青黃不接,產業前景堪慮,正在思考
「問」的學習法,快學易上手
用嘴巴學東西比用眼睛快!用嘴巴學比耳朵快!用嘴巴說出來才知道你懂不懂,愈說你就愈懂。我出社會的時候想要讓自己快速的成長,但總覺得要讀很多很多本書才有機會,每每看到那一大疊的書,就總覺得一輩子也讀不完。有一天,有一位前輩跟我分享了他最近所讀的一本書,我聽了覺得很有趣也學了很多,因此也就多問了有關於這本
相信年輕人,他們可以的
去年8月,台灣最大設計旅館集團承億文旅,在花蓮開出新館「花蓮山知道」,擔任館長的,是年僅28歲的江佩綺。然而讓人驚訝的,不只是她的年輕,更是她的資歷,在擔任館長前,她只在集團中另一家分店「淡水吹風」做過3年人事兼採購專員。在沒有任何管理經驗下,江佩綺就從最基層人員,被集團直接拉上來掌管一家新旅館的營
給我超級上司!
時裝大師羅夫‧勞倫(Ralph Lauren)、甲骨文(Oracle)總裁賴瑞‧艾利森(Larry Ellison)、電影導演兼製片喬治‧盧卡斯(George Lucas)、美式足球教練比爾‧沃爾希(Bill Walsh)、英特爾(Intel)共同創辦人鮑勃‧諾伊斯(Bob Noyce)以及玫琳凱(
台灣郎如何進矽谷工作?
矽谷,又被稱作灣區。但若要給個更傳神的外號,它該會是「改變世界的起點」。無論是Google、Facebook、Apple、LinkedIn,還是Dropbox、PayPal、Twitter、Square、YAHOO! ......這些耳熟能詳的科技公司在各個層面上都曾大幅地改變了人類的生活,而它們的
新遊牧世代:6成7新鮮人想去海外
畢業新鮮人剛走出校門,才踏進牧場準備打理生計,但卻往往是一聲聲無奈:台灣的牧場怎麼了?根據勞動部2015年度的「職類別薪資調查」,大學畢業生起薪僅有2萬7655元、與16年前相比毫無進步。此外,行政院主計總處也公布去年調薪情形,工業及服務業加薪的廠商比率減少,完全未調薪的廠商比率卻增加,景氣低迷也連
「台灣工時非最長」老闆們生氣了 7天假又飛了
圖片來源:聯合新聞網七天國定假日應不應該放?勞資雙方槓上了。工總理事長許勝雄昨天與七大工商團體代表共同呼籲政府應遵守誠信,兌現協商內容,若無法在立法院本會期修法取消七天假、全面實施周休二日,將終止所有勞資協商,直到政府正式公告為止。針對七大工商團體強烈反彈,行政院「行政立法政策協調會報」昨晚火速對勞
化解衝突,提升創意
其實衝突也是種溝通,處理得好,能讓人重振士氣,進而產生創意及創新。台灣因社會焦躁,又多搶時效的工作,加以民主開放不久,很多人都有「只要我喜歡,有什麼不可以?」員工衝突易見。組織內衝突分團隊衝突,和個人衝突。團隊衝突起因,大部分是一:目標衝突,例如業務部門要達到業績,就要求財務部門,可以延長客戶付款票
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