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當隱形人,才不會裡外不是人
你有沒有想過,在辦公室生存其實存在兩種方式:一種是當顯性人,讓同事與老闆知道你的好,當然也會發現你的不好;一種則是默默做隱形人,沒有人發現你的好壞,卻也省了許多溝通誤會上的麻煩。很多人對辦公室溝通文化的理解,多半朝溝通話術上的精進去思考,或是建立更良好的人際關係才能獲得順利的升遷,但是,我們也不能不
眼冷心熱,才能下一步好棋
對每個上班族而言,什麼是最重要卻也最困難的事?知名職場漫畫家馬克(李含仁)的答案很特別。不論是面對機車主管、難纏客戶或是心機同事,馬克一語道出職場生存之道的精華:「你要有本事懂得讓大家笑!」為什麼讓周圍的人笑是一件重要的事?因為在良好的溝通氣氛下,才能事半功倍,達成目標,但是想讓老闆、同事、客戶在與
順著人性,為苦藥加一層糖衣
人性是,不喜歡被比較,尤其是往下比。有些話你以為是讚美,卻隱藏著可能讓人不高興的預設前提。愈比愈生氣,千萬小心。人性是,傷口需要時間慢慢癒合。安慰別人的傷痛前,先確定自己的話是良藥,還是苦鹽。人性是,即使不得不吃藥,也希望藥外面包著糖衣。用真話批評人,別人聽不進去,還凸顯了自己的刻薄。人性是,你不自
少說「我」,把別人放心上
把說話練好,是最划算的事。有人天天上健身房,練出漂亮肌肉,可惜課堂報告或公司開會,未必能讓你脫衣展示成果。有人唱歌非常好聽,可惜想向男友道歉,或想提醒老闆加薪時,用唱的會顯得你很古怪,說不定加薪不成,反遭遣散。所有這些事情:報告、開會、道歉、要求加薪、演講、傾聽訴苦,都只跟一件事情有關,就是:你會不
44句救命話,一定要學會!
44救命話一定要學會 from Chengi Fang 一句話說得合宜,就如同金蘋果在銀網子裡;相對的,有時你錯失機會或挨人一刀,也可能是源於一句話。每天在職場上說話說到難以計量的你我,會不會說話,到底對職涯有多大影響?說錯一句話,可能會付出什麼樣的代價?王品大陸事業群執行長李森斌舉了一個例子:王
說對話,危機也能變轉機
老林因誤會而責怪了小王,後來發覺是自己的錯誤,於是趕緊道歉:「這件事我不對,不好意思。」然後又以開玩笑的口吻接著說:「不過你本來就常犯錯。」看似道歉,實際是極力撇清問題不是出在自己身上,「沒有聯絡是我們的疏失......,可是,沒有回報現場狀況是常有的事,特別是大家在這時期都很忙。」說完「對不起」,
給好處,跨部門請求沒問題
為了跟客戶提案,傑森請行銷部的凱特提供公司下半年行銷報告,凱特爽快的答應,但是已經過了一個星期,傑森卻沒有收到任何關於行銷計畫的消息。老闆要阿民將公司人事資料電子化,並指定數位部門的小威協助幫忙,但是每當阿民將整理好的資料請小威上傳公司資料庫時,他總是一副愛理不理的樣子,甚至有時候一拖再拖,嚴重影響
順毛摸,各類老闆都聽話
你的個性溫馴可人,偏偏上司脾氣像個火爆三郎?你凡事禮讓三分,卻遇上老是盛氣凌人的長官?你喜歡做事條理有計畫,老闆卻三天兩頭改變主意?職場做人難,難上天!每天都有意見牴觸、生氣發怒、計畫多變等不同劇碼發生,隨時在等著你接招,尤其當互動的人又是掌握你升官發財、生殺大權的老闆時,一旦溝通不良,往往不是幾句
學反擊,牛鬼蛇神不上身
你是否曾向辦公室某個信賴的人吐露私生活問題,卻成了對方在長官面前藉以提升自己重要性的手段?你的同事,老是喜歡用貶抑的態度開你玩笑,還成功讓其他人加入這個遊戲?辦公室裡老是有人喜歡興風作浪到處說八卦,有一天你在廁所門後,發現自己也成了故事中的主角?在辦公室中,為了利益、權力,常常上演各種心機戲碼,小則
懂幽默,面對挑釁不受傷
「你這樣說是故意攻擊我囉?」「 這個做法太卑鄙了!」「既然你不同意,那我辭職算了!」一句話的殺傷力有多大?在職場上,不論是跟主管、跟同事或是跟部屬,言行舉止在未經過思考的情況下,一不小心就很容易得罪或是觸怒對方,小則失態,大則引來職場隱形殺手,讓人做起事來絆手絆腳。一句話的救援力又有多大?既然衝突無
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