遠見好讀

我家孩子只是「大隻雞晚啼」！心理師：當心錯過早療黃金期

0至6歲的小孩充滿可塑性和可能性，愈早發現徵兆、抓緊時機、即時療育，孩子的發展，愈越有希望向前躍進。我們不是要草木皆兵，而是對於還沒辦法好好表達自己的幼兒，我們必須更細心地觀察，警覺發展上的任何「不對勁」，盡早找出原因並幫助孩子。因為「學齡前」，特別是3歲以前，正是優化發展的黃金階段，一旦錯過，難以

「都是別人害的」是種習慣：別讓「自憐」來當人生的壞朋友

心理學曾經有這樣的研究：一個人成功，都覺得是自己成功的，往自己找原因，也就是往自己臉上貼金；失敗，都覺得是外在原因造成的。為什麼呢？因為這樣比較舒服，也比較容易。（本文節錄自《這一生值得好好活》一書，作者：吳淡如，天下文化出版，以下為摘文。）期待著外在世界與他人都完美的配合著我們，如同活在不現實的夢

複雜事要簡單說：麥肯錫專家教你用「MECE」原則寫好工作Email

訊息傳達總是不到位，為什麼？讓人一看就爽快接受，怎麼寫？在工作上，即使我們善於在自己的腦海中整理、組織資訊，然而，只要對方看到、解讀的內容不一樣，訊息就無法正確傳遞出去。表達，其實有所謂「基本形式」。（本文節錄自《麥肯錫邏輯說服術》一書，作者：照屋華子，樂金文化出版，以下為摘文。）舉例來說，我們要寫

KPOP韓流的產地：韓國藝人的經紀人重要在哪？做哪些工作？

經紀人很常被誤認為開車載藝人跑行程的單純工作，但不只是這樣的。常可以看到年資到一定程度的經紀人直接變成製作人、製作理事，在公司裡擔任重要角色。以藝人的立場看經紀人，是一位幫助能演出節目的恩人，同時也是在最親近的地方親自照顧自己的助手兼朋友。（本文節錄自《K-POP韓流與他們的產地》一書，作者：金鎮宇

KPOP如何從零打造世界級藝人？比起才華「這件事」更重要

創造全球熱銷K-POP模式的祕密是什麼？從徵選開始，包含到出道前的所有訓練，錄音、母帶製作、演唱會計畫、週邊商品、粉絲管理……在明星的華麗面貌和舞台背後，存在著數十名、數百名為打造明星而努力的人們。（本文節錄自《K-POP韓流與他們的產地》一書，作者：金鎮宇，商周出版，以下為摘文。）藝人是一個創造好

智者與蛇：別咬人，也別停止你讓人嚇得卻步的兇猛戾氣

高樂‧谷巴‧達斯是世界知名的印度僧人，他要告訴讀者，想獲得幸福，活出美好人生，必須有意識地進行選擇，動態調整個人生活、人際關係、工作職場與社會貢獻這4個「人生之輪」的平衡。幸福不會不請自來，想在內心感到平和、快樂與滿足，並非意味避開生活的挑戰，而是找出應對這些挑戰的方法，以達到理想的人生境界。（本文

當心大腦的「推論階梯」，讓你掉進先入為主的決策陷阱

我們總是傾向認為，自己的想法是對的，如果其他人不同意我們的觀點，是因為他們搞不清楚狀況；不巧的是，另一個陣營的人也是這麼抱怨著我們。殊不知，我們先天的思考決策流程，存在著美中不足的缺陷：未經訓練的大腦決策流程，總是喜歡先入為主、射箭畫靶，甚至自欺欺人。（本文節錄自《思考，就像上健身房》一書，作者：吳

「龐氏騙局」馬多夫有財富聲望，為何還要吸金？主謀與追隨者都缺少這兩種「致富心態」

編按：釀成史上最大「龐氏騙局」的主謀馬多夫被判最高刑期150年，近日在獄中過世。從後見之明來看，他的龐氏騙局應該是顯而易見。他提出的報酬率從沒有改變，而且是由相對不知名的會計公司審計，還拒絕公布更多如何達到這些報酬率的資訊。（本文摘自《致富心態》，作者為摩根．豪瑟Morgan Housel，以下為摘

不收住院費、燒病人欠條：天成醫院張育美徐萬興的「焚券精神」

斜槓CEO張育美，天成醫療體系創辦人、中國國民黨中常委、第十屆立法委員。從一個企業的CEO、成為傾聽人民心聲、為民服務、監督政府、參與國際外交事務的國會議員。本書分享她的經營醫療產業、CEO學習之旅，再到進入政壇所見所聞。包括企業經營上的理念與實踐、對公共政策的關切，以及對國家、社會與大眾的關心。（

所謂「長大」：在不適時能保持體面，在不愛時能禮貌收尾

長大，是在得到與失去之間權衡利弊，在付出與回報之間進退兩難。在不適的地方保持體面，在不愛的時候禮貌收尾，在不能的狀況應當果決。長大是不斷地把自己分出去，再不停地收回。長大是在年齡的刻度，等量的世故。長大是擁有自己的海域，擁有自己的城牆，恭候誰的來臨，也祝福誰的別離。（本文節錄自《我們是微塵裡的光》一