世界重組・洞見未來 與世界領袖同行
文章
特輯
訂閱
特色頻道
關於我們
讀者服務部電話:(02)2662-0012
服務時間:週一 ~ 週五 9:00~12:30;13:30~17:00
服務信箱:gvm@cwgv.com.tw
破除資訊盲點 如果隨便刷手機就能變厲害,為什麼大家還在為了未來焦慮?
相關文章
孩子的眼淚是一種「溝通」:面對愛哭的孩子,父母請別說「這句話」
「幼兒期」及「小學時期」的親子對話,是未來迎接青春期的重要根基。父母的話可以是為孩子撐腰的盟軍,也能成為批判孩子的敵人,我們能留給孩子最珍貴的禮物,就是用「承載愛的語言」,在孩子的心裡形塑出陪伴他一生的內在盟友。(本文節錄自《這樣說,孩子反應不一樣!》一書,作者:尹汝辰/幸福文化出版,以下為摘文。)
AI模型空間推理失靈?透明杯實驗揭認知盲點
編按:AI模型在透明杯尋球實驗中,竟無法正確追蹤球的位置,引發外界熱議。本文解析大語言模型的空間推理、物理常識與多模態能力限制,帶你理解AI距離真正的智慧還有多遠。近期在社群網站引起熱議的「杯中尋球」實驗,為我們提供一個重新審視AI認知能力的絕佳視角。實驗設計極其簡單,測試者準備三只杯子與一顆紅球,
不是日本也不是美國!台灣人最愛留學國家是它:每月「花費4.5萬」CP值超高
隨著各大專院校畢業典禮陸續登場,又有一群社會新鮮人即將邁入人生的下一階段。在這個充滿抉擇的關鍵時刻,除了直接投入職場、爆肝考研,越來越多的畢業生與小資上班族選擇按下人生暫停鍵,將目光投向海外,用一場兼顧語言能力、跨文化社交與自主獨立的「出國遊學」,作為送給自己最棒的成年禮與自我投資。然而,面對全球形
故事領導力!七大步驟凝聚跨世代職場
【新世代領導】跨世代管理的關鍵,在於將衝突轉化為共同語言。對齊價值觀並非強求單方順從,而是透過七個具體步驟,將抽象理念翻成可實現行為;主管若能在入職首週建立雙向溝通、找出互信交集點,並藉由分享故事促進新舊世代同理,便能帶領團隊同心向前行。上週到一家「千金股」上課,正想道聲恭喜,沒想到副總一看到我就說
2026國泰永續金融論壇》打造「亞洲那斯達克」,證交所、經濟部催生AI綠色雙軸轉型新戰略
AI浪潮、碳費上路與全球能源變局交織,企業競爭力正被重新定義。證交所提出打造「亞洲那斯達克」、催生「護國群山」,經濟部則直言「算力就是國力」,並將金融視為綠色轉型加速器。當永續成為資本市場新語言,台灣企業如何透過AI與綠色雙軸轉型搶占下一波國際競爭優勢?面對全球永續金融秩序重整,資本、技術與產業創新
AI聽不懂的語言將消失?台灣需要原住民族語言模型
編按:AI與語言模型快速改變知識傳遞方式,但若機器無法理解特定語言,文化恐逐漸在數位世界失聲。面對生成式AI浪潮,如何讓原住民族語被聽見,已成為台灣AI主權的重要課題。隨著人工智慧與大型語言模型快速發展,AI已不只是科技工具,而逐漸成為知識整理、教育學習、公共服務、產業應用與文化保存的新型基礎建設。
道歉未必「抱歉」,抱歉未必「道歉」?解讀不同文化的「I'm sorry」
編按:道歉不只是禮貌,更是一種文化語言!從日本的習慣性抱歉,到美國對責任認定的敏感差異,一句「對不起」背後,其實反映了不同社會對關係、面子與責任的理解,也容易成為跨文化溝通誤解的開端。「妳為什麼要說抱歉?」十分鐘前才認識的、由墨西哥移民到美國的高大個男子,因緣際會,在洛杉磯的天使隊球場碰巧坐在同一區
尹衍樑留給世人10大工學密碼!教你聰明購屋、避開地雷
潤泰集團總裁尹衍樑日前辭世,結束傳奇一生。世人知道他是實業家、創投家,但少人知道創辦潤泰建設的他常被尊稱「尹教授」,本身就是一位營建工程專家。2018年,他曾在天下文化出版一本《尋找夢想的家》,親自揭開十大工學密碼,教民眾如何從房屋的設計規畫、建材和施工,一眼看穿房子的品質,而不被房地產廣告的美麗行
「為了見本命,我不再繭居」追星,其實是另一種愛自己的方式
「把錢和時間花在那些沒用的事情上,真是無腦迷妹。」然而只有她自己深知,追星曾讓她在瀕臨崩潰、感到厭煩與寂寞時,重新找回生活意義。因追星而學會新語言、修圖、剪片、籌備應援活動,甚至還可以為自傳、面試加分,與其說是追星,其實是另一種愛自己的方式。(本文節錄自《我的世界因追星而偉大》一書,作者:金志瑗/大
人際間合不來就「停損」?與其忍無可忍才斷交,不如先修復失衡關係
在人際關係中,「停損」常被濫用為逃避衝突的藉口。然而,忍耐至極限才爆發往往導致關係破裂,而非真正解決問題。在不適感出現時便練習「表達」,清楚溝通自身需求,透過體察內心與嘗試對話,我們能辨識關係是否失衡,並在必要時判斷是否該調整距離。(本文節錄自《關係的語言》一書,作者:文耀翰(문요한)/新樂園出版,
加好友掌握趨勢
關注FB熱門議題
請登入會員
此為會員限定功能立即登入
今天準備好明天的競爭力!精選國際、產經時事,快速掌握最新趨勢。