遠見好讀

不翻履歷，不看KPI：李開復用「老闆AI」實踐微軟創辦人每晚都在做的「這件事」

一家公司裡最複雜也最寶貴的資產始終是人，而人是執行長最難看清的那個變數。誰認真工作、誰只是嗓門大、誰明天就想走，這些答案藏在開不完的會和聽不完的匯報背後， 而組織文化引擎能讓它們浮出水面。微軟在三十年前就懂這個道理：頂尖的人才，必須由最高決策者親自盯。2025 年在零一萬物，我把這件事重新做了一遍—

向「松鼠」學習跳躍智慧：有些人看似瘋狂的決定，為何最終總能成功？

你是否有這樣的朋友？他們的決定總是讓人感到匪夷所思，超越正常理解的範疇，然而卻每次都能莫名其妙地成功。這些人的成功究竟有何祕訣？難道真的是命運的眷顧？還是有其他我們未曾察覺的因素？這些看似瘋狂的決定背後，其實藏著一套超越一般常識的成功法則，而解開謎底的關鍵，竟然是一隻松鼠。（本文節錄自《業力大腦》一

互不相識的陌生人，為什麼也能真心合作？《維基百科》7大信任法則

信任不是企業文化的軟實力，而是一套可以被設計、管理，並產生複利的競爭優勢。本書由《維基百科》創辦人吉米·威爾斯（Jimmy Wales）首度系統化梳理該機構的運作，揭開「信任」如何透過人性的親社會天性、透明化與制度設計，產生呈指數級成長的「複利效應」。（本文節錄自《信任複利》一書，作者：吉米．威爾斯

年化報酬率一度超越股神巴菲特：傳奇投資人段永平的「投資長勝鐵律」

段永平是第一位標下「巴菲特午餐」的華人，他不僅創辦消費電子傳奇企業步步高集團，也是OPPO、vivo等品牌的重要推手，從經營世界級企業，到締造長期亮眼的投資績效，年化報酬率一度超越股神巴菲特，他用30多年反覆驗證同一套原則：做對的事，把事做對。（本文節錄自《大道至簡》一書，作者：趙理亞，芒格書院／金

什麼是富過三代的「老錢思維」？不必靠購物得到快樂情緒

所謂「老錢」（Old Money），指的是坐享財富與特權超過三代的家族。老錢之所以能富過三代，不單靠資產積累，而是懂得「排出人生優先順序」的核心價值觀。這套思維成為他們的生活方針，讓他們在時間考驗中，依然保有經濟及身心的優雅與獨立。（本文節錄自《老錢思維》一書，作者：拜倫．塔利／麥田出版，以下為摘文

不是選錯股票，而是帳戶管理混亂！投資專家：「保命錢」別這樣用

許多人投資失敗，不是因為選錯股票，而是因為帳戶管理混亂。他們把要用來付房貸、養小孩，以及好不容易建立起的核心與衛星持股等「保命錢」，跟要拿去市場上博一把的「投機錢」，混在同一個帳戶裡，一旦遭遇市場震盪，心態就崩了，該守的沒守住，該跑的沒跑掉，最後兩頭空。（本文節錄自《我用四年就財富自由》一書，作者：

14位阿媽的人生智慧：她們用「一張長椅」接住無數絕望的人

辛巴威是個飽受殖民統治摧殘的國家。1980年獨立後，政治清算讓無數人流離失所。社會中還存在貧窮、家庭暴力、愛滋病盛行等不利條件，人們普遍承受精神折磨，而醫療資源的貧乏，讓身心狀況低落者更顯無助。精神科醫師狄克森．奇班達攜手14位在地阿媽，在辛巴威發起一場名為「友誼座」（friendship benc

40歲最該做的6件事？松浦彌太郎：為未來活躍30年做準備

40歲一般給人的印象是一個人生的轉捩點，也是走下坡路的開始；但是，這麼想未免也太過寂寥。倘若換個角度思考，告訴自己：「70歲才是人生巔峰」，把40出頭視為新的起點，那麼不就有可能全力衝刺，迎向光輝燦爛的70歲了嗎？（本文節錄自《給40歲的嶄新開始》一書，作者：松浦彌太郎，麥田出版，以下為摘文。）每個

為何北歐人家裡大多沒雜物？比起「物品」他們更在乎「這件事」

對許多北歐人來說，首先要維護的就是「簡約的空間」；而對許多家裡凌亂擁擠的人來說，重要的則是「維護物品」。（本文摘自《從零開始打造北歐風格的家》一書，作者為張顥璇（凱西），以下為摘文。）我每天都會關注挪威報章雜誌的「居家生活與佈置」系列文章。話題很多元，從老屋翻新、室內植物、花園佈置、度假木屋、懷舊復

不工作之後，錢從哪裡來？5種低風險的「退休現金流」

美國研究「退休後現金流（retirementincome）」前幾把交椅的韋德．普福博士，在《退休規劃指南：導航退休成功的重要決策》這本書中提到，「規劃退休現金流的第一步，就是了解什麼是適合你的理財風格」。你必須了解投資工具的特性，並且選擇適合你的投資方式，只有這樣，理財計劃才可能長久。（本文節錄自《