世界重組・洞見未來 與世界領袖同行
文章
特輯
訂閱
特色頻道
關於我們
讀者服務部電話:(02)2662-0012
服務時間:週一 ~ 週五 9:00~12:30;13:30~17:00
服務信箱:gvm@cwgv.com.tw
解鎖新驚喜 熱烈迴響再加碼!該如何把握最後機會解鎖全年度最深度的智慧?
相關文章
全球經濟要增長,須回到社會根本
從經濟角度看,我們正進入預期下調、不確定性增加的時代,也將面臨成長不如從前的局面。試想若全球經濟在可預見的未來,若能以2008年金融危機前的速度(每年超過5%)成長,則世界經濟規模將在15年內翻倍;但若按3%速度增長,世界GDP翻倍需要大約25年。這意味著財富創造的速度將發生極大變化,從而造成深遠影
政府組織改革難以跳脫的框架
基本上,組織乃是達到人類社會「群策群力以竟事功」的載具或方法。然而重要的,組織之良否不在於其本身的結構或型態上如何完美,而在於它是否能有效達成組織的任務。換言之,推動組改的原因,主要來自組織任務的改變,因此組織之型態與運作方法也必須隨之調整。在這篇短文中所要探討的,乃是在政府組織改造這一龐大工程背後
建築獎在兩廳院頒獎,該有多好!
我們這一代沒那麼沉重,重聽這些1970年代的嬉皮歌曲,旋律,可以輕鬆的聽作吉他自彈自唱的鄉村民謠就好;歌詞,可以昇華當作勵志格言就好,拿來考驗一個創意點子或遠大宏願。除了目標設定與文宣傳播外,究竟要有多少累積性的歷練才能達成目標?例如,瑞典奧斯陸辦的諾貝爾獎除了高額獎金外,究竟要經歷多少學術認同的付
鼎泰豐為什麼會贏?
文章不到800字,談的是一年一度的《遠見》神祕客服務大調查,去年底由鼎泰豐以黑馬之姿躍登連鎖餐飲業服務第一,終結了連續幾年由王品集團旗下品牌輪流稱冠的局面。文中分析,鼎泰豐打敗王品的關鍵在於對員工好。例如鼎泰豐員工薪資占業績約48%,等於近一半營收都給了員工。同時對員工很體貼,有可以躺著睡的員工休息
她把癌當慢性病,中醫調養照護身心
《遠見》製作癌症專題,密集採訪了許多癌友,提及癌症的發病與診療過程,大多數人依舊心有餘悸,唯獨KIM(化名)是個例外。分享如何與癌相處,訪談過程中,不時傳來KIM爽朗的笑聲,讓氣氛變得格外輕鬆。然而,三年前確定罹患乳癌的她,卻未採取正統醫療方法,至今仍靠中藥,嘗試穩定病情。為什麼她會做出這樣的選擇?
配合療程勤運動,不倒騎士力抗病魔
跟吳興傳約在他家附近的政大校園,這天早上飄著微雨,氣溫只有10度出頭,但他只穿著薄薄的單車服出門,連傘都沒有撐。現年56歲的他,不但有著一身健康的古銅色皮膚,而且體態精實,完全看不出他五年前罹患大腸癌第三期,而且經過12次化療。 年輕時是長跑健將 夫妻卻同時罹癌在動物園服務20多年的吳興傳,年輕時
名醫較好?偏方可試? 迷思比癌症更嚇人
當自己或親近的親屬生病,就像不小心走入滿布地雷的誤區,雷區外的人看得緊張,有人建議原地不動、有人建議往左、有人建議往右、還有人建議就地挖個洞……。這是大塊文化董事長郝明義把多年前夫人罹患怪病的經歷,寫成《那一百零八天》一書的文字,道盡面對疾病的無助。這種心情其實也很像不少罹患連續31年蟬聯國人十大死
乳癌患者的避風港
2013年聖誕節前夕,誼遠控股體系董事長、也是萬海集團少東陳致遠成立勇源輔大乳癌基金會,捐款1.5億元給母校輔大,興建醫院,並補助乳癌病人醫藥生活費。他回憶將近十年前,家族中至親長輩得乳癌,才開始認識癌症,深刻感受到病人的無助。為了能得到正確資訊,他們四處求助,周遭朋友基於善意,還提供許多建議與祕方
跨科醫療團隊,第二意見指引迷津
「我真的得了癌症?」「為什麼是我?」多數癌症病人從懷疑到接受事實,往往渴望能多跟醫師請教,無奈的是,通常負責主治的醫師都忙著看診,無暇清楚說明,讓病患陷入無助。提供「第二意見」的癌症諮詢門診便因運而生。台北醫學大學附設醫院開設的「拇山國際醫療癌症特別門診」,由副教授級醫師,跨科組成醫療團隊,提出「第
設計師激盪創意,宣導癌篩變有趣
入夜時分,西門町紅樓劇院有部紀錄片正要上映,湧入超過200人。這不是《看見台灣》《十二夜》等話題大片,而是以醫療為題材、名為《走出5分48秒的黑暗》的紀錄片。描述一群設計師為提升癌症篩檢成效而努力的過程。當晚,除了關心癌症的病友、家屬,包括國民健康署署長邱淑媞、台北市文化局局長劉維公、台北市衛生局副
加好友掌握趨勢
關注FB熱門議題
請登入會員
此為會員限定功能立即登入
今天準備好明天的競爭力!精選國際、產經時事,快速掌握最新趨勢。