職場職涯

聖約翰：持續這8件事，預約成功的自己

00:11 It all started one day on a plane, on my way to TED,seven years ago. And in the seat next to me was a high school student. She asked me a simple

18分鐘啟動你的正能量

所有年輕人的大哉問：該怎麼結合工作和自我實現？究竟要怎樣才能成功？在面試前，你必須先想想這些問題。當你懷疑自己的能力，就無法充分展現自我；當你為了家庭分身乏術，就可能放棄該積極爭取的職位；當你質疑工作的目的，就難有全力以赴的熱忱；當你聽從你的口袋而非你的心，就會迷失在茫茫大海中。新世代的我們，愈來愈

史瓦茲：我們為何而工作？

01:16 Why, if this is so obvious, why is it that for the overwhelming majority of people on the planet, the work they do has none of the characteristi

商管聯盟高峰論劍 營運個案展露創新思維

EMBA學員無一不是在商場上經歷豐富的菁英人士，這些優秀人才並不滿足於現況，意欲透過團隊競賽，與全台各地名校的EMBA學生碰頭，於「2016 EMBA商管聯盟高峰會」企圖來場「君子之爭」。本年度「2016 EMBA商管聯盟高峰會」由交通大學舉辦，本次也將「營運模式創新競賽」引進商管聯盟高峰會活動之中

享受吧！一個人的出差

當我坐下來寫本月的專欄時，我正在出差的北京飯店裡，旁邊擺著眼罩和維他命、剛吃完的雲吞麵、翻開被子只睡了一邊的大床......此時談起「一個人」別有感觸。《享受吧！一個人的旅行》當年上映時，被許多男男女女奉為放下工作、獨自旅行的聖經指南。但，一個人的出差和一個人的旅行截然不同，因為我們出差時的心情狀態

員工主動加班，老闆賺到？

過去半世紀，製造業是台灣最重要的成長引擎，也因此，KPI、SOP、成本導向等從製造衍生出來的管理思維，深植在政府與民間組織，一路沿用到後來的服務、設計、文創，乃至今日的數位經濟行業。製造的本質是重複，價值鏈上的每個工作人員大多在反覆執行已知的任務，因此能用愈低的平均成本、愈短的時間完成，便會有愈高的

領導風格影響你的領導力

上一期我談到新主管上任就要有短期目標要達成，以建立目標。這次我要說的是領導風格。為何要介紹領導風格，主要是先對自己有所了解，認知自己是屬於哪一種的領導風格，才能以何種方式來領導部屬。要先讓大家了解，領導風格（style）與領導能耐（competencies）是決定了你的領導力很重要的兩大因素，不光只