運動

田中馬拉松起跑 逾1萬6千人用雙腳感受稻香小鎮

台灣米倉田中馬拉松今天登場，吸引1萬6000名跑者共襄盛舉，用雙腳感受充滿稻香、米香的田中小鎮，去年領跑的挪威籍三鐵選手艾登（Gustav Iden）錄影片為選手打氣及祝福。 號稱「最有人情味賽事」的台灣米倉田中馬拉松今天從田中鎮起跑，現場湧入逾1萬6000名跑者參與，彰化縣長王惠美、台灣

軟硬方案一手包 全員運動不求人

英達科技結合公司資源，逐步打造一條龍的運動科技解決方案，不僅讓許多員工變得更健康，也因親身使用後提出反饋，更容易掌握客戶需求與行銷賣點。走進英達科技位於台中南區的總公司，左側牆上貼著公司員工半年來的運動統計報告；轉角的一處空間，被規劃成媲美專業健身房的運動休閒區，智慧跑步機、炫光飛輪腳踏車、滑步機應

結合科技工具 打造運動生態圈

以工業電腦起家，員工卻充滿熱情。不僅自己熱愛運動，也帶著合作夥伴、家人一起親近運動，並且善用智慧手環、APP等科技工具，激勵員工的參與度和榮譽感，讓運動風氣鼎盛，經常在各種運動競賽稱霸奪冠。皮膚黝黑、身材精瘦的研華科技工業物聯網事業群專案副理吳昇蔚，一看就知道是個練家子。他不僅當過研華單車社社長，還

善用雲端平台 做好運動管理

身為台灣三大電信業者之一，台灣大結合雲端平台及科技工具，創造更方便、更好管理的運動模式；甚至，以5G打造智慧球場，為球迷創造截然不同的觀賽體驗，打造嶄新的運動風潮。2020年以來，許多實體活動因為新冠肺炎疫情影響而改成線上舉辦，不過，台灣大哥大卻是早在2016年，就開始推廣線上運動會。打造線上運動社

運動科技成為顯學

近幾年來，運動產業正在加速與數位科技「發生關係」，包括：人工智慧、物聯網、大數據等技術日益成熟，讓運動科技成為一門顯學。根據市場調查機構MarketsandMarkets統計，全球運動科技市場產值，將從2018年的89億美元成長到2024年的311億美元，年平均複合成長率達20.63％，不管從政策面

養成健康生活態度

公司支持、主管熱血，加上教練專業，榮昌科技為員工創造了辦公室內最佳的運動氛圍，從無到有，將全公司過半數員工帶入運動的世界。運動是一種生活態度，就像有的人喝咖啡，一定要喝星巴克或手沖精品豆，運動也一樣，是一種堅持，也是一種對自己生活負責的儀式⋯⋯」從2019年開始在榮昌科技擔任週三中午核心訓練及週四晚

循序建構健康社會

專業教練指導、擬定訓練方案，改造醫務室成健康管理中心……，台達循序漸進幫助員工愛上運動、安全運動，保持身體健康。「改變，成為更好的自己！」台下座無虛席，為這句話爆出如雷掌聲。這是2020年七月初的週五下午，台達電子員工透過現場、網路同步連線，聆聽極地超級馬拉松運動員陳彥博的精采人生。這場演講，成為鼓

職業護理師 協助員工飲食管理

網路家庭透過每年健檢的大數據分析，了解員工健康狀況，從營養、運動、身心平衡等面向切入，營造健康環境。創立於1996年的PChome Online，曾是知名入口網站；在1998年成立網路家庭公司（PChome）後，迄今已發展成為B2C網購電商龍頭。網路家庭執行長暨總經理蔡凱文表示，有健康的員工才能維持

走動式關懷 導入健康概念

主動發掘員工需求，從餐飲照護到運動推廣，弘達健康管理師團隊一點一滴妥善員工的身體健康。誰誰誰回來了嗎？我正好有事情要找他！」弘達流通的觀音物流園區內，健康管理師葛麗霞一聽聞某同事正好派車回來，立刻抓起手上的醫護公事包，在偌大的廠區飛奔。見到同事現身，她快速提醒對方最近健康檢查的結果與注意事項，待同事

融合運動與創新創業

宏碁全台員工超過三千人，要動員大家一起做運動，靠的是企業文化，而一波波的運動競技，又讓宏碁在新領域找到商機。宏碁公司是台灣資深品牌電腦業者，全台泛集團員工超過三千人，要動員如此大規模員工一起做運動並非易事。能夠做到，鼓勵員工挑戰自我的風氣是關鍵成功因素，而透過一波波活動，宏碁也在新領域找到商業機會。