職場生涯

基本工資調漲 你該注意的5件事

一、22K走入歷史 迎向23K由勞、資、學、政四方組成的基本工資審議委員會決定自明年元旦起調升基本工資，月薪從2萬2000元調升到2萬3100元；時薪從140元調升到150元。勞動部估算，有225萬7000多名勞工受惠。明年勞工就要跟22K說再見了，薪資底線上調到23K。基本工資已連續三年調整，而且

買房是你退休準備的第一要務？先想清這個問題

離職後想在哪裡、過什麼樣的退休生活呢？世界上恐怕沒有哪個國家像我們韓國一樣，對於擁有自己的房子懷有這麼大的野心和夢想。準備結婚或剛結婚時，率先計畫的是買房；開始理財時，最先想到的是買房；未來要讓孩子優先繼承的資產，也是房子。籌備退休也一樣，大部分的人都把買房當作退休準備的第一要務，但還在上班的三四十

邀請函地雷：除非是喜帖，不然這句話千萬別寫上去

邀請函Invitations 邀請是最真摯的奉承。─瑪瑟琳．考克斯身為群居動物的我們，喜歡邀請家人朋友參與人生中許多大大小小的事件，也會因為好玩而慶祝一些較不重要的事情。社交聚會為我們帶來友誼、娛樂與消遣。邀請時，你可以隨意在明信片下寫上Come visit!「來拜訪我們！」，也能用刻印的邀請帖正式

廣告人出賣自己的故事，讓華航機票大賣增2成

先別管全聯中元節廣告的陳文成爭議了，你看過剛獲選「全球最佳廣告影片」的台灣廣告嗎？在全球廣告業頗具權威性的媒體Bestad.com，每週都會邀請知名創意人員從全球蒐集來的廣告影片、平面、戶外和互動作品，各挑選六個作為當週最佳廣告。華航7月初推出的2018品牌形象廣告「說好的旅行呢」，不但入選還登上B

以英文談判！如果得罪對方該怎麼辦？

在任何語言中，談判都是商務往來中很重要的一部分。不論是和供應商或是客戶談判，熟練的談判者都能使對方滿意的同時，也獲得自己想要的結果。在英語談判中，按照以下的技巧獲得你想要的結果，同時讓每個人都高興。正面的開場 Start on a positive如果談判的開始氣氛就很緊張，你可以先清楚表達雙方希望

省人事成本不補新人，長久下來可能損失更多

勞健保制度、6％退休金及年假國定假日等，促使許多企業為了省人事成本，很多類似，必需7人編制的團隊，只用了3人就撐全場，是常有的事。芯瑜進公司第3個月，每天忙到8～9點，是家常便飯的事，有一天一臉疲憊的問：「容萱啊～為什麼公司一直不補人啊～大小專案工作事項太多太雜，我們每天都這樣忙了……還是分身乏術啊

投轉職履歷卻石沉大海？獵頭揭4大誤區

不論你是出於什麼原因進行職業轉換，弄清楚自己下一步想做什麼之後，接下來最大的挑戰就是：如何有效地去展示自己來爭取新機會。現在的履歷，更像一份行銷工具，說明為什麼自己是這個工作的最佳人選，這和過去慣用陳述事實的撰寫方式，相當不一樣。但往往卻看到不少求職者，直接使用過去所使用過的履歷，來投遞新的工作機會

怕被AI取代？人力資源是智慧製造的急先鋒

自德國漢諾威工業展發表工業4.0概念後，全球製造業都籠罩在智慧製造的狂潮中，而台灣經濟以製造業為主體架構；更需把握此趨勢，維持競爭力及重塑產業的新生機；行政院長林全在推動「亞洲、矽谷」的國家政策時，強調「面對全球走向工業4.0的趨勢，智慧化的生產和管理勢必帶來很多生活和產業上的革命，其效益與影響可能

職場上欠人情有好處？當你客氣時，就被孤立了

瑢萱、淑娟、鎧暄三位女生，都在同一部門，每到下午茶時間，座位在兩人中間的淑娟，總是耐不住性子，拿出昨天才網購的美食，想與部門內的姊妹淘們分享。鎧暄剛進公司不到兩個月，與同事們彷彿還沒熱開，但淑娟就像大姊姊一樣，非常熱心，也很會照顧新進同事。有一天，淑娟拿出剛韓國剛上市的餅乾，很開心地對座位右邊的鎧暄

中鋼自廢武功，外界樂的接收！企業排隊爭聘屆齡退休主管

中鋼退休潮進入高峰期，五年內離退2,500人，由於中鋼規定65歲必須退休，包含總經理在內多位高階主管將陸續於二年內屆齡，但65歲對民營企業仍是「壯年」，已有非常多國內外鋼廠摩拳擦掌準備延攬。國內金屬業產值破兆，除了中鋼、義聯、華新麗華等老字號彼此競合，這幾年又竄出台鋼集團、台塑越鋼等，很多民營鋼企都