USR

USR心法4：創造不打高空、強調落地的新商業模式

醫療資源不足、看病交通困難，一直是偏鄉居民的重大困擾，以梨山為例，居民上下山一趟，光來回車程就要六小時，計程車資超過3000元，雖然有公車可搭，但一天僅有三班，錯過還得再等三小時。路途如此奔波，導致偏遠鄉村不少長者寧可忍耐病痛，不願就醫。 看見偏鄉痛點，逢甲大學公共事務與社會創新研究所特聘

USR心法3：扶植獨立能力，不給魚而教你釣魚

台中大里工業區內的修平科技大學，以工科見長，更沒有農業相關科系，卻在USR計畫中鎖定「農業地方創生」，深耕地方十年，從校長到所有院系，全校啟動USR計畫，協助外埔、田中、埔鹽等多個地區進行農業創生。在「2021遠見大學USR獎」奪下「在地共融」首獎，成為今年最大黑馬。校務研究暨規劃處資深專案經理李文

USR心法2：拋學者包袱，學校也有產業思惟

提起台灣專業人才，除了科技新貴外，就是生醫人才。但奇怪的是，當半導體產業已為台灣GDP打下半個江山，卻遲遲不見生醫產業發光發熱。問題出在長期以來，生醫領域從「人才」到「產業」斷了鏈。沒有一個完整的網絡，將人才、資金、技術全數兜攏，也讓生醫產業成為一盤散沙。看見這個問題，2011年起，台北醫學大學開始

北醫大、逢甲、屏科大、修平科大，高格局奪《遠見》USR首獎

大學社會責任（USR）計畫，目的除了永續發展，更希望師生們為社區議題找到資源，並提出解方。遠見第二屆大學社會責任獎，共142件方案參賽，產官學研共9位專家擔任決選會評審。結果如何，《遠見》帶領讀者點評獲獎。提到大學投入USR，你會想到什麼？很多人腦中浮現的第一個印象，可能就是學校老師帶著學生前往偏鄉

不只英文與程式 大學生必修USR

企業社會責任（CSR）的理念愈來愈受企業重視，然而，對即將進入大學的準新鮮人來說，「永續」似乎仍顯陌生。畢竟，目前想熱門的跨域學習是英文及程式語言。《遠見》發現，大學積極推動「大學社會責任」（ USR）計畫與課程，就是希望大學教學不再「不食人間煙火」，希望學生觀察學校周遭社區議題，找到資源與提出解方

USR心法1：學術研究，用專業解決社會問題

屏東科技大學野生動物保育所副教授黃美秀，有一個更為人熟知的暱稱：「黑熊媽媽」，致力台灣黑熊保育逾20年。當了十年副教授的她，把自己的升等擺在最後，反之，每當有台灣黑熊遭到斷掌、殺害，或是小熊放養行動，黃美秀的身影總是出現在最前線。思索使命，用價值引領社會改變 黃美秀誠實地說，會鎖定台灣黑熊

國立勤益科技大學創校50年，為百年樹人、產業實力紮根

隨著工業4.0時代的到來，新興技術的導入不僅為許多產業帶來結構性的轉變，也在就業市場掀起了翻天覆地的變化。針對人力資源的重新定義，國立勤益科技大學從環境著手，為現代企業量身訂製專屬適性人才。打造優良環境，培養適性人才面對科技發展的日新月異，人才的培育模式也要與時俱進。身為中台灣歷史悠久的工專教育重鎮

2021遠見USR獎入圍名單》共142件爭逐五大獎項，屏科、海大表現最亮眼！

《遠見》「USR大學社會責任獎」入圍榜單公布！《遠見》連續第二年向全國大學公開徵選「USR傑出方案」，歷經書審的第一階段，已選出今年入圍名單。入圍者將進入第二階段面審，再決選出最後贏家。大學不只是學術象牙塔，更是走入社區第一線的向上力量！教育部倡導大學落實USR（大學社會責任），鼓勵各校以自身定位與

雲林科大設計學院讓設計人才競逐國際，改變世界

2019年榮獲1111人力銀行評比「企業最看好年輕潛力大學」第1名，1991年創立的國立雲林科技大學（以下簡稱雲科大），見證為台灣產業升級培育優秀人才的硬實力。30年來，以「產學一體、創新設計」為主軸，雲科大推動國際化、永續發展，不僅設計學院屢獲國際金獎，更積極回饋在地社區，創造USR的共好價值。「

中原大學用USR精神，培養學生一輩子的競爭力

大學，不僅是知識傳遞的殿堂，如今更要扮演著改變社會的角色，發揮教育新價值。長期推動「大學社會責任（USR）」的中原大學於日前舉辦「SIG跨界交流」座談會，透過各校推動大學社會責任的經驗交流與分享，思考如何創造新的學習環境，為社區創造永續、激盪共好火花，更期望帶領年輕學子共同為社會及世界帶來改變的力量