2020 年 11 月
喚起員工的健康危機意識，設法讓員工感受運動的樂趣，致力解決員工三高問題......，中華汽車自許成為幸福企業，也持續朝著目標努力。中華汽車工業是台灣
宏碁全台員工超過三千人，要動員大家一起做運動，靠的是企業文化，而一波波的運動競技，又讓宏碁在新領域找到商機。宏碁公司是台灣資深品牌電腦業者，全台泛集
主動發掘員工需求，從餐飲照護到運動推廣，弘達健康管理師團隊一點一滴妥善員工的身體健康。誰誰誰回來了嗎？我正好有事情要找他！」弘達流通的觀音物流園區內
專業教練指導、擬定訓練方案，改造醫務室成健康管理中心……，台達循序漸進幫助員工愛上運動、安全運動，保持身體健康。「改變，成為更好的自己！」台下座無虛
身為台灣三大電信業者之一，台灣大結合雲端平台及科技工具，創造更方便、更好管理的運動模式；甚至，以5G打造智慧球場，為球迷創造截然不同的觀賽體驗，打造嶄新的運動風潮。
以工業電腦起家，員工卻充滿熱情。不僅自己熱愛運動，也帶著合作夥伴、家人一起親近運動，並且善用智慧手環、APP等科技工具，激勵員工的參與度和榮譽感，讓運動風氣鼎盛，經
英達科技結合公司資源，逐步打造一條龍的運動科技解決方案，不僅讓許多員工變得更健康，也因親身使用後提出反饋，更容易掌握客戶需求與行銷賣點。走進英達科技
員工是企業最重要的資產，職工培養運動風氣，讓身心變得更健康、工作效率更高，對公司績效有所助益，是留住員工的福利，更是最好的防疫做為。受新冠肺炎疫情影
網路家庭透過每年健檢的大數據分析，了解員工健康狀況，從營養、運動、身心平衡等面向切入，營造健康環境。創立於1996年的PChome Online，曾
公司支持、主管熱血，加上教練專業，榮昌科技為員工創造了辦公室內最佳的運動氛圍，從無到有，將全公司過半數員工帶入運動的世界。運動是一種生活態度，就像有
近幾年來，運動產業正在加速與數位科技「發生關係」，包括：人工智慧、物聯網、大數據等技術日益成熟，讓運動科技成為一門顯學。根據市場調查機構Market
