職場職涯

我寧可教導學生很容易說出「我不知道」！

最近《天下雜誌》記者專訪管理大師彼得．聖吉。當記者問他，在他出版《第五項修練》，倡導「學習型組織」的30年後，如今，到了生成式 AI大躍進的時代，未來的學習是否要改變？如果ChatGPT可以寫文章，還需要學習寫作嗎？聖吉說，這一問，正好點到所謂「學習」最核心的問題！到底學習是你「需要」做的，還是「想

別再學「Just do it」了！職場大膽去做不等於毫無計畫

「Just do it」是耐吉（Nike）長久以來的企業口號，強力鼓舞行動，簡單有力，響徹全球也確是打動人心──鞋子這麼美妙，你就別多想了，就買了、就穿了、就去跑了、就去動了， 身體就健康了。但是，不管是運動或管理，思考到一定程度後再大膽去做， 與不思不慮直接Just do it，還是有很大的差異，

職場生存法則：同事推卸工作給我，該如何拒絕？

同事推卸工作過來，這在職場中確實是一個常見的情況，而我們往往會面臨如何處理這種情況的挑戰。尤其這位同事是受到上司關愛的紅人，而你可能處於不起眼的位置時，你可能會感到被冷落或不公平對待。然而，你並不必因此而感到灰心。在面對這樣的情況時，重要的是要學會適當地拒絕工作，同時展現出你的價值和能力。首先，你可

職場生存法則！「這樣做」成為頂尖菜鳥

今天我們要來聊一個讓許多新人頭疼的問題，職場沒人帶或是學長不理我該怎麼辦，不怕！即使沒有導師，也不代表你要束手無策。在這裡，我將和你分享一些有趣的方法，讓你輕鬆度過新人時期，成為職場小達人！職場就是戰場，你是小菜鳥，不是綠葉！作為一名新人，你可能對這個職場一無所知，但首先，我們得承認，雖然職場沒人帶

職涯十字路怎麼走？「關鍵時刻」做出正確的選擇

面對這個瞬息萬變的時代，我們都知道，對於我們這些深耕於專業領域的人士，提升自身的職業價值和找到正確的發展方向是非常關鍵的。每一步我們走得夠穩，每一決策我們選得夠妥，都是向前邁進的基石。工作的選擇與未來方向當談到工作的好處時，我想大部分的人會首先考慮薪水這個因素。不過，工作其實帶給我們的，遠不止於金錢

金氏紀錄認證！93歲日本全職OL：工作讓我快樂，何必退休？

人類進入百歲時代，「活到老做到老」不再是苦命代名詞，你可以學習把工作當成好命事！日本一位高齡93歲的OL，獲頒金氏世界紀錄「世界最高齡的主管」，她的工作哲學不僅讓她維持健康長壽，更啟發無數職場老手與菜鳥。她如何找到工作的意義並樂在其中？這位世界第一的超高齡員工，將傳授她的秘訣心法。 193

晉升背後的「秘密」，誰主宰你的職場命運？

晉升的真相：不只是能力的問題。許多人誤以為只要勤奮工作、表現出色，晉升就會自然到來。然而，真相遠比這更為複雜。一個人能否順利晉升，往往涉及到自己的影響力、團隊合作、策略思維以及與上級的信任程度等。在這篇文章中，我們將揭露晉升的真相，深入探討那些常被忽略，卻至關重要的晉升要素，幫助你洞悉成功晉升的關鍵