遠見好讀

當忘東忘西的我需要購物時

我經常自己到便利商店或超市購物，但即使是常去的店家，我也沒有辦法一一記住商品陳列或是放置的地方。不管去多少次都一樣，我老是忘記想要的東西放在哪裡，因此，總是得花上一番功夫尋找。如果是一般人的話，只要去過幾次，大致上應該都可以稍微有印象：這一列放的是即食食品，這一列放的是日用雜貨之類的。但對我來說，每

酗酒成癮的創意鬼才

我曾被三個人預告：「你三十五歲就會死。」一個是醫生。二十五歲冬天，我因為飲酒過度，臉色發黑。那顏色跟曬黑有些不同，是藍黑色黏土般的色澤，很可怕。黑人裡頭，有些人也許是膚質的關係，黑得就像「塗了炭」一樣，皮膚完全不會反光，而像是把光線全部吸收一般，就類似那種感覺，是毫無生氣的黑。當時我在報社做校對打工

聽從「內心悸動」的非理性決斷

我開始為拒學孩子設立師友塾，並不是以理性判斷，而是聽從「內心的悸動」。這樣的工作原本就無法獲利，而且必須接納許多情緒不穩定的孩子。不論就經濟面或安全面考量，若以理性思考，誰都知道是十分高風險的工作，所以精打細算的聰明人不會想涉入。然而，就算我心知肚明，我仍然覺得有一股悸動：「這就是我的工作，這應該值

用人造衛星檢驗稻米的食味 日本超級公務員的努力

顛覆不科學的前例 為了維持神子原米的品質，我們自二○○六年起利用人造衛星檢驗稻米的食味。 不少人非常驚訝：「竟然能用人造衛星檢驗稻米的食味嗎？」而這是美國栽種釀酒用的葡萄時，用來觀測土壤的寶貴技術。 為什麼可以運用人造衛星辨識稻米的成分呢？ 過去都是以米檢(米

屍變一說的起源

屍變之說見於記載，有人認為最早的是《史記‧酷吏列傳》：酷而廉的尹齊生前任淮陽都尉，對地方豪強下過狠手，殺了不少。他死於任上，「仇家欲燒其屍，屍亡去歸葬。」另一種說法是尹齊死後，明白仇人不會便宜自己，「恐怨家欲燒之，屍亦飛去」。從安徽淮陽到山東老家茌平總有幾百里吧？不管是飛還是走，都是很嚇人的。但我猜

你是否急著猛按電梯的關門鍵？

時鐘發明以後，人的時間感及生活型態便逐漸細分化，尤其是現代人不厭其煩地確認電子郵件，利用網路性急地查詢、購物，過著整天不斷確認手錶的生活。工作手冊上的行事曆至少以天來分隔，有人甚至以小時或以分鐘來切割一天的作息。很多商業人士對於能夠把行事曆切割得和葱花一般、時間表填得密密麻麻而產生成就感。過去我的家

日本最熱血公務員！他讓農村的米變身「教宗米」

激起「渴望」的品牌大作戰 以山間淨水種出來的神子原越光米。這麼好吃的米，只要銷售得當，絕對會大受歡迎。於是，我想到了「longing」，也就是嚮往、渴望的意思。 人往往會想要名人擁有的、喝著的、穿著的、戴著的物品。例如那個人拿的皮包真不錯、戴的手錶真好看，是哪個牌子呢&helli

每一個「x」，都是孩子學習負責與解決問題的起點

爛透了的成績，反而讓大腦活起來如果不是考卷上被打了那麼多個「x」，孩子也不會有機會思考並解決「考不好」的問題。這就是他們需要的當頭棒喝，也是讓他們能痛定思痛、自我檢討的轉捩點。孩子總會有考壞的時候。當成績不理想時，我們多半一看到考卷，就會忍不住跳進錯誤裡，一題接一題地幫孩子檢討起來。或許我們分析得精

過勞的東大畢業生為何自殺而非辭職？—談日本對「會社員」的執念

最近，任職知名廣告代理公司「電通集團」的二十四歲年輕女員工，因為不堪工作業務負荷而自殺，成為日本社會喧騰一時的話題。日前，日本勞動基準監督署認定該名女員工為過勞死，因此電通必須負起相關的賠償責任。 東京大學畢業的高材生，進入許多人嚮往的電通企業工作，被分派到網路廣告業務部門，工作還不到一年

不太努力卻考得好的孩子 切忌誇讚他的聰明

天賦論 後天努力論當孩子努力用功卻考砸時，記得告訴他：「媽媽看到了你的努力，謝謝你！」因為「努力」本身就是價值，「願意努力」就值得嘉許。至於不太努力卻考得好的孩子，則宜平平淡淡冷處理。若真想送上獎勵，心意到即可，切忌大手筆，更不可直言誇讚他的聰明。在一場小學的演講結束後，兩個媽媽私下跟我聊起孩子的讀