洪嘉蓮

謝哲青：到西班牙學習衝突又和諧的智慧

遊學、旅行，總有個目的。凡是學習藝術創作的人，常聽到一句話：「學藝術的人，一定要去趟西班牙。」到西班牙，學的是藝術，也是人生態度。喜愛藝術的人，就到西班牙感受藝術，親眼看看畢卡索、高第對生命的讚詠與批判；對生活失去熱情的人，就到西班牙學人生態度，體會西班牙民族的和諧與衝突，重拾對生命的感動。 不用

愛情公寓》魯夫精神，沒有比夥伴更重要的事

身處資訊紛擾的數位時代，人跟人的交往樹立了許多假設、懷疑，線上交友可能是詐騙、友情可能會因為利益而消逝，這個時代所有人已經忘卻的價值，有一群年輕的創業家，他們選擇信任，在冒險犯難的航程上，不斷地用集體智慧解決問題，也因為有夥伴的支持，讓每個成員都能無後顧之憂的往前衝，這不只是漫畫航海王的情節，而是真

想法只要3天沒被推翻，就做！

天狗、鳥居、紅色大燈籠，濃濃的日式風情，讓人以為來到了日本。午後偶爾飄出的一陣濃霧，增添了一股神祕的氣息，伴隨著綿綿細雨，看到一旁的警語寫著，「小心，『枯麻』出沒！」頓時，砰的一聲，山妖就在二樓現身，提供遊客「解籤」服務。看到溪頭假日湧現的人潮，長長的車龍就是在排隊上山「看妖怪」，這裡是溪頭最著名的

薛曉嵐：要大突破，不要小進步

她在倫敦市中心的家，客廳掛著巨幅書法，連桌墊都是書法寫的赤壁賦，可以看出她對中文熱愛程度。她的一雙兒女從小在國外長大，由於對中文的不了解、沒興趣，讓薛曉嵐覺得像是文化資產斷了傳承。薛曉嵐心想，小孩以後無法讀余秋雨、張愛玲的書是多可惜的事，「翻譯就是少了點味道，」發現坊間沒有適合的教材，她決定自己動手

阻止客戶反賣出億元豪宅

谷底翻身有多難？剛滿30 歲的超業房仲游世耀，感恩地說，「老天給他的同情分數」， 比他預期的還好！ 唯有親自經歷，才懂得人生起伏的苦痛，那股谷底翻身的力道，來自於不向困頓妥協的拼勁。1983 年生的游世耀，家裡從事建商工作，後來因房市泡沫化，家中經濟急轉直下，為父背債數百萬元。當一般大學生享受著校園

如何進日商

每年3、4 月，台灣皆會舉辦日商聯合徵才博覽會，吸引上千名穿著套裝、手裡拿著履歷表的求職者，他們眼裡閃爍的光芒，看中的是日商每年發放兩次季獎金的優渥福利，眼光更遠的人還知道，進入日商， 是培養自己成為跨國專業經理人的保證。要進日商，有兩個日商發展趨勢，你不能不知道。第一是日商轉型國際化，對求職者來說

朕知道了！年薪破百萬的設計師經紀人

去年最流行的文創商品是什麼？嗯，「朕知道了」！ 沒錯，就是台北故宮推出的「朕知道了」紙膠帶。模仿古代皇帝批閱奏摺的筆跡與語氣，做成紙膠帶，在上班族群掀起搶購熱潮，成為解悶商機的新寵。文創商品的特性是「小兵立大功」。任何一個小商品，都可能是創下驚人銷售數字的大功臣，故宮所開發的文創商品，光是2013

講究，磨練員工成為不可取代的「職人」

走進已成立30 年的台灣EPSON 辦公室，一點都不覺得它是家日商企業。相較於傳統的日商，它似乎有點過於「活潑」。進門右手邊有一個時鐘，時針跟分針指的不是數字，而是指向「顧客至上、尊重個人、珍惜地球資源」等標語，「這是我請學生做的作品，把企業理念跟藝術品結合，」台灣愛普生科技公司品牌暨企業事務部協理

在「新」日商，實力是唯一升遷標準

有一個企業，可以說是最願意給年輕人機會的公司。一個大學畢業生花了7 個月時間當上店長，管理200 人，年薪百萬；在這間公司，擔任店長的平均年齡大約是28 歲，有實力的人，就是升遷最快的人。從店鋪員工開始做起，每3 個月有一次加薪機會，加薪幅度在5000 元到1 萬5000 元之間，依照考績在每年4、

我用心點亮「綠光計畫」

你會怎麼評斷一個城市的富足？是蓋了多少豪宅大樓、有多少美術館、博物館，還是四通八達的交通運輸系統？ 到台中的草悟道走一趟，或許你會有不同的答案。沿著林蔭覆蓋的草悟道，如果步伐夠慢，就能留意到某個路口有個藍底白字的老式路牌，上頭寫著「中興一巷」， 拐個彎進入，親身體驗創作聚落的蓬勃生息，有手工陽傘、皮