林珮萱

4大裝備+2項提醒， 開心露營不出槌

隨著露營裝配和品項日新月異，東西絕對買不完。但他提醒，有三項空間不會變，帳篷空間、車內空間、以及家裡的儲藏空間。除非你要換帳、換車、換房，否則購買配備前，一定要想好它們的「歸宿」，才不會發生東西買後，陷入「車子載不了、家裡又放不下」的窘境。新手添購露營設備時，多數人會建議，找露營老手一起去，不用一次

走出舒適圈， 搭帳野炊樂無窮

一：平時上班上學，大人小孩都被悶壞了，戶外開闊空間，可以把腳步放緩「體驗漫活」。二：露營便於聚合一大群興趣相仿的伙伴，是個「社交聯誼」的好平台，如果親友眾多，還能是家庭聚會的絕佳選擇。三：不少爸媽體會到，平常茶來伸手、飯來張口的孩子，在戶外變成小幫手，「寓教於樂」讓露營化為最好的生活教育場。四：比起

綠色銀行標竿 推動節能融資

從基本的「綠色銀行」開始，第一金2011年訂定綠色銀行目標，由總部大樓啟動綠化工程，結合ISO14064-1溫室氣體盤查及ISO50001能源管理系統認證，並推展至各分行。不同於國內綠建築標章申請，多以新建物為主，第一金控將舊大樓也投入申請綠建築標章，減少原址建新建物對環境的衝擊。2014年共有四棟

最老私立醫院 力拚綠色醫療

一般而言，醫院建築可說是所有建築中最複雜、安全要求最高的。要控制溫度、濕度與營造無菌環境，會使用大噸數空調、燃燒燃料油的鍋爐，隨著先進儀器設備的不斷增加，能源耗用不斷上升。因此光田綜合醫院，在更新硬體空間和醫療設備時，不斷思考如何降低對環境所帶來的負面影響，致力發展綠色醫院，自2004年推行至今，投

身障者也能進入高科技業

高科技廠雇用員工人數達上萬人，在科技產業無塵室工作精密，不容許絲毫微小的錯誤，常因為安全考量、對身障認知不足等問題，無法足額雇用身障者，是業界常態。群創光電卻打破這層限制，成為第一個讓身障者在無塵室工作的科技業。「聽障者或許聽力不好，但視力很清楚」，就是這樣的想法，讓群創光電決定從認識身障開始，好好

把員工當客戶 關懷面面俱到

整體方案獲評審認可為面向廣泛，執行規模大而深入，投入經費近10億元，因此獲得今年《遠見》CSR幸福企業組楷模。包含，聘任專職護理師管理員工生理健康照護。與張老師和華心基金會合作心靈工坊、幸福會客室，提供免費心理諮詢。同時公司還補助員工的各項運動賽事，成立員工健身中心、配置駐點教練指導。辦公大樓亦獲優

從設計下苦功，讓綠元素無所不在

運用綠色設計做產品，這概念不稀奇，但能將「綠色元素」系統化植入到內部運作流程裡，則很不簡單。今年《遠見》CSR傑出方案環境友善組首獎的佳世達科技做到了！「其他人想怎麼把機種變成綠色產品，我們想的是怎麼讓產品設計流程就是綠色的，」佳世達人力資源管理處長許立民表示，這可是個大工程。全體員工一起動腦 發揮

員工作主！想要的職場幸福自己決定

你的公司擁有以下這些福利嗎？休假休不完，需要CEO批准、12週產假、一週可5天在家上班的彈性、10月份碰上百貨週年慶，可以有一天提早兩小時下班……。享有這些令人稱羨福利的，是滙豐台灣商業銀行的2400位員工。第11屆《遠見》CSR傑出方案幸福企業組，由滙豐奪得首獎。評審對多項措施印象深刻。更難得的是

一起體驗野外生活的幸福吧！

今年2月份，藝人賈永婕在臉書粉絲頁貼出在帳篷下的露營照，畫面中出現鴻海集團總裁郭台銘和太太曾馨瑩的身影，讓人驚奇連企業大老闆都去露營。 熱門營地搶手 半年前就要預訂中華民國露營協會推估，近年來台灣常態性露營人口倍增，上看200萬。全台大小露營場地約有1200處，熱門營地在週末假日爆滿人潮不稀奇，誇

「以少勝多」策略，25款點心都經典

叉燒包、蘿蔔糕、腸粉，港式點心，在美食多樣的台灣餐飲市場不算特別。從五星級飯店內的港式餐廳、到24小時營業的連鎖粵菜店皆有，台灣消費者對港點不陌生。但2014年來自香港的「添好運點心專門店」在台首店開張，從7月26日試營運，迅速掀起港點旋風，尖峰用餐時間得等上4、5小時。即便來台已近九個月，想吃仍然