高等教育

三個月高壓賽程　ATCC最終冠軍7月出爐！

從今年三月底至今，經過長達三個多月的初賽、複賽、複賽決選等高壓過程，第14屆ATCC（全國大專院校商業個案）大賽，即將要在7月2日，於福華文教會館卓越堂迎來最終冠軍。今年參與賽事的五間企業，為BAND、KPMG、IBM、研華科技與國泰金控，各家企業以物聯網與智慧零售、行動社群與App應用、金融科技、

私校的錢，花在老師學生身上才是對的

退潮的時候，才知道誰在裸泳，」股神巴菲特這句話，用在少子化衝擊私校經營的當口，也十分切合。私校九成以上財源來自學費，一旦學生流失，「M型化」現象便更明顯。儘管有的私校快要撐不下去，但還是有不少私立學校，憑著健全管理與加碼建設，學生數、老師薪資與學校聲譽，反而逆勢高升，甚至對公立學校造成壓力。好私校，

公益董事接管，景文花15年浴火重生

走進景文高中校長室，很難不注意到地上那塊被磨到泛白、嚴重起球的老鼠灰色地毯。「出事之後都沒換過，」校長許勝哲有點不好意思，指著旁邊的木頭會議桌，「那也是從倉庫拖出來的。」除了矮櫃上新增的十來座學生比賽獎盃，校長室裡多數家具都跟地毯一樣，靜止在15年前。 百廢待聚 三管齊下整頓2000年，景文高中與景

高醫風暴60年， 師生發起「透明革命」

2000多位高雄醫學大學師生沒料到，揭開今年夏季的，竟然是一連串比艷陽更熱辣的校方與董事會對立。從今年4月，校長劉景寬與董事會公開互相指責後，高醫大突然成為教育界關注的焦點。5月，不少學生也介入，要求董事會說明未果，衝進董事會。到了6月，十多位知名產官學界高醫大畢業校友，輪流到校園開講，痛陳董事會歷

三大缺失待改革 執法落實才是關鍵

「不能漠視七成私校學生受教權、老師薪資被任意打折！」立委王定宇一坐下便強調，七月中立院休會前，一定要完成私校法修法。這並不是私校法修正案第一次闖關，過去連兩屆都有立委提案，卻在利益團體關切下，連在教育委員會都無法達成共識。關乎86萬私校師生權益的私校法修正案，就在立法院躺了七年。 愈修愈鬆 公益淪為

愛她就是愛孩子

所以我們會對照顧孩子的保姆特別好。我認識好幾位媽媽，把照顧孩子的保姆當親人看，孩子都已經好大了，還是每年帶孩子回去看保姆。可以想見，當初孩子還託保姆照顧時，這些媽媽對保姆有多好。這是人之常情，不是說因為怕保姆對自己的孩子不好，而是長時間跟自己最愛的人在一起的人，我們都會愛屋及烏。我們也會對孩子的老師

台灣私校大崩壞，86萬師生權益被掏空？

6月初一個正午，三位私校老師走進台北舊城區的一棟大樓，「勞動部」三個燙金大字反射熱辣的陽光，格外刺眼。離情依依的畢業季，老師們理應正陪著學生準備畢業典禮，他們卻因學校違法不續聘，正等待第四次勞資裁決。一年來，他們跑遍教育局、教育部、勞動部、法院，透過議員、立委陳情，甚至上書監察院；學校仍無視主管機關

從受教者到學習者：在清大人社的知識與實踐之旅

分享人：國立清華大學人文社會學院學士班三年級／張翊Urschool責任編輯：國立清華大學工業工程與工程管理學系 / 孫孟群Urschool核稿編輯：黃倚靈圖片提供：張翊「真正的教育不是由A為著B（A for B）來實行的，也不是A與B有關（A about B）的情形下來實行的，而應該是由A與B共同（

轉學投奔藝術懷抱：沒有走錯的路，只有看不清自己想要的！

分享人：國立海洋大學／海洋觀光管理學系二年級／簡維廷UrSchool採訪編輯：國立台灣大學政治系 / 黃培陞UrSchool核稿編輯：黃倚靈圖片提供：簡維廷關於我畢業於智光商工美工科。從小美工設計與畫畫就是我的興趣，但高三升大學時卻有些迷惘。原因是它不像其他科（如室內設計）專精，學習多元包括：素描、

生而不平等的窮小孩與富小孩

近年來，關於教育能否促進階級流動的質疑聲浪蔓延全球。在台灣，專家們及媒體疾籲政府正視「頂大無寒門、私大寒士多」的問題；在中國，今年高校招生的配額機制引發階級對立；在美國，過去只要肯打拼就能成功的「美國夢」，似正煙消雲散中。彷彿，教育成為再製階級落差的機制，年輕世代注定生而不平等。貧富差距則是造成這一