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川普最後通牒！促伊朗48小時內重啟荷姆茲海峽，否則摧毀能源設施

美國總統川普對伊朗發出最後通牒，要求在48小時內開放荷姆茲海峽，否則將面臨能源基礎設施遭摧毀的後果，同時以色列警告戰爭還將持續幾週後，國際油價今天早盤走高。法新社報導，格林威治時間22時00分開盤不久後，美國基準原油期貨合約西德州中級原油（West Texas Intermediate）5月交割價上

寶僑跨界協作關鍵！一頁策略打造全球同步執行力

在科技打破各種有形疆界的職場現實下，跨界協作成為關鍵課題。全球日用消費品龍頭寶僑，就是透過「跨界物件」提供一套共享語言，建立專業者所能共同依循的策略框架，允許修訂並形成共識，實現跨國、跨時、跨專業的合作之道。資訊時代最顯著的特徵正是，工作日益仰賴相互依存的專業、由各部門群體協作完成。我們在組織內的工

向上管理必修課！誰能搞定「沒安全感」的賈伯斯？

缺乏安全感的主管，會讓團隊充滿壓力，甚至會拖垮組織動能。透過一套神經科學家架構的三步驟流程：先調節，再拉近關係，最後理性分析，將大幅提高取得建設性成果的機會。多數人以為領導人應該充滿自信，但現實往往相反。其實，許多高階主管內心長期處於沒安全感的狀態，甚至懷疑自己是否勝任角色。當壓力升高時，這種不安會

賴清德：檢討核電是否重啟，與推動綠能產業並行不悖

總統賴清德今天說，檢討核電廠是否重啟的時候，也會持續支持綠能產業的發展，包括風力發電、太陽能發電、小水力發電、氫能發電等等，會持續推動，這可以並行不悖，並沒有任何矛盾跟衝突。總統賴清德21日表示，立法院通過核管法，政府要依法行政，經濟部經審慎評估，已回文台電表達第二、三核能發電廠具重啟條件，台電現已

AI時代變化莫測，企業應提防「骨質疏鬆」

將企業比做人體，策略是大腦，員工是四肢，主管就是承重與傳導力量的脊椎。在高度變動環境下，需才孔亟，許多主管只能「走馬上任」；長此以往，主管率先耗盡，組織動能疲弱，猶如罹患骨質疏鬆。因此，有效為主管建立陪跑機制，才能讓能量在組織中循環不止。在這個變化快到讓人來不及喘氣的時代，企業每天談的都是轉型、AI

掃街拜票、市場發衛生紙，台鋼雄鷹「從零開始」的在地經營學

2024年，台鋼雄鷹以中華職棒第六隊的身分升上一軍，是聯盟近十年來唯一從無到有的新球隊。沒有歷史戰績、沒有既有球迷、沒有主場記憶，一切從零開始。怎麼讓一座城市願意支持一支新生球隊？如果你曾在上週四（3/19）下午，走進高雄楠梓德民黃昏市場，很可能會看到一位濃眉大眼、身材壯碩的男子，帶著靦腆的笑容，向

面對川普，高市、卡尼大不同！兩種中等強權生存術的競逐

編按：日本首相高市早苗與川普在白宮的互動，在在成為焦點，尤其是那個「珍珠港」的玩笑，更讓現場氣氛瞬間凝結。相形之下，卡尼在達沃斯論壇直白回應川普的不確定性，凸顯日本與加拿大在同盟壓力下，截然不同的戰略選擇與生存思惟。當保護者開始像風險來源，世界就進入另一種時代有時候，一個時代的轉折，不是以戰爭開始，