企業社會責任

屏東萬巒赤山社區森巴鼓隊，孩子的自信鼓動改變的希望！

中華電信基金會做為資源整合平台，推動14年的「數位好厝邊」計劃，依據點需求導入專案資源，從數位學習、青年志工、體育藝文活動到地方產業推廣等，與社區組織深度合作，不僅關懷據點提供軟硬體資源，更積極發掘在地的特質與優勢，支持地方的孩子透過學習民俗技藝、鼓樂才藝、部落樂舞，培養下一代對在地的認同、自信與活

認識世界前先擁抱家鄉！嘉義新港古民國小傳承在地「宋江陣」榮光

中華電信基金會做為資源整合平台，推動14年的「數位好厝邊」計劃，依據點需求導入專案資源，從數位學習、青年志工、體育藝文活動到地方產業推廣等，與社區組織深度合作，不僅關懷據點提供軟硬體資源，更積極發掘在地的特質與優勢，支持地方的孩子透過學習民俗技藝、鼓樂才藝、部落樂舞，培養下一代對在地的認同、自信與活

台灣首位APEC HWHE研究獎得主！王麗容：面對工作家庭衝突，男性有苦說不出

「調查統計，大家期待目標是要生2.1胎，但實際數據顯示，大家只生1.2胎！」台灣大學社會工作學系教授王麗容指出，其中落差的關鍵因素之一，當屬現代人深陷工作家庭平衡的衝突。長年投入婦女與工作相關教學與研究的王麗容，今（27）日在2020 APEC健康女性．健康經濟體（HWHE）研究獎的得獎研究分享記者

麗明營造吳春山打造最好的作品：真善美的人生

建造出連建築師都不知該如何蓋的台中國家歌劇院，這獨創的工法背後，是麗明營造董事長吳春山獨到的「心法」。在吳春山「不把挫折當挫折，就沒有挫折。」的態度中，麗明營造蓋的不只是建築，而是確實可實現的夢想。承襲父母的正向精神，樂觀前進2020年疫情成為全球各產業一大震撼彈，許多企業受到波及，尤其對於傳統產業

中華郵政落實ESG 承諾成就台灣綠色永續企業

成立超過百年、全台擁有2.6萬名員工的中華郵政，在2019年正式成立「企業社會責任（CSR）推動小組」，負責盤點各項涉及ESG指標的做法，並在今年首次發行「企業社會責任報告書」。中華郵政董事長吳宏謀強調，中華郵政一直是台灣全民的好鄰居，對利害關係人的重視，也早已深耕為中華郵政的DNA。因此將ESG融

挺綠電不能只有台積電！14家中小企業簽署氣候宣言

不分國內外，Google、Apple、台積電等企業都開始購買綠電，然而買綠電，絕不是大型企業才能做的事。在綠色和平倡議之下，一群台灣中小企業也積極發聲，要以行動力量支持綠電發展。氣候變遷與低碳永續，類似關鍵字在近年不斷出現。尤其2016年政府推動「能源轉型」起，推廣使用再生能源、鼓勵新興綠電產業，被

用愛點亮希望，讓生命影響生命

有一群默默付出的守護天使，踏遍醫院各個角落，陪伴病人度過難熬的生命低谷，安撫慌張不安的家屬，站在第一線搭起醫病橋樑，他們是以社工的專業守護病患與家屬的醫務社工們。為了感念醫務社工的辛勞、肯定他們的專業付出，南山人壽慈善基金會與中華民國醫務社會工作協會，2017年創立全國第一個專為醫務社工設立的「南山

企業的力量在於文化！當知識透過共享以後，才能成為一股力量

編按：「文化」已經變成企業辭海裡最熱門的詞條，不只在美國，在全世界各地都是如此。然而，在我看來，這個詞彙經常的用法，一直都大有問題。有些企業領導者把文化寄託於一本光鮮亮麗的小冊子，封面照片裡是一群經過精挑細選的人，面帶微笑，聚集在一間設備齊全的辦公室裡。還有些企業領導者似乎認為他們已經靠著供應美食、

三大致勝心法 打造鋼鐵業「台積電」

成立於台中，已有51年的豐興鋼鐵，在業界有「小中鋼」稱號。雖然產量和營業額（2019年277億），都不及鋼鐵業龍頭中鋼的一成，卻靠著多元化的特殊鋼產品，以及精進工廠設備和管理能力，長期維持相當好的獲利能力。近十年的豐興鋼鐵，每股盈餘大多落在3至5元之間，即便今年受到新冠肺炎影響，上半年營收略有下滑，

成功轉進新藍海 躋身台股千金俱樂部

「千金俱樂部」是台股今年以來最熱門的話題之一，被市場看好挑戰股價破千的公司超過十家。其中，高速傳輸介面 IC 設計廠祥碩，自5月股價突破千元大關以來，最高達1960元，站上股后。祥碩董事長沈振來也首度進入《哈佛商業評論》全球繁體中文版「2020HBR台灣CEO 100強」的名單中。今年累計至8月，祥