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為長者照護健康 醫養護共創金齡時代

擁有天成醫療體系的資源與籌備，2019年金色年代團隊成為首家取得桃園市長照社團法人的單位，打造「醫養結合」一條龍服務，讓長者開心迎向金齡是金色年代長照社團法人的經營理念，秉持「以人為本」的照護模式，提供長者優質的照護品質。隱身在中壢社區的「金色年華綜合長照機構」大樓，典雅的建築外觀設計當中，最吸引人

逆境茁壯的台灣精神 為全球半導體助攻

2012年創立的巨茂應用材料，是致力於特殊氣體設備並提供完整解決方案的供應商，近年更積極開發節能、純化相關工程，透過全方位的技術支援和售後服務，讓巨茂不僅贏得客戶的信任，更在半導體特殊氣體供應業站穩腳步，展現國際競爭力。「半導體產業非常重視實際績效。當年身為新創公司的巨茂，是從海外一點一滴拼湊經驗、

以幹細胞醫學守護健康 為生技突圍永續營運

創立5年的和迅，家族從營建業跨足生技業，是國內唯一可以提供符合國際ICH規範的異體臍帶幹細胞，產品範圍囊括細胞治療與再生醫療製劑的委託開發及製造項目(CDMO/CMO)服務。作為年輕的幹細胞生物醫學研究大廠，期許為病患創造新生機會，豐富人類健康餘命。擁有法律與經濟雙專業，和迅董事長温政翰原在國外求學

「來竹縣享福！」新竹縣社會福利一個都不能少！

竹縣是全臺人口平均年齡第二低的城市，年輕有朝氣。為了使青壯安心成家立業，滿足父母的需求與孩童照顧，新竹縣政府推動各項政策、福利，實現老有所依、壯有所用、幼有所長的幸福城市。新竹縣長楊文科上任以來，落實「老中青幼通通照顧」，不僅竹縣社會福利預算每年持續增加，讓年輕人敢生、敢養，更格外用心關懷「老大人」

輝瑞迎175週年 加速六大ESG核心布局

2022年6月七大工業國（G7）領袖峰會承諾，將推動化學與石化等工業部門達到零碳目標。過往一直被認為離永續轉型最遠的化工業也開始力行。而在COVID-19疫情下備受關注的製藥業，急起加速朝永續方向邁進。其中藥業領頭大廠輝瑞更設立2030年達碳中和的積極目標。 輝瑞的環境永續，聚焦於減輕氣候

永豐實串起消費生態圈 拉近永續與生活的距離

對永豐實來說，永續不是口號，是融入日常的產品，也是串聯公益的共好行動。這正呼應永豐實的最大目標：為大家創造安心健康美好的生活，並與消費者一同從個人行動與日常生活中，實踐聯合國永續發展目標。永豐餘消費品實業（下簡稱永豐實）以提供大眾「安心健康美好生活」為使命，以支持永續的生活方式研發產品與服務，呼應聯

以淨零低碳、智慧科技為企業助攻！桃園為產業奠定未來永續力

桃園市政府洞察工商業與經濟永續共存的重要，是全台第一座符合聯合國推動「奔向淨零」（Race to Zero）倡議的城市，以「智慧治理」串聯數位科技發展，提升產業轉型動能，並以專業輔導團隊，為中小企業永續韌性助攻。淨零是全球共同目標，不僅是城市競爭力的指標，更是產業升級的硬實力。桃園市政府提出邁向淨零

氛圍感加美食，夏天到台北遠東香格里拉感受海邊度假風！

夏天，就該去海邊玩水啊！但氣象報導台灣天天熱成紅蕃薯，到海邊玩水雖然消暑，但又怕高溫曬到頭昏、玩興盡失。 想體驗海邊涼意又耐不了高溫，該怎麼辦？現在到飯店，也能體驗海邊度假風，台北遠東香格里拉大飯店推出「夏日海底大冒險」親子住房專案和「夏日池畔野餐趣」等多元活動，從住房與餐飲雙管齊下，讓想

新慈濟大學時代， 開創全球AI醫護人才培育之路

慈濟大學與慈科大將在今年八月正式合併，整併後的新慈濟大學將結合技職與高等教育雙重優勢，秉持「慈悲喜捨」初心，於各學院融入AI科技專業課程，啟動智慧醫療、發揮創新精神，連結在地與國際資源，為社會培育兼具頂尖專業與「尊重生命、以人為本」的優秀人才。 技職高等教育共融，打造全齡教育新紀元「慈濟大

淡江大學的教室在全世界， 首創大三出國，三全學院

淡江大學首創「大三出國」獨步全臺高教機構，112 學年度全校共計 477 名學生前往海外22國111所學校留學，迄今已有 9,118 位同學完成國際多元學習。其中遷回淡水校園，延續蘭陽校園英式精緻教育的風格，實施「全英語教學」、「全大三出國」、「全住宿學園」的三全教育中心更因此「三全教育」得名。口碑