呂愛麗

五大管理趨勢，以變革應萬變未來

競選美國總統的歐巴馬以「Change」（改變）做為口號，呼喚美國人該是時候做出改變。的確改變了。美國不但迎來史上首位黑人總統，全世界更在短短一年內經歷了差點令人回不過神來的動盪局勢。當改變已成常態，管理改變是所有領導人必須重新學習的一堂課。「如果領導人仍認為，在這個瞬息萬變的時代，可以以不變應萬變，

成軍近三年，服務5357廠家，節能減碳的幕後推手

美國副總統辦公室的容器是由他供應的，而他則靠國內一支節能減碳技術服務團隊，一年節省400萬元電費。成立於1974年的瑞興工業，是亞洲具規模的專業食品容器生產廠商。近年，瑞興引進美國以玉米為主要材料的生物技術，開發成100％生物可分解的PLA（聚乳酸）材料。包括著名連鎖速食店肯德基、希爾頓飯店、星巴克

只要做好有價值的事情，何愁不被擢升

國立師範大學數學系畢業，擔任了3年國中老師，22年前，台灣IBM現任總經理黃慧珠，卻決定放棄這個被許多人認為是女性的最佳職業。當初決定放棄穩定的教師工作，是因為她覺得，當老師太沒挑戰了。那是個台灣科技產業正要全面起飛的年代，企圖心強的她，一心想要到科技公司當業務。求職過程中，黃慧珠碰壁不少。她曾到一

拿挑剔來創業，還能吸引Google找上門

女朋友的挑剔，竟成就一番事業。每月主宰600萬人購物決策的分享網站愛評網，創辦原由就從一段愛情故事開始。現年33歲的執行長何吉弘和30歲的副執行長葉卉婷，是輔仁大學圖書資訊系的學長、學妹，後成為情侶。兩人都熱愛美食。何吉弘負責資料蒐集，按照報章、雜誌介紹，帶著葉卉婷到處搜羅美食，卻經常被女友抱怨不好

沒學歷沒背景，她還是做到年收400萬

當年輕人抱怨工作難尋時，只要慎選愈來愈蓬勃發展的直銷業，可能也是創業的好機會。吳姝諭就是個很好的例子。今年8月，她成為安麗的鑽石級直銷商。安麗來台灣30年，至今只誕生171對鑽石直系直銷商，吳姝諭和丈夫康誌栩是今年的新得主。達到鑽石級門檻，必須在一年內協助6組伙伴成為直系直銷商，一組每年收入至少60

善用科技，讓農夫收入絕對不比上班族差

三年前，連玉米、黃豆在田裡是什麼樣還分不清。現在，年收入近百萬的蘇建鈞，管理著約85公頃的農地，一年產水稻500公噸、豆科雜糧84公噸、飼料及青割玉米分別是200公噸及1500公噸。正努力盤算著，如何將農業變為事業體。年僅27歲，瘦削的身形，外掛一副樂天知命的笑容，生長於台南善化的蘇建鈞，如大部分的

撐過三年可出師，朝八晚六薪七萬

當台灣年輕人失業率超過12％，已有一些年輕人發現，過去年輕人大多不想從事的黑手技術工，充滿無限機會。今年28歲、北台灣技術學院機械工程系畢業的蔡閔傑，一頭栽進木工業後，就看見了春天。來到他的工作現場，漫天飛舞粉塵，夾雜著收音機的廣播，時不時響起鋸子切割木板的聲音。時鐘指向下午6點，代表一天又將結束了