游常山

年輕創造實力！高市新聞處處長林耀文

打破羅文嘉28歲當政務官紀錄的「政壇新銳」──現任高雄市政府新聞處長林耀文，身高185公分，體重則因南下從政後，應酬太多而暴增到90公斤，如果有機會站在這位就讀新竹中學時就是籃球校隊的巨人身邊的話，想不注意這堵「人牆」都不可能。由於身高體壯，好取綽號的高雄在地記者背後暱稱他是「大雄」，再加上端正的儀

侷限是用來突破的！

那時候，我會跟鏡子說話！」在北京的飯店，因為太寂寞了，又必須Stand-by隨時等客戶電話，台灣惠普科技（HP）個人系統事業群總經理陳敬宏回顧12年前在北京長達2年「孤絕封閉」的特殊處境，獨居北京、擔任神通（MiTAC）集團「駐京辦」，因為是一人公司，飯店房間既是辦公室也是臥室，當時只好常自言自語，

什麼是好人才？什麼是壞公司？

第1課 讓貴人注目的特質在就業市場供過於求的時代，找工作除了實力外，往往還需要一些機遇，要是能在適當場合、適時地表現出自己讓老闆們「著迷」的個性，例如積極進取、永不服輸、品德高尚、敬業樂群……人同此心、心同此理，沒有老闆不喜歡這樣的人格特質。張明正在這裡提供了他個人的私房觀點： 重點1 他要聰

30人生情愛大事

愛。什麼是愛？哪一種愛？不少人窮其一生，覺得若有所失，不懂這個字。25歲到30歲，生理上完全成熟，幾乎是迫不及待要建立親密關係的年紀。《30》雜誌本期進行全台灣30世代性愛大調查，發現30世代當前最迫切的問題是：我要不要成家？這是人生的重大十字路口，選擇承擔或是選擇自由？在這10年的「宜室宜家」的黃

30招做紅自己！

雖然說人生的過程曲曲折折，很多事情付出的努力和最後的成功不一定成比例。雖然說，成功不是一切，但是你還是好想成功！人我相處各自看緣份，社會報酬體系自有其規則，過去，我們在儒家尊師重道、敬老尊賢的文化下，年輕人的機會真的比較少。「台灣的社會都不把大學生當人！」早在還是20出頭還在中央大學念電機系，因為翻

侯文詠：追求下半輩子的幸福

他是台灣暢銷作家中，「最少被罵的一位」，皇冠出版集團負責人平鑫濤曾經語帶肯定地問他，為什麼像瓊瑤、古龍等暢銷作家，無一倖免於嚴厲的「衛道人士」，或是酸葡萄批評家的砲火，獨有他這麼幸運？黑瘦結實、身材比想像中略矮小，侯文詠骨碌、靈活的雙眼，罕見地透露出「萬物靜觀皆自得」的禪意。知名度最高的醫生作家「命

誠品書店的4種打拼術

一向以台灣「高額文化」（high-brow culture，英語世界指高水準的菁英）推手自居的誠品書店，過去15年一直不賺錢。出乎意料，今年第二季還沒有結束，就已經傳出捷報。「今年1到5月，賺了5100萬台幣！」誠品書店執行副總經理廖美立難掩自豪的神色。誠品開始賺錢是大新聞，幕後功臣很多，不過行銷方

30大願

《30雜誌》在這樣的集體期盼情緒中誕生。我們鎖定的是一個主流的財經報導路線，懷抱的願景卻是一個成熟、快樂且有競爭力的「全人」，一個熱情生活、對人生擁有全方位滿意度的30歲世代的形象。其實此刻的30歲世代，面對的不只是他們個人的人生關鍵十年，更是這個地球、人類有史以來最大規模的「太平盛世」；1968年

讓30世代於青春無悔！

因為溫世仁先生和高希均教授的一個偉大願景──為大中華地區的30世代青年打氣、給他們希望，而成就一個新媒體。而我何其有幸，能以才疏學淺的資歷，承擔起這份新雜誌的編務重責大任。《30特刊》想要探討，一個接近30歲、面對人生關鍵10年的年輕人，究竟應思考什麼樣的問題？這本雜誌雖然目標讀者設定是25歲到35

總編輯話30

我認識中華汽車總經理蘇慶陽12年了，聽他說起進裕隆集團前，待過台塑集團、統一集團，但卻各待5年就說再見，直到裕隆集團重用他。這次再度深入採訪他，才恍然大悟，只有自己最知道自己的侷限，想成大業者不可把「生命格局做小」。我同時採訪過那些非常執著於一個公司，打算從一而終直到退休的人。台灣飛利浦副總裁呂學正