高等教育

青年人尋找智者？

3月15日，我遇見一批台灣各大學AIESEC的會員。他們很興奮的告訴我：AIESEC Taiwan在台灣成立了50年，今年第一次爭取到世界年會在台灣高雄舉行。目前他們爭取到公私部門的金錢贊助和人力協助，就希望辦得成功，讓世界看到台灣。AIESEC是一個世界性的青年組織，1948年成立，目前124個國

全球爭搶燙金人才，年薪400萬起跳

隨著大數據成為新顯學，大數據專業人才該從哪裡找，也成新課題。根據調查機構羅恆科技（Robert Half Technology）2014年調查，擔任大數據分析的演算法科學家與分析師，在美國去年薪水成長超過7％，是IT業前五大加薪幅度高的工作，年薪超過15萬美元（約新台幣450萬元）大有人在。主要原因

46.8％上市櫃企業去年曾加薪，調幅多為3％以下

近日內，低薪到底是不是國恥引發討論。儘管台灣實質薪資落後鄰近國家，仍有企業大方分享盈餘，讓員工感受不到低薪風暴的來襲。為了解上市櫃公司對社會新鮮人起薪、升遷、加薪、年終獎金的情形，遠見民調中心針對1177家上市櫃公司進行調查。總計回收333份問卷，回收率為28.3％。 學歷高低 仍是企業選才起薪考量

跨世代溝通：大人改變了，孩子就會不一樣！

大學生面對學校的不滿，可能會透過各種管道向學校行政單位反映，而學生的意見會攸關到一所大學的校譽、評價，那麼學校應該持什麼樣的態度來處理呢？大葉大學的武東星校長就可以告訴你這個答案！把學生的小事情，當作大事來處理，校長每天固定上網搜尋「大葉大學」關鍵字，瀏覽自己學校的新聞，來關注學校在外的大小事，就連

跨世代溝通　校長不再高高在上

走在校園裡，發現一旁的路燈壞了、中午用餐地點不足，或是噪音頻傳，這些在一些人眼中看為綠豆芝麻的小事，感覺不需要麻煩到校長，也麻煩不到，但大葉大學校長武東星卻很樂意傾聽及為學生改變。往往每所學校都會設置校長信箱，不過就我自己的經驗，不是石沉大海，就是由秘書代為回覆，但是武東星自2010年接任校長以來，

在台灣，有時會忘記自己其實不是台灣人！

根據教育部統計，2013年台灣共有2萬8107位外籍學位生及附設華語生，創下歷年新高。在大學校園，可見到愈來愈多外籍生。他們如何看待台灣？他們的大學生活和台灣學生有何不同？《遠見》訪問多位外籍生，試圖從外籍生的視角看台灣，捕捉不一樣的台灣樣貌。23歲的林天雅（Lystsova Tatiana）是俄羅

活動多、競爭小，台灣「大學高中化」

根據教育部統計，2013年台灣共有2萬8107位外籍學位生及附設華語生，創下歷年新高。在大學校園，可見到愈來愈多外籍生。他們如何看待台灣？他們的大學生活和台灣學生有何不同？《遠見》訪問多位外籍生，試圖從外籍生的視角看台灣，捕捉不一樣的台灣樣貌。來自新加坡的李志元23歲，就讀台灣大學中文系二年級。高中

「學生是校長」，先「交心」再「教心」

從「X與Y世代小孩」到「七、八年級來了！」隨著社會觀念開放，以往「論輩無論歲」的時代已經過去，如何適應「世代交替」與解讀「世代語言」，成為跨世代間的重要溝通課題。《遠見雜誌》25日舉辦《大人變了，孩子就會不一樣》新書發表記者會暨名人分享會，內文主要介紹以學生為主體的大葉大學，從改變教育體制與溝通角度

人才通膨、供過於求 流浪律師問題令人憂心

繼流浪教師、流浪博士後，近年來又有一個過去光鮮亮麗的職業，開始退色：台灣街頭出現了流浪律師。幾十年以來，法庭上的律師辯才無礙，總給人「專業多金」的印象。曾幾何時，台灣的律師卻供過於求，有人取得開業資格後，卻接不到案子，只好降價搶生意，讓不少法律人不勝唏噓。一位2012年底考上律師執照，2013年8月

用服務業精神和新科技，解決學生大小事

50歲的武東星，是大葉大學創校以來最年輕的校長。在全台灣161所大學中，他可能也是最愛上網與回覆校長信箱的校長。自2010年10月接任校長以來，武東星起床第一件事，就是用手機搜尋「大葉大學」關鍵字，也四處瀏覽國內外大學新聞。他曾意外發現，有位畢業女校友的不雅照遭人放上網路，第一時間啟動校安機制，移除