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內化綠色策略,把危機變競爭力
中國城市霾害問題,喚起各國政府與企業,該如何在經濟、環保與能源間,取得三贏的重視。「永續,是從危機到轉機、到無限商機的議題。」沈世宏直言,過去數十年來,企業持續面對經濟發展與環境永續的雙重挑戰。以化石燃料為基礎的經濟發展,已經走到瓶頸。原因之一是,化石燃料總有用完的一天,油價高漲、油源匱乏的危機,迫
台灣跟上數位趨勢,未來10年是關鍵
然而,從創意到創業,都需要人才與資金,華人企業究竟要如何在這股風潮下趁勢而為?遠見高峰會第五場論壇,由工業技術研究院董事長蔡清彥主持,邀請天使投資人美圖網董事長蔡文勝,以及之初創投合伙人林之晨,討論如何用創意打造未來明星。蔡清彥認為,創意就是跳脫既有的架構、逆向思考、以前沒有過的點子,也可以是取代或
挖掘行動社群商機,把客戶當做核心
遠見高峰會第四場論壇即以「行動與社群時代的制勝之道」為題,主持人聯合報總編輯游美月首先指出,面對行動社群的時代,不必過度憂慮,但是態度要積極。聯合報也早已開始把數位化轉型當做重要創新方針。正如與會者之一中華電信前董事長、交通大學榮譽教授呂學錦所形容,行動科技與網路技術漸趨成熟,就像久盼的東風來了,可
贏得員工認同與顧客信賴,放大品牌價值
「但還有沒有更多品牌內化的精神,是對社會更有意義的?」別蓮蒂指出,當消費者希望購買對社會具有正面意義的產品,企業的品牌就會跟環境、社會產生更多正面關連,形成一股實踐企業社會責任的強烈呼籲。中華郵政是台灣最老牌的國營服務業之一,即便今日網路科技無遠弗屆,但台灣人的日常生活還是少不了中華郵政。昇恒昌則是
開放就有未來,走出去才有競爭力
主持人台大社會系教授薛承泰一開場就說,台灣正逢絕佳的轉變契機。國發會統計,台灣15~64歲的勞動人口,已占總人口的74.2%,創下歷史新高;也就是說,台灣目前處於人口紅利期,台灣有充沛勞動力,加上教育程度高,應該利用人口紅利期走出去!長江商學院創辦院長項兵則以中國擁抱全球市場的經驗,點出中國崛起和開
賽局思惟,培養「務實」的生存智慧
主持/新加坡報業控股華文報業務總編輯 蔡深江 與談/前行政院院長 郝柏村、行政院陸委會特任副主委 林祖嘉、雲朗觀光集團總經理 盛治仁 〉蔡深江 新加坡人務實,不鼓勵人人念大學新加坡生存的智慧,就是兩個字「務實」。新加坡早年向英國爭取獨立,後來新加坡和馬來西亞分家,歷經種族紛爭。當中國和新加
聚焦創新、財富分配,找到台灣新出路
曾擔任過民進黨執政時代的財政部長、現任民進黨智庫的新境界基金會執行長林全,在遠見高峰會上以「全球化對台灣的衝擊、挑戰與機會」為題發表演說。他強調,台灣不可能離開國際市場,但是面對全球化與產業轉型的困難,不論是政府或企業,必須擺脫過去的舊思惟與生產模式,將偏重製造出口的產業結構,轉向經濟動能穩健成長、
不停的變,從小做大邁向成功
李祖德轉戰商場後又回頭掌管北醫;萬芳醫院在他的管理下,開幕21個月後就轉虧為盈,18年來成功打造「一校三院」的佳績。李祖德兩度進出醫界,兩度從商,求變的特質顯露無疑。2014年3月出版《無我無框:李祖德的人生品牌學》一書,詳述他敢做、敢闖、敢捨、敢得的精采人生。台大校長楊泮池稱他是「從醫學專才到成為
「後退」找回初衷,讓企業再「向前」
姚仁祿為知名設計師,曾任大愛電視台總監、華視董事、誠品生活獨立董事、台北101董事。他在遠見高峰會上以「前進,也許不妨後退」為題發表演說,提出上述看法。以下為演講內容:2014年峰會的主題是「前進的力量,來自對的(競爭)策略」,我特別將競爭兩個字括弧起來,因為我想探討什麼才是對的競爭策略?講題就是:
「僕人式領導」,讓企業更具影響力
他的答案很簡單,就是學習「如何當個好爸爸」。史雷頓畢業於哈佛大學商學院,曾任職多家企業執行長、美國外交官,在哈佛、史丹佛等名校任教,登上過美國《華爾街日報》和《時代雜誌》。他所創立的史雷頓創投公司,可能是世上唯一一家在Google和企業雲端運算公司salesforce.com才剛萌芽時,就都能獨具慧
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