產業綜合

鼓舞年輕員工創新，李詩欽：今年再捧出10組新團隊！

國內科技大廠英業達集團的尾牙於1/22舉行，在台北南港展覽館席開450桌，齊聚全集團超過4000名員工。英業達董事長李詩欽出席和員工同歡之餘，也特別強調今年集團尾牙的主題是「改變、突破」。因為面對未來一年，全球景氣持續不明、還有台灣產業典範轉型問題，已到了不變不行的時候。英業達全集團也要藉此機會對外

一銀引進鴻海機器人Pepper，金融業不轉型就回家？

已有百餘年歷史的第一銀行，搶進數位化動作積極，2016年開春就宣布將重新喬遷開幕的永春分行，打造成為科技化及智慧型的數位分行，並請來人工智能機器人「pepper」擔任嘉賓。預計最快今年內，就可以看到機器人行員在台灣服務。第一銀行目前將機器人行員定位為迎賓客服，未來民眾一走進分行，就可以看到peppe

徐重仁V.S沈方正：創造讓顧客難以抗拒的服務體驗

（圖說：商業發展研究院舉辦經營實學講堂，以「創造讓顧客難以抗拒之服務體驗」為主題，由商發院徐重仁董事長（左五）擔任主講人，老爺酒店集團執行長沈方正（右四）擔任對談人。照片提供／商發院）1月13日午後，台北市徐州路上的市長官邸沙龍，湧進七十多名西裝筆挺人士，平時幽靜空間，頓時熱鬧不已。「阿，老朋友了！

共享經濟是未來趨勢？《財星》40青年才俊榜見端倪

美國《財星雜誌》最近選出40組40歲以下（40 under 40）的企業家，其中就有7人屬於共享經濟的開拓者。這7人是：Adam Neumann （WeWork）排名第一的Adam Neumann來自以色列，他和美國人Miguel McKelvey共同創辦了以共享辦公室為商業模式的WeWork。目前

生活中的好鄰居！一張圖瞭解改變你我的便利商店

作者：Eric     文章來源：股感知識庫     圖片來源：Olivia專欄介紹：【增加更多股感，請至StockFeel股感知識庫官網／StockFeel 股感，來自生活 FB粉絲專頁 】#####

2016新戰略！小米要大玩「虛擬實境」和「機器人」

大陸手機品牌小米宣布最新發展戰略：「進軍VR及機器人！」2016年1月15日，小米召開名為「2016小米鬧天宮」的年會，對過往一年取得的輝煌成績以及不足之處做出總結，小米創辦人兼董事長雷軍在會上發表了三個重點：一、組建「特種部隊」首戰死磕小米5；二、堅持「去KPI」的戰略，開心就好。第三點宣布最為「

在一片紅海的台灣市場，外商藥廠如何年年成長兩成？

（百靈佳殷格翰台灣分公司總經理邱建誌）你知道台灣最近成長最快的藥廠是哪一家嗎？答案來自德國的百靈佳殷格翰（Boehringer Ingelheim）！世界聞明的台灣全民健保，費率不算高，保障範圍卻包山包海，使許多早就移民的海外僑胞們，每年不惜飛越萬里，也要搭飛機回來看醫師、裝假牙、還有拿一堆藥，成為

亞洲第一互聯網企業！來看看馬化騰的企鵝王國──騰訊

​作者：Jay   文章來源：股感知識庫     圖片來源：Jayroz專欄介紹：【增加更多股感，請至StockFeel股感知識庫官網／StockFeel 股感，來自生活 FB粉絲專頁 】##### 

問自己兩個問題，就知道你待的是不是一家好公司？

如何判斷你待的是不是一家好公司？是要薪資高、名聲響、還是規模大？管理大師彼得‧杜拉克說過，想知道問題的答案，只需自問兩個問題：第一，我在公司有沒有獲得尊重？第二，我在公司有沒有成長機會？而哪些細節會透露公司是否做到這兩點？中文卡內基訓練之父黑幼龍認為是「溝通」。十多年前，黑幼龍應邀到一家大型食品集團

喬山坐二望一　2016年誓言搶下全球健身器材龍頭

（喬山目前為全球健身器材第二大廠，董事長羅崑泉(右一)希望2016年能登上龍頭寶座。由左至右為喬山董事長夫人何月欣、遠見‧天下文化事業群發行人王力行、創辦人高希均）剛剛歡度40周年慶的全球第二大健身器材公司的喬山健康科技，該公司董事長羅崑泉透露，2016年將在北美各地擴大部局，效益顯現下，可望超越美