勞工

面對少子化與高齡化，台灣政府如何強化勞動市場的效能？

為解決產業缺工，行政院今天通過「跨國勞動力精進方案」，預計明年首季在菲律賓設置首個官方跨國勞動力延攬中心，擴大專案選工，缺工的旅宿業與商港碼頭業者，未來只要先替本國勞工加薪新台幣2000元，就可聘用外國技術人力。根據勞動部統計，台灣受少子化及高齡化影響，2040年工作年齡人口將驟減300萬人，而截至

長榮空姐過世掀請假權益之爭：全勤獎金是恩惠還是工資？業界、勞部看法大不同

一名長榮空服員抱病執勤，返國後住院不治，多名立委昨質詢指出，長榮長年存在超時加班、未給假等問題，光今年已挨罰近300萬元，視勞動法規為「塑膠」。勞動部長洪申翰表示，若勞工請病假，就被沒收當月的全勤獎金，並不合理，也不該如此，勞動部將制度性保障勞工權益。現行勞工請假規則，只有婚假、喪假、公傷病假及公假

多一天假，人均GDP還是高！「週休三日」如何在荷蘭成功？

從9月底開始，由於增加了新的法定假日，台灣恰好連著數個週末都多增加了一天假日，台灣勞工也因此能夠意外體驗一個月的「週休三日」。事實上，週休三日的「四天工作制」在Covid19疫情之後，國際上早已蔚為討論，而在荷蘭，四天工作制已經悄悄成為了現實，同時並沒因此生產力下降：荷蘭的人均GDP在歐盟仍排名第四

一張網，接住所有求職者？臺中市府如何拆解青年、中高齡的就業困局

當企業喊缺工，勞工卻在職涯十字路口茫然。臺中市以「就業安全網」，從客製化就業服務、技能訓練推介、再到失業給付，促進就業市場的供需平衡。 面對現今快速變遷的勞動市場，企業僱傭形態日趨多元，一邊是企業缺工亟需合適人才，另一邊則是各年齡層勞工需要份工作來安定家庭生活。不論是初出茅廬、對前景不確定

越AI，越安全！臺中市府團隊如何「上行下效」，攜手企業打造智慧工安新未來？

AI科技的浪潮現在也吹向營造業，這股創新力量甚至轉化為守護勞動者生命安全的盾牌。在過去，工地安全高度仰賴人力與經驗，如今，在臺中市政府積極推動以及產業對職安意識的響應下，市府團隊如何攜手產業，使AI化身「工安守護者」，從主動預警到精準管理，進而打造「越AI，越安全」的智慧化工安環境？ 臺中

誓言守護職安、幸福勞動！

根據勞動部職業安全衛生署統計，112年全國共有300人因工作死亡，其中營造業就占半數、有151人；300人中因墜落、滾落死亡有143人，在營造業與製造業等高風險行業中頻繁上演。每一個數字的背後，都是一個個家庭的傷痛，也凸顯職業安全是守護廣大勞工生命與家庭幸福的重要基石。臺中市政府勞工局透過積極擘劃，

OHS系列專題：推動職安衛向外串聯，為臺灣企業永續穩健發展奠基

隨著ESG與永續經營成為顯學，職業健康與安全 （Occupational Health and Safety，簡稱OHS）不再是企業內部的獨角戲，而是橫跨組織內、外，擴散至整體社會與產業生態的重要議題。面對永續佈局，企業也不得不把職業安全衛生 （簡稱職安衛） 理念落實到外部合作單位及供應鏈，才能形成

韓國機場罷工「此時」起展開！會影響赴韓旅遊？旅行社業者回應

韓國「全國機場勞工聯合會」宣布，19日起將展開罷工行動，一路持續至中秋假期，屆時航班運作恐受嚴重影響。對此，旅行業者紛紛表示，目前團體旅遊不受影響，會密切觀察動態。由仁川國際機場、金浦機場等韓國15座機場勞工組成的全國機場勞工聯合會昨天在龍山總統府辦公室前舉行記者會，宣布罷工計畫。可樂旅遊指出，已密

江祖平事件省思：當有毒職場的潛規則被揭開

本週，女星江祖平揭發某電視台內部疑似#MeToo事件，在國內引起熱議。目前此案已進入司法調查階段，電視台總經理也發內部信指出絕不護短，仍待關注後續。我雖無意也無能力去評斷事件真相，卻發現周遭不少人當作是八卦新聞旁觀，有點可惜。因為這種濫用權勢侵害勞工的行為，在其他行業也發生過。身為上班族，我們不該隱

電價、最低工資審議會將召開！吳東亮：建議都凍漲以應對關稅衝擊

美國對等關稅挑戰來襲，工商協進會理事長吳東亮今天表示，建議電價和最低工資凍漲，減緩國內的傳產和中小企業等壓力，不過他坦言，工資議題有許多壓力，若調整也希望不要漲太多，政府可規劃配套措施，並考慮提供弱勢勞工補助。工商協進會今天舉辦第26屆第14次理監事聯席會，並邀請台中市長盧秀燕專題演講。理事長吳東亮