彭漣漪

近五成將延後5年退休， 六成已啟動財務準備

當高齡化、退休潮，遇上近幾年的全球不景氣，會不會影響台灣人整體的退休觀呢？ 《遠見》於2011年底進行全台「退休大調查」，並且針對目前有工作以及已經從工作退休的兩類民眾進行調查。結果發現，在目前仍有工作者中，以目前的工作和生活情形來看，53％的人覺得退休的年齡一定會或可能會往後延。近34％的人則回答

以進為退，打造第三段人生

如果你家有退休族， 他們的境遇如何？ 2012年，對世界各國而言，是十分關鍵的一年。因為從這一年開始，所謂的戰後嬰兒潮，正式邁入多國認定的65歲法定退休年齡。日本稱2012年為退休元年。 在台灣，這股退休潮，正好迎上人口老化、少子化與全球經濟不景氣的多重風暴，會產生什麼衝擊呢？ 根據統計，台灣65

美國退休族 相對積極貢獻社會

美國就很不一樣了，早在20年前就有《黃金女郎》，十年前就有《麥迪遜之橋》，前者描述多為銀髮婦女的歡樂生活，後者探索中年人的二度愛情。 美國人正視並積極面對中高齡生活的氣氛，恰好可給略顯消極的台灣人借鏡。例如美國的退休者協會（AARP）就非常活耀，扮演退休者的超級顧問，從辦活動、媒合工作到提供訊息。

以前是白領精英， 現在當銀色領袖

「五零七零」正是取自這群人的年齡，表示50到70歲之意，趁他們離開職場才一段時間，相關專業尚能接軌時，能尋找不同的舞台。而組織的目的在延伸人生精華與寶貴專業，讓大家退而不休，還能持續「樂在生活」「樂在工作」，並且擔任「銀色領袖」。 五零七零背後的核心人物、1950年生的劉匡華，之前擔任化學大廠華夏海

勇闖巴西獲禮遇， 但治安與人力問題大

金磚諸國中，巴西是郭台銘的新歡；世界各大廠中，鴻海是巴西人的新朋友。 大軍將至，考察團先行。今年上半年，鴻海發出通告，要求旗下相關子公司、事業群主管擱下手上的事，前往巴西考察。10月，在郭董率領下，第二梯隊的考察團也報到。這是郭台銘第一次到巴西。 「鴻海這次到巴西投資，至少會拉著相關上下游10多家廠

筆電市場 為拉高營收， 郭董絕對不缺席

早在五年前，很多分析師就指出，全球即將進入後PC時代。筆記型電腦也將步入桌上型電腦後塵，成為低成長與低毛利產品。這不僅衝擊著各大電腦品牌廠，也讓依賴電腦代工的台灣各大廠苦不堪言。 以全球第一大個人電腦品牌惠普為例，電腦部門營收占HP集團32％，但獲利只占集團13％，因獲利率低，9月釋出出售訊息後，私

組裝iPad站穩腳步， 可能再搶Kindle Fire

2011年1月在美國拉斯維加斯舉行的世界最大消費性電子展CES中，平板電腦和智慧型手機無疑是最夯的產品。檯面上，品牌廠互別苗頭；檯面下，台灣代工廠各擁陣營。 英特爾的攤位上，展示著多款內建英特爾處理器的平板電腦，採用由諾基亞及英特爾合作推動的自由軟體Meego作業系統。參觀時，眼尖的台灣專家瞄到，在

投資人：有郭董打拚，鴻海就沒問題！

鴻海董事長郭台銘愈來愈忙，不僅新進入的產業領域很多，投資地理上的戰線也拉得很長。看一下他10月份的部份行程，就能體會為什麼他會成台灣最忙碌的CEO。 10月上旬，郭台銘乘坐私人飛機，飛了30個小時到半個地球外的巴西，停留兩週。這是繼今年4月在北京與巴西總統羅塞芙會面後，再次與羅賽芙會面，時間達3小時

鴻海的明日帝國

鴻海帝國3兆營收 將代工做到極致 鴻海集團，成長速度在台灣各大型企業集團中少有匹敵。於2010年營收達3兆台幣，約達台灣全年GDP 1∕4、逼近匈牙利全年GDP，全球員工數超過100萬名，在全世界民營企業雇員數中，排名僅次於美國第一大民營企業沃爾瑪量販店。 說鴻海集團有如一個帝國並不為過。而這個帝