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讓迷途青年不再徬徨!臺中市政府如何打造青年就業新天堂?

遠見雜誌整合傳播部企劃製作
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2024-08-26

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臺中市政府推動青年一站式就業服務,整合中央及市府資源提供跨域補助金、職場適應金及上工獎勵金,協助青年畢業即就業,依據行政院主計總處統計2023年15-24歲青年失業率為六都最低。(照片來源: Shutterstock)
臺中市政府推動青年一站式就業服務,整合中央及市府資源提供跨域補助金、職場適應金及上工獎勵金,協助青年畢業即就業,依據行政院主計總處統計2023年15-24歲青年失業率為六都最低。(照片來源: Shutterstock)
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臺中市2023年15-24歲青年失業率為六都最低,在《遠見》2024年最新縣市調查也顯示,臺中市在「經濟與就業」項目表演亮眼,分數居六都之冠,究竟他們做了什麼有感且有效的行動? 

「你有想像過十年之後,過的是什麼人生嗎?」

這是臺中市務實生涯輔導協會副秘書長黃庭妤,為每一位感到徬徨的求職青年,進行職涯諮詢時的「必考題」。

青年想找到喜愛的工作,卻不知從何開始

或許許多人認為「光想明天要幹嘛都很難了,還想到十年後?」不過,對於許多新世代青年而言,薪資或許已不是求職時的首要考量,根據《遠見》2024針對亞洲五個地區的青壯年,所做的價值觀調查發現,亞洲18至45歲的青壯年族群認為未來十年可能完成的目標前三項為「擁有幸福美滿的家庭」、「找到喜愛的工作」、「擁有自己的房子」。

其中,特別的是,台灣有逾5成青壯年,將「找到喜愛的工作」列入人生目標中,但是,何謂「喜愛的工作」,卻是不少準備踏入職場的青年共同都有的困惑。

「我也是在職場上,一路跌跌撞撞,才摸索出自己喜愛的工作……。」

黃庭妤以過往的職涯經驗提到,自己剛出社會時,並沒有太多資源去探索職涯,在踏入職場後,一度徬徨在人生的交叉口,直到偶然機會接觸到就業服務,輾轉成為人資後,才發現原來過去對未來感到迷茫,似乎是大多數人生命中的常態,黃庭妤期許自己能夠成為別人的早知道,不斷充實自身的經驗與諮詢技巧,才正式轉職為職涯顧問。

臺中市務實生涯輔導協會副秘書長黃庭妤鼓勵年輕人,只要勇於探索、不斷嘗試,終會找到屬於自己的人生方向。

臺中市務實生涯輔導協會副秘書長黃庭妤鼓勵年輕人,只要勇於探索、不斷嘗試,終會找到屬於自己的人生方向。

多數科系就業取向不明確,臺中市政府如何協助青年職涯探索?

不過,為什麼許多青年會在職涯路上徬徨?臺中市政府勞工局委外聘請的職涯諮詢講師李庚羲指出,從勞動部青年就業狀況調查與過去諮詢經驗來看,青年職涯發展的問題,主要是許多青年「不知道自己要做什麼、能做什麼?」,從歷年臺灣青年失業的原因來看,大部分青年為剛踏出校園沒有工作經驗的初次求職者,且多數為畢業於就業取向不明確的科系;其次則是對原本工作不喜歡的自願性失業者,更有一部分因家中暫無經濟壓力,選擇暫時不就業。

職涯諮詢講師李庚羲觀察,對於正在尋職的青年而言,除了對未來職涯抱有不明確態度外,其實薪酬亦非最大的吸引條件,反而現在青年更注重的是自我成就及團隊氛圍,因此如何引導青年求職者走上一條「適合自己」的職涯道路,的確是需要一些漫長的探索過程。

李庚羲過去曾在各縣市政府擔任委外聘僱的職涯講師,認為臺中市政府勞工局對於青年畢業階段後的就業資源規劃相當完整,2023年即投入「青秀樂臺中」的職涯探索服務擔任職涯顧問,李庚羲在臺中市政府勞工局為青年求職者進行一對一職涯諮詢,他認為找到求職者未發現或是隱藏在深層的問題十分重要。

他回憶曾遇到一位大學快畢業卻找不到方向的求職者前來諮詢,「他的個性內斂害羞,在人際溝通上不擅與人交流,甚至不敢與異性互動,加上有父親給予一定的零用錢,所以在生活無虞的情況下,反而發現自己沒有明確的人生目標,變成會否定自己,也對職涯感到迷茫。」面對這樣的個案,李庚羲建議對方先利用課餘時間,試著到餐飲服務業打工,甚至到銷售公司上班,也為他寫了推薦信,不斷鼓勵他「不用害怕」。後來這名個案漸漸放下防備心能與人互動,也建立起自信,在畢業後找了份需要大量與人溝通的業務工程師工作,也能與異性侃侃而談,對於自己的生活產生極高的認同感。

從輔導的個案來看,興趣與職涯同樣都需要經過嘗試與摸索的過程,李庚羲說:「現在時下青年可及時接收到多元的網路資訊,但也很容易迷失在網路的不正確資訊上。」加上AI科技衝擊下,快速生成式AI仿人類智能,具有思考性、創造性,未來就業環境都有可能受到挑戰,因此青年一定要善用臺中市政府的就業資源,贏在起跑點上。

重視青年就業並非口號,臺中市政府從「這些事」做起

臺中市政府勞工局委外聘請的職涯諮詢顧問李庚羲笑說,職涯探索是青年成長的關鍵階段,而臺中市政府提供的資源不僅規劃完整也很有成效。

臺中市政府勞工局委外聘請的職涯諮詢顧問李庚羲笑說,職涯探索是青年成長的關鍵階段,而臺中市政府提供的資源不僅規劃完整也很有成效。

以臺中市政府來說,媽媽市長盧秀燕相當重視青年就業議題,因此近年推出「青秀樂臺中 就業成功」及「摘星青年、築夢臺中」等協助青年就業、創業,除了引導青年進行職涯探索外,也協助青年扎根臺中,提升青年勞動參與率,依據行政院主計總處2023年統計,臺中市15-24歲勞動參與率36.8%,為六都第一。

在「青秀樂臺中 就業成功」方案中,就以職涯探索、求職準備、就業媒合三階段提供服務。像是職涯探索期,提供求職青年職業適性診斷、職業體驗活動、職涯藍圖工作坊及VR360虛擬就博會等服務,協助青年發掘自我職業性向及窺見未來職場面貌。

「青秀樂臺中」方案的三階段資源豐富,除了提供職涯探索、諮詢和履歷健診、面試技巧指導等求職準備服務,也提供就業獎補助,鼓勵青年儘快投入職場。(圖片來源:臺中市政府勞工局)

「青秀樂臺中」方案的三階段資源豐富,除了提供職涯探索、諮詢和履歷健診、面試技巧指導等求職準備服務,也提供就業獎補助,鼓勵青年儘快投入職場。(圖片來源:臺中市政府勞工局)

其次,在求職準備期,也為青年提供履歷健診及面試技巧指導服務,提升青年求職錄取率,甚至深耕大專院校的校園,辦理職場導航前進校園計畫,讓青年了解產業趨勢,更特別的還結合目前AI趨勢,提供AI面試官及AR面試穿搭,提供虛擬面試技巧及穿搭指導。

在就業媒合期,同樣也延續青年就業政策主軸,透過臺中市政府勞工局青年一站式服務推介就業,也提供跨域補助金、短期職場適應金、上工獎勵金等補助方案,也針對揹負沉重經濟負擔的弱勢青年提供就業獎勵金等。

透過一系列從探索職涯到協助正式求職、入職的計畫中,臺中市政府勞工局猶如求職青年的燈塔,為迷茫的青年朋友照亮前方的路,臺中市務實生涯輔導協會副秘書長黃庭妤也提醒,臺中市政府勞工局給予青年許多不同面向的資源,對於求職青年來說,找工作除了留意求職詐騙外,更要在迷茫時主動向市府尋求資源,相信能獲得不一樣的收獲,也要相信自己「走過的路不會白走」。

(臺中市政府勞工局 廣告)

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