在現今紛亂而極化的世道下，一群德州僧侶不喊口號地行腳近3700公里，以安靜而篤定的步伐，在沿途與民眾的互動中創造了共同感。領導人亦是如此，先穩住自己的狀態，才能帶領團隊在風暴中同心前行。
近幾年，許多企業主管都有一個共同的感受：世界似乎變得愈來愈紛亂。
資訊過載、國際局勢緊張、社群媒體放大情緒與立場。這樣的氛圍不只存在於新聞與社群媒體，也逐漸滲透進企業與組織之中。會議裡的意見分歧變得更尖銳，團隊的焦慮也更容易被放大。
不少領導人因此感到壓力：在這樣的環境裡，是否必須更快回應、更強表態，甚至提高聲量，才能穩住團隊、帶領大家繼續前進？
但真正值得思考的是：當世界愈紛亂，領導是否一定要更加用力？還是更重要的，要能先穩住整個場域的狀態。
2025年底在美國發生的一個行動，或許提供了另一種答案。
