南山人壽

南山人壽AI防詐守護救命錢！組成500人數轉聯隊，智能對練培訓3.2萬業務

生成式AI掀起金融業轉型浪潮，南山人壽從組織、流程與人才重新打底。推動AI智能對練、醫療理賠到防詐模型，不僅提升效率與風控，讓企業文化與競爭力全面升級。「我沒有錢，也不需要保險。」面對螢幕裡語氣冷淡的客戶，新進業務員不能急著推銷，得先同理對方的顧慮、找出潛在風險，再用合規的方式說明保障需求。&nbs

中暑、熱痙攣都保！南山人壽推全台首張「熱傷害」微保，住院賠１萬

極端高溫成為新常態，保險業也開始從減碳走向氣候調適。南山人壽推出全台首張熱傷害團體微型保險，首年保障台南近3.2萬名弱勢民眾，藉由試辦累積本土數據，探索保險業如何補上氣候風險下的社會安全網缺口。極端高溫不再只是氣象議題，也正成為保險業必須面對的新型健康風險。南山人壽7月正式開辦全國首張「團體微型熱傷

不老台灣論壇〉體感年齡打8折！旅遊住居打破「老」框架，重塑身心韌性

台灣迎來超高齡社會，但你想像過「體感年齡打八折」的百歲人生嗎？《遠見》「不老台灣」論壇邀集南山人壽、新天地開發與雄獅旅遊，打破「老」框架。三大巨擘從財務、AI智慧居住到預防醫學旅遊跨界解密，帶大眾翻轉生活型態、重構身心韌性，提前布局無齡新未來。【《遠見》40週年「不老台灣」論壇系列報導】▋系列１：衛

尹衍樑辭世後首露面！尹崇堯憶父親誠信正直風範，談接班「專注南山人壽」

潤泰集團總裁尹衍樑5月底辭世，南山人壽董事長尹崇堯今天對外首談父親。他說，父親是很誠信正直的人，為人瀟灑自在，「真的是大俠心懷天下的風格」，他的精神與風骨對家人都有很深的影響。談及集團接班議題，尹崇堯回應，他身為南山人壽董事長，就是專注南山人壽發展，與過去角色沒有太大變化。南山人壽今天舉行115年股

保險＋健康服務，壽險業搶進預防醫學新藍海

2025年壽險銷售動能顯著回升，市場再現高額保單熱潮，但亮眼數字背後，保戶行為與商品結構已出現質變。在利率環境轉折與制度調整交會下，壽險市場正悄然改寫成長邏輯與競爭規則。2025年，台灣壽險市場彷彿重回多頭盛世，全年度誕生了17張「百億神單」，總銷售金額逼近3200億元，創下六年來新高。 

直擊2026台大校園徵才》金融業搶攻AI跨域人才，百萬年薪起跳

今年金融業釋出職缺規模驚人，國泰、中信、台新新光、富邦及南山人壽等一線大金控，合計招募額便突破3萬人。然而，比起「數量」，今年更引人注目的是各大金控正以前所未有的姿態，向跨領域學子廣發英雄帖。三月的台大椰林大道，今日迎來「VISION 2026 臺大校園徵才博覽會」。今年金融業展現強大氣場，占盡入口

Z 世代搶著進！南山人壽如何打造「人機協作」AI職場，為人才搭建持續成長的舞台？

如何讓數位轉型更快、更好，並成為人才驅動力？南山人壽透過導入數位治理框架，從流程重塑、組織再造與文化推動，為轉型做好最佳準備，並將其融入營運日常，不僅養出文化創新，更成為吸引新世代人才的關鍵利器。 走進南山人壽位於信義區的數轉基地，首先感受到與傳統金融業截然不同的氛圍。從隨處可見的白板牆，

COP30全解析》升溫擋不了？尹崇堯、葛望平、張楊乾親揭氣候正義與調適解方

COP30甫於巴西貝倫落幕，氣候行動卻刻不容緩。《遠見雜誌》與「ESG遠見共好圈」攜手臺師大永續所，隨即於11月26日共同舉辦「COP30・台灣觀點聚焦全球」全解析論壇，論壇下半場邀請南山人壽董事長尹崇堯、歐萊德董事長葛望平、台達文教基金會執行長張楊乾，從健康正義、碳定價到科技調適，深入解析台灣企業

台灣人最怕失智！南山人壽發布《2025永續健康白皮書》，長照準備金需682萬

長壽時代來臨，民眾最害怕病與窮，南山人壽與工研院健康樂活聯盟日發布《2025永續健康白皮書》，揭示台灣人生活習慣趨勢調查結果。臺北市立關渡醫院陳亮恭院長出席表示，在這個長壽時代，每個人都希望被照顧的時間越短越好，他以失智症為例，歸納出14項可修正的失智危險因子，若能在不同生命階段加以改善，約可降低4

壽險業2025上半年誕生6張「百億神單」！合計銷售千億元

壽險業今年上半年誕生了六張「百億神單」，對比去年同期僅有三張銷售突破百億元的保單，今年表現更為亮眼；業者指出，這六張「百億神單」分別是：國泰人壽「萬美利」、國泰人壽的「月月泰利」、安聯人壽「吉利發發」、南山人壽「鑫富雙享2」、新光人壽「美傳家」及富邦人壽「美富紅運」，這六張保單合計售出約1000億元