台灣企業逐步將ESG融入營運，員工運動成為重點。在教育部體育署的推動下，「運動企業認證」使企業實現員工福祉與永續。未來，隨著體育署升格與新政策出爐，企業將有更多機會發展運動文化。
實踐ESG，已是台灣企業共同的趨勢與責任，近年許多台灣企業的ESG內涵高度重視員工運動，教育部體育署推動的「運動企業認證」也成果豐碩。
隨著體育署即將升格為體育暨運動發展部，未來將更進一步結合企業力量，從企業員工運動擴大至全民運動，加速運動產業發展，讓運動與ESG的結合，更上層樓。
實踐ESG，企業員工運動成顯學
總統賴淸德今年（2024）5月就職演說時宣示，台灣將成立「體育暨運動發展部」推展全民運動。體育署署長鄭世忠表示：「賴總統為台灣的體育政策和發展提出了全新的願景，體育署繼推動『運動企業認證』後，新的目標是積極推動運動風氣進入基層。」
要翻轉運動文化，讓運動融入全民生活，更需要企業一起參與投入。體育署自2006年起推動「運動企業認證計畫」，鼓勵企業負起重視員工身心健康的社會責任，九年來獲證企業快速增加，企業運動已成顯學，截至2024年10月共有 842家企業獲得認證，受惠員工近120萬人，企業推動員工運動蔚為風潮。
體育署統計更發現，向體育署投件申請認證的企業中，在章程或相關政策規定中明文訂定鼓勵員工運動風氣者的比例，已自2016年的74.1％，大幅成長到2024年的98.2％；投入運動相關支出金額達50萬元以上的企業比例，也自2016年的 59.8％逐步提升到2024年的69.3％。2024年更出現首家東部企業「花蓮遠東百貨」，獲得運動企業認證標章。
鄭世忠指出，九年來，數百家次企業推動員工運動，帶動了運動風潮，也強化了聯合國永續目標（SDGs），是ESG的最佳示範。而運動企業認證，已成為推廣全民運動重要的一環，在帶動職場正向氛圍、凝聚職工向心力的同時，更能強化企業的永續競爭力，也彰顯企業在ESG指標上的表現。
創建平台，媒合企業體育活動
除了運動企業認證之外，體育署近年以ESG理念整合政府與產業的合作平台，加速運動產業整體發展，企業投入運動產業的意願持續增加，許多企業熱心支持或舉辦大型賽事，也積極培育各種項目的運動人才、支持優秀運動選手，讓台灣在國際體育賽事上屢屢創下耀眼的成績。
隨著運動企業認證將要邁向第十年，體育署正研議轉型，並持續提升已獲得認證的運動企業從 A級突破至A+級，鼓勵企業從優秀邁向卓越，並在認證項目中強化聯合國SDGs永續目標，與國際趨勢接軌連結，讓更多企業在推動運動的路上，展現永續精神。
2024年起，體育署進一步推動運動企業之間的交流，藉由「運動年曆」平台，讓已獲認證的運動企業資源交流，由平台協助媒合企業運動賽事、健康講座及體育課程、企業贊助、B2B及B2C優惠方案等，搭配積分獎勵辦法，進一步加深產業間彼此串連的媒合服務，間接促使企業運動有了橫向的連結，打造全民運動的重要基礎。
從企業運動到全民運動
「台灣企業界重視ESG，投入運動相關的經費高達60億元，他們有心又有力量，是推動全民運動的重要助力，」鄭世忠說，企業重視員工運動促進了運動人口的增加，為全民運動打下良好根基，現在體育署希望進一步結合企業實踐ESG的熱情，引導企業資源向外延伸，加強協助推展全民運動。
他也談到，總統賴淸德提出體育八大政策，其中包含推動全民運動，促進全民身心健康，全方位發展運動產業，而體育署深入分析後認為，台灣運動產業目前面臨的問題，是擁有規律運動習慣的人口不夠多，全民運動一定要先從基層做起，讓運動成為人們日常生活的一部分。
為讓運動走向在地化、社區化，體育署在2024年5月啟動「運動村里認證試辦計畫」，大力支持地方政府和基層體育組織，舉辦多樣化的體育活動和課程，營造友善運動環境，建構由下而上的自主運動平台，提高地方民眾參與體育活動的便利性，養成規律運動習慣，提高體適能水平，進而促進全民健康。
鄭世忠說，目前已經有136個村里獲證，體育署將會優先提供運動師資、科技體適能檢測等資源，協助獲認證村里提升運動環境，接下來體育署也將建構平台，連結政府、民間和企業的資源一起投入。
產官合作，強化基層體育設施
在推動運動村里的過程中，體育署發現，目前面臨的較大難題是運動設施不足。鄭世忠認為，以往基層的運動場地都集中在學校，校園以外的公有運動場地和設備很有限，體育署已委託國土規劃的專家學者，協助盤點各縣市適合的土地，接下來再與縣市政府協商合作，爭取為基層打造人人方便使用的運動設施。
鄭世忠說，賴淸德曾提醒他「體育署要硬起來」，在推動設置運動設施時要積極主動，而不是被動等待民間或地方政府提出需求。因此，體育署今年（2024）起化被動為主動，再加上「體育與運動發展部組織條例」可望於明年立法過關，屆時新成立的體育部要跨出大步，積極推動基層體育設施的設置。
「運動設施的建置、土地的盤點，也要讓企業的力量進來，」鄭世忠說，體育暨運動發展部成立後，將與內政部、財政部討論協商，希望透過提供賦稅優惠或容積率獎勵等政策措施，吸引企業發揮ESG的精神，投入社區、村里的運動設施建置，一起為基層打造友善健全的運動環境。
做大市場，打造運動產業鏈
針對目前最普及的基層運動場地——校園，鄭世忠說，全台約有七、八成的運動設施都在校園，體育署正與教育部國教署協商，在安全的前提下，開放校園運動資源讓一般大眾使用，同時讓企業與運動產業引進專業，協助學校場館與運動團隊永續經營，成為學校體育後盾，也能帶動全民運動風氣，縮小城鄉差距，擴大運動產業市場效益。
「體育暨運動發展部組織條例」預計在明年（2025）可望立法通過，鄭世忠強調，體育署屆時將升格為運動部，但絕非只是原地升格，而是一個全新的運動部，很多過往觀念將會打破，例如：運動不再只局限學校體育課或體育班等狹隘範疇，運動人口除了學生，更要走向全齡化，擴展到靑壯與中高齡人口，甚至身心障礙者。
他進一步指出，基層運動人口增加後，運動產業會逐漸擴大，當消費市場有了利基，企業投入的意願會更強，因此未來運動部的責任是運用公部門的力量，先把市場做大，接著同步引進企業資源，相輔相成。
配合運動部的成立，行政院將同步成立行政法人「國家運動產業發展中心」，推動運動產業。鄭世忠表示，國家運動產業發展中心有兩大功能，第一是協助運動部推動競技運動全民化，第二是運動賽會輔導，但這不只是舉辦賽事，還包括整體賽會周邊的配合，發展出商業模式。
「當周邊做起來，產業鏈形成了，就會有更多企業願意投入，」他說，每一項賽事背後都是一個產業鏈，其中包含人才的需求，如：教練、防護員、運動營養師等，企業都可以挹注資源參與，也可評估賽事如何與周邊產業結合，委請專家輔導，介入行銷模式。
當產業鏈建立起來，慢慢將會遍地開花，賽事更普及，參與的人口增加，打造出全新的運動文化和更大的運動產業，運動也自然而然能成為人們生活的一部分。
實現運動平權，達成SDGs
推動全民運動的最重要意義，是實踐聯合國提出的SDGs17項永續目標。
鄭世忠指出，體育署以「運動平權」做為達成SDGs的重要政策目標，這也是他對台灣體育發展的深切期許，因為體育是全民不分年齡、性別、貧富都可以參與的活動，是實踐SDGs的重要領域。
近年體育署的各項重要政策和計畫都已經將SDGs精神融入其中，例如：「運動村里認證計畫」、「運動企業認證計畫」等，都能夠幫助提升全民健康福祉、擁有更強健的能量，同時也促進全民運動推展。
另外，體育署也持續推動女性參與體育運動，營造女性友善運動空間環境，引導各大專校園推動永續發展體育課程，實現性別平等、優質教育的SDGs目標。
鄭世忠同時表示，運動部成立後，更將規劃設立適應運動司，推展身心障礙者的適應運動，協助設置適合他們的運動場館和設施，同時加強行銷推廣，讓國人重視適應運動，並用ESG的觀念帶動企業資源投入。
他強調，永續是人類的共同責任，未來體育署在運動賽事、運動設施乃至運動產業，都會投入更多減碳、永續元素，將SDGs與ESG精神視為台
灣運動發展重點內涵，也希望有更多民間力量加入，一起為台灣實現運動平權的美好願景。
