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Amazon命名內幕:創辦人貝佐斯如何讓它從「不吉利」變搜尋流量密碼
全球最大電商龍頭亞馬遜(Amazon)並非一開始就叫這個名字,億萬富豪貝佐斯1994年發想電商服務本來打算命名為「Relentless」(狠角色、兇殘之意),甚至買下Relentless.com的網域名稱,不過最後因為核心圈認為太具侵略性而作罷,並在同年11月翻字典決定以字母A開頭,命名為現在所知的
亞馬遜職場文化由「恐懼」驅動?貝佐斯令員工聞風喪膽的「問號郵件」
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誰能居要職領高薪?調查顯示:好個性是標配,更要有「壞小孩」特質
伊隆・馬斯克,古怪、善變、還語出驚人。但他把善變發揮成創意無限;亞馬遜創辦人貝佐斯很固執,老跟人嗆「不」,但他也因這些「不做」而成功。根據全球最大人力資源顧問「光輝國際」全球領導者輪廓調查報告發現,想居要職、領高薪,「好個性」當然是標配,但如果你還有些「壞小孩」特質,成就會更亮眼。(本文節錄自《好公
貝佐斯創辦亞馬遜的幕後功臣!媽媽是他的第一位伯樂
17歲懷孕生子、差點高中輟學,半工半讀一手將孩子帶大,如此艱辛的單親生活,卻能教養出亞馬遜創辦人貝佐斯。這是賈克琳・貝佐斯(Jacklyn Bezos)的真實故事,她是令貝佐斯感到萬分驕傲的母親,她的奮鬥故事也令人感嘆母愛的偉大。電商巨頭亞馬遜創辦人傑夫・貝佐斯(Jeff Bezos),不僅在網路世
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貫徹Dive Deep文化、2個披薩原則:亞馬遜如何培養員工創新體質
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亞馬遜禁用PowerPoint簡報:內部文件改以「說故事」達成5目的
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「紐約時報」今天報導,美國電商巨擘亞馬遜最快本週開始裁減多達1萬名員工,成為最新一個開鍘削減人力的科技巨頭,這也將是亞馬遜創立以來最大規模裁員行動。裁員人數將占亞馬遜(Amazon)總員工數的不到百分之一。截至9月底亞馬遜在全球擁有154萬名員工,這還不包括在諸如耶誕節假期等檔期期間僱用的季節性勞工
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