工業

聯發科晶片靠「這方法」提早3個月發表！雲端、AI如何提振企業競爭力？

從物聯網到機器學習，工業4.0為製造業帶來轉型升級的新機遇。在人工智慧（AI）技術持續進展的當下，長年深耕數位化、智慧化的AWS，從客戶案例中觀察到哪些實際的痛點，以及真正成工落地的實踐？傳統的製造產線中，各自獨立的系統、分散的設備，因資訊不互通無法統一操作或整合管理，更難以視情況即時調整製程來最佳

備戰川普關稅！政院880億「支持方案」14日公布申請辦法，重點措施一覽

因應美國關稅新政，行政院會今天通過新台幣880億元的「因應美國關稅我國出口供應鏈支持方案」，預計透過外銷貸款優惠保證加碼、中小微企業貸款加碼等多項措施，協助受衝擊的工業、農業及其他產業，申請辦法14日公布。美國川普總統4月2日宣布對等關稅政策，9日起針對全球180個國家加徵10%至50%不等的對等關

新加坡地產大亨郭令明：半世紀前多付的1分錢，改變我一生

新加坡豐隆集團背後的郭氏家族是東南亞優秀華商的代表之一，郭令明和城市發展集團在新加坡則是家喻戶曉的名字和商號。豐隆集團從一間雜貨鋪起家，經過郭氏家族三代的努力，建構了一個包含房地產投資與開發、旅館、金融和工業四大板塊的商業帝國。根據彭博社2024年亞洲Top20超富家族榜單，郭氏家族財富高達160億

逆分工：AI讓員工回到通才時代

長久以來，人類社會透過專業化分工提升整體效率，但生成式AI正在逆轉這個趨勢。人類得以在通才型AI的協助下，跨出自己的專精範圍。這種「逆分工」的初步跡象逐步顯露，企業如何成功引導變革、釋放最大潛能？不再能倚賴過往的領域知識站穩腳步的人才們，又該如何將自己打造為未來所需的「專精的通才」？愈來愈細的分工，

氣候變遷衝擊加劇！2024全球增溫首次突破1.5℃大關

科學家今天表示，2024年是全球整年增溫首次超過工業化前平均氣溫攝氏1.5度的一年，凸顯氣候變遷對地球造成前所未有的影響。路透社報導，這個重大事件由歐洲聯盟（EU）「哥白尼氣候變化服務」（C3S）證實。「哥白尼氣候變化服務」指出，氣候變遷正將地球推向現代人類從未經歷過的溫度水平。2024平均氣溫較「

我追求的是讓縣民找回最『嘉』自信！翁章梁將「最老縣市」翻轉成「最有活力」的農工科技大縣

「嘉義縣已成為全國『最老』縣市，而這塊土地已經好久失去了活力跟自信……」嘉義縣長翁章梁的一席話，展現出轉型「農工科技大縣」的積極想法，而這幾年來，嘉義縣如何帶領縣民將活力及自信找回「嘉」？ 根據內政部最新統計，嘉義縣65歲以上人口佔比已達23.06％，成為被列入超高齡化社會的最老縣市之一。

英國百年「燃煤時代」正式終結！最後一座煤電廠今起關閉

英國最後一座燃煤發電廠今天在最後一批輪班員工下班後已經正式關閉，終結這個帶動工業革命國家142年的煤電歷史，並成為七大工業國集團（G7）中首個棄用煤電的國家。根據美國有線電視新聞網（CNN）的報導，位於英格蘭中部的索爾河畔拉特克利夫發電廠（Ratcliffe-on-Soar Power Statio

電價調漲：工業用電均漲12.5%，綠電購買意願將因價差縮小拉升

電價審議委員會趕在9月最後一天召開，因台電公司目前電價仍未足額反映成本，審議會綜合考量照顧民生及穩定物價，商業、民生用電電價不調整，而為了合理反映成本並兼顧產業競爭力，審議會決議就台電原提案工業用電調漲14%，調整為12.5%，仍低於日韓工業電價。台灣新電價出爐，工業用電和綠電的價差拉近，加上全球減

主計總處：實質總薪資平均逾6.3萬元！網友嘆：數字遊戲

主計總處按月發布工業及服務業薪資統計結果，2024年1到4月全體受僱員工經常性薪資，平均為新台幣4萬6321元、年增2.39%，若是加上獎金、加班費等這些非經常性薪資後，實質總薪資平均達到6萬3千多元、年增1.35％。主計處表示，隨著內需服務業穩健、外需帶動廠商營運，也讓今年前4個月，薪資漲幅，創近

你使用的是「血汗手機」嗎？

編按：許多血汗工廠，從表面看，是那些以長工時、低工資剝削勞工的工廠；實際上，是源自很多世界著名大企業，他們掌握品牌及銷路，因此可以予取予求。有些東西之所以物美價廉，是因為有廉價勞工壓低成本。鑽石、黃金高貴昂貴，但其背後的採礦工，不但所得微薄，還被剝削、欺壓。勞工貧病交加，老闆卻賺大錢，這個世界上就是