全球正面臨通膨、經濟不景氣的窘境，不過，有一群人的財富累積速度卻逆勢飆升。如今全球女性中，亞洲女性持有世界第二多財富資產，且增速狠甩其他地區。此外，隨著知識普及、職場性別天花板被打破，亞洲女性進軍更多過往由男性盤據的專業職缺，中國更出產多位女性億萬富翁，顯現女力時代即將來臨。
超英趕美！亞洲女性財富世界第二
據《日經新聞》報導，亞洲女性擁有的財富首次超越世界各區，僅略遜於北美，位居世界第二，且成長速度為全球之冠。
據波士頓顧問公司（BCG）分析指出，亞洲女性（日本除外）的集體財富將在2026年到達27兆美元，與西歐相比高了6兆之多。此外，研究更指出，亞洲女性的總財富早在2021年年底就已超越西歐女性。
自2019以來，亞洲女性集體財富年增2兆美元，根據BCG的預測，至少未來四年都將維持10.6%的年增長率。BCG的財富研究基準包括投資基金、人壽保險、養老金、上市和非上市股票及其他股權、貨幣和存款、債券和類似金融資產。
不過，在亞洲之中，日本女性被排除在外，根據BCG的分析，日本女性除了持有較小的國家財富占比，財富累積的速度更僅有2.6%。
教育機會開放，職場性別漸趨平等
隨著世界各國力推性別平等，女性擁有與過往相比較多的受教育機會，在高技術領域的職場也有更多發展空間，女性開始在各行各業展露頭角，也持續為後浪開拓更多空間。
根據聯國合兒童基金會（UNICEF）的研究指出，2020年未成年女性輟學的比例與1995年相比，大幅下降。此外，年輕女性識字率也增加了10%，在2020年達到90%。
教育程度之外，女性的經濟賦權也與初婚年齡、生育孩童數有關。據《日經新聞》針對亞洲地區的統計，中國、孟加拉、印度、新加坡、泰國、印尼、越南、巴基斯坦等國的女性在1990年至2020年間，平均初婚年齡上升、生育率下降，以及第三期教育（Tertiary Education）註冊率上升，顯示有較高比率的女性在中學後得以繼續升學。
中國女性億萬富翁大增，占全球2／3
在富比世億萬富翁年度排行中上榜的亞洲女性，也從2010年的13位，增加到2022年的92位。值得一提的是，據胡潤百富榜（Hurun Report）的2022年全球富有女性（Hurun Richest Self-Made Women in the World 2022）報告，中國4億7000萬的女性（15至64歲）人口中，共有78位「白手起家」的女性億萬富翁，其中持有最多資產總數的美國女性僅占25位，其他國家更只有個位數。
中國女性能財富有如此大躍進的表現，與1980年推動的「一孩政策」以及1999年的「高校擴招」息息相關。《經濟學人》集團大中華區總經理劉倩（Liu Qian）接受《日經新聞》訪問時表示，「多數中國家庭若有多個孩子，會優先栽培男孩學業，但若只有一位女兒，便會培育她們受教育。」
值得一提的是，多數女性期待透過財富打造更美好的世界，因此她們傾向於促進社會進步的投資。據The WealthiHer Network發布的《女性財富的變化（The Changing Faces of Women’s Wealth）》2020-2022年亞洲研究報告，68%的亞洲女性希望投資具永續性與社會責任的企業，75%的亞洲女性相信負責任的投資比獲得更多投資報酬重要。
受限於家庭支持，性別財富仍存巨大落差
儘管越來越多女性取得職涯發展的機會，進而累積更多財富，然而就現況來說，多數女性能否順利步上成功之路，往往仍取決於家裡的支持與協助。
亞利桑那州立大學（Arizona State University）助理教授Hue-Tam Jamme接受《日經新聞》訪問時表示，「女性工作者，無論是現場作業或雲端工作，只要獲得部分家庭支持，就能擁有更多的靈活性，可以延長工作時間、擴大業務。」
她也是JustJobs Network的研究員，這個勞工組織在泰國和柬埔寨的研究發現，女性從事的無償照護工作是男性的兩倍。
世界經濟論壇（World Economic Forum）「2022年全球性別差距報告」指出，目前仍須151年才能達到經濟參與與機會的性別平等，女性在職場上仍受到薪資與職涯發展不對等的限制，「針對一線操作崗位，整體的性別財富差距為11%；對於專業和技術類型的職位，性別財富差距幾乎增加了兩倍，達到31%；至於資深專業和領導崗位，差距則再進一步擴大到38%。」
此外，據「2022年全球性別財富平等報告（2022 Global Gender Wealth Equity Report）」，平均來看，全球女性僅能獲得74%男性退休時累積的財富，亞洲女性則可以獲得76%。
儘管各國力推性別平等、致力於打破性別壁壘，目前全球女性仍受限於家庭與職場中性別不平等的長遠影響。此外，疫情導致的經濟衰退、失業危機也令許多女性被迫承受更多的家務壓力，更讓過往推動的性別平等成果倒退數年。
不過，隨著國際間對於性別平等的重視逐漸增加，目前打開的窄縫也將被世界各地事業有成的女性，與奮鬥不懈的女性越撐越大，未來或許可以看見更多成功女性登上領導之位，帶領更多優秀後輩齊心開拓平等之路。
