新冠肺炎升溫，衝擊各航空公司，尤其近日對歐、美等國家升級警示，國籍航空苦不堪言。長榮今天對內公告，即日起開放申請「專案事假」，每月最多請14天。對此長榮航空表示沒有強迫性，不列入考評及服務年資繼續累計，不會影響相關福利權益。
因應疫情造成莫大虧損，華航先前宣布主管減薪一成，並鼓勵員工申請無薪特殊事假，長榮今天跟進華航。
根據長榮內部公告，專案事假實施日期為今天起到5月31日，如因疫情狀況機動縮短或延長，將另行通知。
公告也寫，若是班表發布前，需在當月5日前提出下個月申請，且一次申請至少七天，將優先核放；若是在班表發布後，須於專案事假起始日前三個工作日提出申請，一次申請區間至少需連續七天，小於七天將個案評估。原則上每人每月以一次申請為限，最多可申請14天。
對此，長榮表示，公司受到嚴重特殊傳染性肺炎疫情全球快速蔓延之影響，航班持續大幅縮減，衝擊營收甚鉅，因此除鼓勵員工休假，自即日起亦增設台灣地區員工「專案事假」申請，與放寬「留職停薪」申請規定，以撙節公司營運成本，同時滿足員工自主防疫、照顧或其他個人需求；海外地區員工則依當地法令規定辦理。
長榮說，專案事假不列入考評及服務年資繼續累計，且不與其他差假併計，也不會影響相關福利權益，員工可依個人需求事前提出，但每月不得超過14天；留職停薪則不限事由均可提出，每次申請至少一個月以上。
本文轉載自2020.3.17「聯合新聞網」，僅反映作者意見，不代表本社立場。
