在讀完尤努斯（Muhammad Yunus）的故事前，我從來沒有想過，他的名字可以跟羅伯特．清崎（Robert T. Kiyosaki）聯想在一起。
尤努斯是舉世聞名的窮人銀行家，他創設葛拉敏銀行（Grameen Bank），提供微型信用貸款給窮人，成功幫助一億個家庭脫貧，並因此獲頒2006年諾貝爾和平獎。
清崎同樣是位名人，他寫下暢銷全球108國的《富爸爸，窮爸爸》系列理財書，教導讀者如何才能累積財富的高招。
閱讀這兩位精彩的人生故事，都令我愛不釋手，只是前者以公益濟世為出發，後者卻是汲汲營營於為自己累積財富，並鼓勵讀者也這麼做，乍看，兩人南轅北轍，又如何能扯上關係？
我們先看這句話：「我們要用大半生，包括孩提時代和部分的青春，將自己培養成吸引老闆雇用的人，一旦準備好，我們便投入就業市場待價而沽。找不到工作的人，麻煩就大了，如果他們剛好生在先進工業國，就靠政府救濟；在開發程度較低的國家，就陷入貧窮悲慘的不幸當中。」
如果不提示，你或許會以為，這句話出自強調「為自己工作」的清崎，事實上，這卻是來自尤努斯。很難相信是吧？尤努斯立志幫助全世界最窮的人擺脫一天只能吃一餐的痛苦，清崎的目標卻是要讓以專業技能謀生的中產階級晉身為老闆階級，但兩人所用的方法，居然一樣！
尤努斯反對職訓，他認為窮人的問題在於缺少資本，而不是技能，他說，「即使是打著赤腳在街上乞討的人，都有成為企業家的潛能。」
清崎則要人：「關注自己的事業。存在財務問題的人，經常是一生為別人工作的人，許多人在他們停止工作時，就變得一無所有。」
兩人其實都運用資本主義的基本原則──「自利」。你最了解自己會做什麼，如何做對自己最有利，根本不需要別人來教你，既然如此，當找不到適合自己的工作時，為什麼不敢「任性」創業，創造自己想要的工作呢？
根據104人力銀行所進行的「2007年創業意願調查」，有創業意願的上班族高達84％，但是人們總是想的多，做的少，主要問題當然是害怕失敗，正因為害怕失敗，於是經常得付出「放棄夢想」這項昂貴的代價。你是否曾經想過，把「創業失敗」視為一種風險，再把「放棄夢想」視為另一種風險，把這兩種風險放在人生的天秤上秤一秤，哪一邊，對你的意義比較大？
當然，能在一家有前景的公司，謀得一份穩定而開心的工作是件好事，這畢竟是一項低風險的人生選擇，但是如果你天生就是個創業奇葩，你一定有一個好點子，可以光耀自己，甚至照亮世界。
