近十年來，瑞銀開辦瑜伽、籃球、壘球等社團，近500位在台員工中，約有150位員工至少參加一個運動社團。引領瑞銀運動文化的總舵手，就是陳允懋。已59歲的他，至今親自參加每個社團。
這天，陳允懋提著兩個大行李袋前來，一進會議室就掏出各種材質、顏色的球衣，算一算，將近15件，「這些還不是全部，只占2／3！」陳允懋鼓勵員工運動的出發點是「健康」，但逐漸從中領悟一套「球場識人術」。
「我從沒看過衣服隨便穿，球卻打得好的人！」178公分、近十年維持75～77公斤標準體重的他表示，一個人穿衣服的方式，就代表他對這件事的態度，「態度is everything（態度是一切）。」也是壘球好手的陳允懋舉例，曾有一位新進職員，明明是用右手投球、左手戴手套，但他卻買了右手手套，好一陣子才去弄來一個左手手套，而且還是玩具反斗城買的，態度馬虎。不出所料，半年就離職。
「球場和職場雖不能一概而論，但卻息息相關！」陳允懋指出，工作需要時間來驗證一個人自我宣稱的學經歷，但一個人說他會打球，給他一顆球，當場就能惦斤兩。通常，愛在球場上吹噓的人，在職場上多半「說的」比「做的」多。