2025年第23屆遠見高峰會，在6日特別頒發傑出領袖獎，由遠見．天下文化事業群發行人王力行擔任贈獎人，將獎項頒發給兩位實至名歸的得主，分別是信邦電子董事長暨集團執行長王紹新，以及緯穎科技董事長暨策略長洪麗寗。他們都是成功的科技業人，卻也都關懷社會與環境。
2025年第23屆遠見高峰會，在11月6日特別頒發傑出領袖獎，由遠見．天下文化事業群發行人王力行擔任贈獎人，將獎項頒發給兩位實至名歸的得主，分別是信邦電子董事長暨集團執行長王紹新，以及緯穎科技董事長暨策略長洪麗寗。
王紹新41歲才決定創業，如今擁有線材王國。公司創造利潤之餘，他也不忘回饋家鄉，投入公益，更與母校淡江大學進行產學合作，培育人才。
洪麗寗則因領導緯穎科技，成為當今科技女力典範人物。2025年COMPUTEX上，輝達執行長黃仁勳更曾親訪緯穎展場，引發話題。以下是兩人在遠見高峰會上領獎時發表的致詞重點。
王紹新：把身體照顧好，幫助社會上需要幫助的人
首先，王紹新表示，非常高興有機會獲得這個獎。他提到自己的經營觀念有三個。首先是誠信，包括對客戶誠信，「講出的話要做到，做不到或有困難要盡早告知；對員工誠信，答應員工的事情要做到」。
第二是創新，他提到現在世界變化快速，要找到新產品與新市場，例如無人飛機與AI機器人。他提醒要想清楚世局的變化與市場變化，公司才能創造足夠利潤，才能永續發展。
第三個經營觀念是分享，他認為要照顧好員工，照顧好家裡，但「錢過不了三代」，照顧好兒子和孫輩就夠了，錢不要都留在口袋裡，而是應該要試著幫助別人。公司營利除了與員工、股東分享，還要幫助社會上需要幫助的人與困苦的人。
另外，王紹新也關心ESG。他提到公司長期有淨灘活動，也認為多種一些樹讓台灣空氣變好，都是應該做的。他最後更感性地說，他相信自己這樣做有示範作用，會有很多人跟著你一起做，讓台灣變得更美好。
最後，王紹新勉勵大家把身體照顧好，把健康照顧好，盡量去幫忙需要幫助的人，發言展現企業家深厚的社會關懷。
洪麗寗：感謝成立公司時的逆境菩薩，學會韌性與專注
另一位獲獎者、緯穎科技董事長暨策略長洪麗寗，首先說自己很幸運擁有一群願意跟著她一起前行的同伴，大家一起「work hard、play hard」，還一起打破框架。
她回憶當年，提到13年前有99位同事跟她一起離開緯創，創立緯穎，「那是一個需要很大勇氣的決定，但我們選擇了相信夢想，選擇了彼此，所以才有了今天的緯穎。」
接著洪麗寗回憶公司過往一些挑戰。例如，新冠疫情期間，緯穎南科廠如期啟動；無到有設立馬來西亞廠的過程，在在展現團隊韌性與速度。她也提到緯穎關注永續，「出錢也出力」，包括自己親自參與珊瑚復育，而公司同仁也一批批去做像是種植紅樹林等海岸植栽。去年更成立緯穎永續基金會，繼續為人與環境共好的理想努力。
她感謝自己「有一群能幹可靠的經營團隊，充滿活力的同仁」，感謝一直支持緯穎的前輩，感謝產業的好朋友及貴人，尤其要感謝剛離開緯創、成立緯穎時的逆境菩薩，「是他們讓我們學會了韌性跟專注。」
最後，她提到自己的心願是，希望大家以後提到緯穎時，「不是談我們公司的股價，而是希望大家能想到對產業的推動，對社會的貢獻。」
