2016 總統大選，國民黨面臨前所未有的重大潰敗，長期不信任與失望，讓政府漸漸失去民心，選民們莫不用手上最神聖的選票，給執政者一計最重的當頭棒喝，藍軍不僅失去了總統大位，就連立法院的席次，也僅有不過半的35席。
國民黨最大的問題，在於人才沒有出頭機會，也未積極培養後起之秀。不過，在被批評嚴重人才斷層、毫無年輕接班人之窘境下，有一個資歷豐厚、擅長法律專業的年輕人，正以國民黨新生代的崛起力量之姿，突破重圍、贏得選民信任。
他是蔣萬安，有著清新形象、也是具有指標性的立委，才38歲的他，正肩負轉型與傳承的重責大任，他誓言會運用自身法學知識，於立法院幫助更多需要的民眾。
主修外交與法律 期待替台灣帶來改變
身為蔣家第四代，蔣萬安身上沒有散發任何官僚的氣場與高傲，反而是一股正面、陽光又親民的氣質，勾勒出他積極想改變這社會的決心。
在蔣孝嚴還在當外交部長、行政院副院長的時期，蔣萬安就經常聽到爸爸在外交處理、建交、處理國事的相關議題，這對兒時的他產生了極大的影響，也在耳濡目染下，激發想往這方面進修的熱情。
大學讀的是外交，研究所更到美國賓州大學主修法律碩士與博士，專攻新創融資、公司法、金融銀行法等，憑藉對於法律的熱情與興趣，他與朋友在美國創立國際法務事務所，前景一片光明、備受各界矚目。
不過，2013年時，原本居住在美國的蔣萬安與妻子為了讓孩子好，也希望孩子接受更多台灣的文化與教育，而決定返台。
但感念在台灣目前鬧得沸沸揚揚的教育教養問題、食安問題、公司法問題、新創產業發展問題等面向，他說，「與其在體制外大聲嚷嚷應該怎麼做，倒不如實際參與改革，才決定投身立委選舉。」
從教育就業到食安 每一面向都要顧到
蔣萬安說，從就業、銀髮者照顧，到公司法、長照法、長照保險法的法令立法與推行，都是目前亟需努力的目標，財源、經費如何通過，財務該如何處理，必須有完善的配套措施。
「在教育部份，台灣過去有很好的技職教育，但現在技職體系式微，使得許多企業找不到專業人才。」
蔣萬安說，未來將會推行「產學訓專班」，讓學生在白天時就能去工廠實習，並利用晚間或週末修補學分，確保學生在畢業後就能找到工作，因此推動實習機會非常重要，讓畢業不再等於失業。
食安法部份，會立法加強食安檢驗，並加重罰則，徹底根絕食品衛生問題。
這次會毅然決然辭掉律師工作參選，外界都認為是父親的鼓舞，不過蔣萬安表示，「這是我自己的決定，」一直到要領表的前一天，父親才知道他要參選立委，雖然很訝異，但蔣孝嚴並沒有多說什麼，只告訴他，「決定了就要全力以赴。」
做出自我 展現「蔣萬安」的價值
雖然在競選過程中，很多人都不免在他身上貼上「官二代」的標籤，蔣萬安很有自信的表示，「屬於自己的標籤，怎麼樣撕都撕不掉，但不屬於自己的標籤，別人想要怎麼貼都貼不上，未來，我會堅持走自己的路，做出對的事情證明價值，」他不會刻意強調自己的身份，也不會去改變身份，而是要做出自我。
蔣萬安談到，國民黨整個的決策方式都是要調整的，過去在執政黨時期，很多決定都是由上而下的方式來推動，長官決定了什麼，直接就叫部屬去做，但真正的方式應該由下而上來執行。
「基層、民眾關心的是什麼，希望推出什麼樣的政策，都應該由下而上的管道告知決策者，並且真正朝這個方向推動，」這是民意所趨，也反應在近年來各個不同的社會運動上，民眾之所以不滿，就是因為不了解民眾的看法是什麼，或根本不關心與民眾切身的問題。他認為這個變革非常重要。
由下而上改革 給年輕人發揮舞台
而對於國民黨的人才斷層，蔣萬安認為應該好好跟民進黨學習。
以「口譯哥」趙怡翔為例，才27歲就當上民進黨國際部副主任，證明民進黨很願意給年輕人機會，也願意相信他們的表現。
他說，民進黨目前許多立委或議員，過去都是跟在他人身邊學習的助理，透過一屆、兩屆任期的學習，了解政治的生態與環境，累積歷練後再慢慢往上爬，國民黨相對缺少這樣的計劃。
「年輕人有實力，卻欠缺發展的舞台，」為了培養年輕人，蔣萬安特別邀請年輕的夥伴共同在競選期間打拚，他相信，如果讓更多年輕人有學習的機會、勤跑基層，一定會累積在地方上的影響力。
在未來，蔣萬安與服務團隊會繼續發揮所長，不定期舉辦免費法律諮詢活動，解決民眾各種不同的法律疑難雜症；同時，身為在野黨的他，也會強力監督執政者、幫民眾把關，做出讓民眾也引以為傲的成績。
