他（她）們要發揮強烈的使命感，也要拒絕各種誘惑與陷阱；他們必須要以實際作為，顯示他們的事業成就及人格特質，來贏得社會的尊敬。
「企業家」是指不分年齡、性別、家世、教育程度的人，有能力組合生產因素（人才、資金、技術、資訊等），肯冒險，敢投資，能抓住機會，創造新模式或闖出一番事業，並且樂意與員工及大眾分享成果。
社會上蘊藏的生命力因他們的示範效果擴增；也可能因他們的斤斤計較受到折損。
「大」企業家是規模大、營收大、利潤大；「偉大」企業家則以「奮鬥」為起步，「分享」為歸宿。比爾．蓋茲是當前世界上從「大」變成「偉大」企業家的範例。台灣的「大」企業家已經不多，「偉大」企業家更少。
古今中外有數不盡的格言，勉勵人之向上、向善。這裡是我從有限的觀察及閱讀中，整理出25項，供「企業家」自我選擇及自我實現。
（一）生意人的陷阱
1.相信「關係」，超越相信「自己」。
2.相信喝酒才能交朋友，高爾夫球場上才能找商機。
3.相信發財不能等，忘了正派做人。
4.相信貪便宜、小精明，忘了走正路。
（二）企業家的自我要求
5.「誠信」是做人，「品質」是做事的基本準則。
6.公司要成長，不能等人教；公司有毛病，不能是最後一個知道。
7.有問題，自己不行，就找專家。
8.出「主意」容易，「做到」才算數。
9.自己要摸索領悟，更要「走出去」學習。
10.決定要做的事，就立刻啟動。
11.不讀書，趕不上變化。
12.沒有效率，白忙一場。
13.只有靠吸收新知識與學習新技能，才能與時俱進。
14.必須要做的事，不斷想辦法做得更好。
15.「熟」能生「銹」，「改」能生「巧」。
16.個人本領有限時，更要授權。
17.人做對，業績就容易好。
18.把自己變成組織中進步的動力。
19.自己失去工作熱情，就要急流勇退。
20.擁有「開放」心態，才能找到人才，借重人才。
21.創造機會比抓住每一個細節更關鍵。
22.「興利」比「防弊」更迫切。
23.賺錢要「爭先」，分享也要「恐後」。
24.A＋企業的三法則：
（a）法則1：品質好比低價格重要。
（b）法則2：增加營收比控制成本重要。
（c）法則3：遵守前二個法則。
25.最後的提醒：做企業成長最重要的事，不是做自己最喜歡的事。
