在最後截稿時，我們收到浩漢設計總經理陳文龍寄來的「變形金剛」，這是2010 國際米蘭車展上他為三洋機車設計的GTS300 金鋼，完全由真的摩托車零組件組成，如電影一樣逼真，同事都驚呼不可思議，他完成所有男人的夢想。
陳文龍是一個認真的設計思考（Design inking）者，他總是可以在夢想、企業、使用者、科技、商業和管理之間，找到創新的最大交集。
現在的商業模式是複雜的，企業CEO 最頭疼的問題：到底我的企業哪裡可以不一樣；職場中人也急著思考：到底我的職涯人生還有什麼不一樣的可能。
急著不一樣，其實是希望脫離現狀，尤其是在歲末年終時。
但是職場中有太多制式思考，讓你很難看見不一樣的可能。本期封面故事《改變工作5 習慣，設計你的創意競爭力》，是一種讓你練習，「別人說 NO 的事情，我可以說YES」的本事。換位思考，包括了在你如何訓練自己思考、觀察、領導、執行、行銷、服務6 大面向上，看見別人看不見的問題，以及看不見的自己。
全球最大的設計公司IDEO 執行長兼總裁Tim Brown，有一堂課教的就是「認真玩創新」，他們發展出一套有趣又有系統的設計思考方法，不但可以解決企業瓶頸，同時也可以用在設計人生，文中有詳細knowhow。
另外我們要特別恭喜兩位創意人，一位是這期《30》雜誌「最佳封面設計獎」得主黃顯勛，和「網路人氣獎」洪天心。顯勛，簡單明瞭用「 」傳達用Design 改變世界的喜悅，非常符合我們的觀點：思考不一樣，世界就會改變。你也可以這樣開始！
